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处长年度述职报告

发表时间:2023-04-15

处长年度述职报告(合集7篇)。

很多单位都会安排的年度述职,我们需要及早准备。而我们在写年度述职报告时,不能弄虚作假,知道具体怎么写年度述职报告吗?请阅读以下述职报告之家精心收集整理的处长年度述职报告,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

处长年度述职报告 篇1

20xx年5月担任教务处处长,主持教务处全面工作。现报告如下:

一、坚持理论学习,提高政治思想素质

任现职以来,积极参加党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育活动,通过学习,进一步增强了自己的党性原则,提高了宗旨意识、政治意识和规矩意识,能严格按照严以修身、严以用权、严以律己和谋事要实、创业要实、做人要实的标准要求自己,自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,做政治上的“明白人”。通过学习,进一步坚定了对党的理论自信、道路自信、制度自信和文化自信的理解和认识。重温党章,使自己更加明确了党员的责任和义务,更加牢固地树立了全心全意为教职工生服务的主动性和自觉性。平时主动贯彻落实校党委重大决策部署,政治态度坚定,思想品质优良,坚持原则,遵纪守法,立德树人,为人师表。

二、认真履行岗位职责,扎扎实实做好本职工作

任教务处长以来,敢于担当,围绕转型发展,实施人才培养模式创新,规范教学管理,深化教育教学改革。

首先,为学校转型发展献计出力。针对学校转型发展教育思想观念大讨论,采取走出去,请进来的办法,加快教育思想观念转变。先后到合肥学院、常熟理工学院考察学习。邀请黄淮学院、合肥学院、常熟理工学院专家教授作报告,拓宽了视野,触动了思想,深化了教职工对应用型人才培养的理解和认识。参与学校转型发展“八大工程”中应用型专业集群建设工程、应用型人才培养模式改革创新工程、课程教学范式综合改革工程和教师教育精品打造工程方案制定。

其次,实施人才培养创新工程,在人才分类培养基础上,着力构建应用型人才培养新体系。实施“博雅名师”工程,制定《商丘师范学院教师教育改革方案—博雅名师工程》,设立了“教师教育教学研究中心”,建设了教师教学技能实训平台,召开了豫东地区教师教育联盟大会,组织编写《教师人文素养》和《教师科学素养》教材。针对应用型人才培养改革,实施产学研合作教育。探索学术型后备人才培养新途径,大力推进本科生考研工程。近五年学生考研率逐年提高,考取人数从300多人,提高到800人。任教务处长5年多时间里,4次修订人才培养方案,探索出突出需求、能力本位、课程优化、强化实践、模式创新、融入双创的应用型人才培养新体系。

第三,加大专业调整力度,加强专业集群建设,推进学校专业整合,通过“关、停、并、转”,对传统专业进行改造,着力打造商务服务、信息技术服务、城乡建设与人居环境服务、先进制造配套服务、文化创意等5大专业集群。任职以来,学校新增学位专业16个,新批专业14个,停招专业14个,学校专业结构渐趋合理。

第四,加快推进课程教学范式改革。邀请北京大学赵国栋教授、中山大学王竹立教授、复旦大学蒋玉龙教授、河南财经政法大学魏岚、王鲁昌老师作信息化条件下课堂教学模式改革报告,奠定了课程教学范式改革的坚实基础。打破以教师讲授为主的传统课程教学模式,构建基于互联网的自主学习体系,给予学生更多的自主学习、合作学习空间,提高学生学业挑战度、学习兴趣度、参与度和获得感。

第五,落实国务院大众创业、万众创新精神,推进学校创新创业教育,制定出台了《商丘师范学院创新创业学院设置方案》《商丘师范学院创新创业课程体系设置指导意见》,把双创工作融入人才培养全过程,组建了创新创业实验班。

第六,五年来,共获得省级精品课程或省级精品资源共享课程12门;获得省级特色专业建设点3个;省级专业综合改革试点6个;获得省级教学团队4个;获得省级实验教学示范中心4个;获得省级教学名师3人。截止目前,我校有、省级本科教学质量工程项目54项,其中30项是20xx年以来获得的,此数目位居全省同类高校前列。

第七,规范教学管理,加强制度建设。近年来,修订完善学籍管理、转学、转专业和学士学位授予等管理办法,相继出台了教师教学奉献奖、校长教学质量奖和青年教师课堂教学竞赛办法等各项教学规章制度50多项,这些制度对规范教学秩序,提升教学质量,提高教师教学积极性,发挥了重要作用。

三、廉洁自律,一岗双责

五年多来,自己勤勤恳恳,无私奉献,把所有精力都放在了工作上。作为一名党员干部,认真学习《廉政准则》和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规,严格按照党风廉政建设的规定,深入学习贯彻“两个条例”和“八项规定”,牢固树立党纪意识、法制观念,坚持做到自重、自省、自警、自励,努力做到大事讲原则,小事讲风格。自觉遵守廉洁自律有关规定,廉洁从政。任教务处长五年多来,教务处工作规范,制度健全,工作状态良好,工作成效显著,没有在廉洁自律方面出现问题,在省委巡视组巡视中交出了满意答卷。

四、存在问题和不足

对党规党纪认识与学习不到位,学习活动内容不够丰富,形式单一,党建工作不够深入和全面。有些教学管理制度与学校转型发展不适应,修订完善不及时。应用型教育教学改革和人才培养模式有待创新,“以人为本”的意识仍需加强,教学环境和条件保障有待进一步完善。

自己的理论水平、业务素质仍需提高,开拓精神、担当意识仍需强化,宗旨意识、服务态度仍需转变。今后,我一定会继续努力,戒骄戒躁,在校党委、校行政的正确领导下,勤奋努力,踏实工作,为学校转型发展,早日建成应用技术大学贡献力量。

处长年度述职报告 篇2

一、思想上

在思想上,坚决拥护党的教育方针,落实科学发展观,牢固树立以教学为中心,教师为主导,学生为主体的教学思想。积极参与学校组织的落实科学发展观,解放思想大讨论活动,通过这些活动,进一步提高自己的党性。作为一名共产党,要以身作则,为广大师生做好服务工作。

二、主要工作实绩,今年担任的行政职务是教务科研处副处长(主管学校科研工作)和创建工作。

1、组织了骨干教师指导下青年教师教学比赛和专业带头人、骨干教师赴xxxx考察汇报课,带领专业带头人、骨干教师进行教学改革。

2、负责xx县片区招生工作,超额完成学校交给的任务。

3、负责成功申报了1个省级精品专业、1个省级精品课程、4个省级专业带头人。

4、负责成功申报了3个市级重点项目。

5、负责了学校省“xxx”重点项目的创建工作,效果明显。出色完成了省级示范性职业学校中期检查,得到了省专家组的高度好评。

6、担任了xxxx班的毕业设计教学工作,深受学生的喜爱,毕业设计的质量比较高,得到了学校领导、同事、学生的一致好评。

7、参与了一项课题研究,一项省级课题研究和一项市级课题研究,主持申报了一项目省级“xxx”规划课题。

8、开发了学校的创建网、创卫网、落实科学发展观网,负责维护学校的网站,全年在校园网上发表了30多篇新闻,很好的启动了宣传学校的作用。

9、组织老师发表论文30多篇,论文获奖40多项,编写教材10多本。

处长年度述职报告 篇3

主要工作成绩和存在问题

一、德:能认真学习高等职业技术教育的理论和观念,注意吸收先进的办学理念和办学模式,努力贯彻院党委和各位院领导对学院教学工作的指导思想,能做到面对困难和矛盾不回避、不退缩、任劳任怨,工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。能注意调动好教务系统和部门内部的各方面积极性完成学院的各项中心工作。

二、能:能注意总结工作中的经验和成绩,不断寻找工作中的失误和差距,学习和借鉴国内外的先进职教理念和教学管理模式。工作中有开拓进取的意识和不怕困难、奋勇前进的精神,在领导的支持和同志们的帮助下,自认为能够较好的胜任岗位。

三、勤:工作中不怕苦、不怕累,不计报酬和个人得失,认真对待每一项工作,努力将工作做出质量、做出水平。一年中无病、事假,为准备各种报告、材料、项目、报表,起草各种规范、文件,晚上、双休日、节假日经常加班,圆满完成各个上级部门和学院下达的工作任务。

四、绩:能紧紧围绕创示范性高职院的要求,有重点的组织好各种教学改革与建设,借学院质量管理年的东风促进部门工作效能、服务水平的提高。响应构建和谐校园的号召,开展为教育教学和全院师生服务,努力构建和谐教学运行与管理新机制,积极当好领导的参谋助手,为学院的各项重大事件出力,争做学院内涵建设和形象树立工作的先锋,一年中在完成各项日常协调和常规管理工作的同时围绕重点主要成绩有:

专项工作:

1、组织省教育厅办学条件检查、校企合作状况调查、产学研工作调查、__年拟设专业调研。2、组织首批厅级教改试点专业通过验收。3、准备人才培养工作评后专访。4、组织制定专业发展规划及各专项规划。5、组织新一轮人才培养方案制定。6、组织信息产业厅支持苏北发展情况调研。7、组织制定策应富士康来淮投资人才培养培训方案。8、组织开展大规模社会调查。9、联合开设高职教育论坛。10、组织开展省实验示范中心验收。

主要获奖:

1、组织申报教学成果获一等奖1项、三等奖1项、鼓励奖1项。

2、组织申报省级专业建设获品牌专业建设点1个、特色专业建设点1个。

3、组织申报厅级专业建设获厅级特色专业4个、教改试点专业5个。

4、组织申报省级精品课程获省级二类优秀课程1个。

5、组织申报厅级精品课程、省级优秀毕业设计有多个项目通过初审。

6、参与组织省级多媒体课件评比获二等奖1项、三等奖2项、优秀奖1项。

7、组织申报国家规划教材获国家规划教材立项2部。

8、在中国电子职教发表实践教学研究论文一篇。

9、主审教育部规划教材一部。

五、廉:能以共产党员和干部的标准严格要求自己,自觉遵守学院关于党风廉政建设的规章制度,努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观,将工作岗位看成是为学院发展作贡献的机会,而不是捞取个人好处的平台。工作中能够做到保持头脑清醒,保证清正廉洁,无以权谋私和徇私舞弊的行为。同时严格要求部门工作人员凡事公开、公平、公正。

六、主要不足:实践教学环节的管理不够到位;专业课阶段教学改革工作需深化;先进教学理念与模式的学习应用不够;教学质量评价与监控体系不完善;部门服务意识及内部管理须加强。

处长年度述职报告 篇4

本学期来政教处在上级教育主管部门的正确决策和领导下,在学校党支部和校长室的统一部署和安排下,我处继续本着“以德育人”的宗旨,坚持贯彻党在新时期、新形势下的教育方针、政策,结合学校和学生的实际情况,统一认识,明确目标,强化措施,注重实效。一学期来,各方面工作井井有条,成效显著,具体总结

一、深入开展爱国主义教育、集体主义教育,人生观教育、法制教育、道德品质教育,使学生的德育素质得到不断地提高,对高一新生加强入学教育,特别是校史、校纪校规教育,并组织做好高一新生入学军训的有关工作,组织学生积极参加军训,通过军训提高学生的思想政治觉悟和纪律观念,激发学生的爱国主义热情,增强学生的综合素质,在本学期全校没有出现重大违纪违规事件。

二、努力做好树立典型、宣传典型、学习典型的工作,并积极协助配合校长室,在本学期初召开颁奖大会,精心组织会场,安排有关人员,并准备好一切奖品、奖状。

三、积极采取各项措施,加强学校安全管理,加大安全意识宣传力度,大大的提高了学生自我保护意识,从根本上杜绝了安全事故的发生。

四、在全校开展争创“三好学生”的活动,开展学先进、争先进、比先进的活动,鼓励学生积极进取,使学校逐步形成了良好的班风学风。本学期全校涌现了不少先进班级,涌现了很多学习品德优秀的学生,经过认真公平的评定,学期末共评出4个文明班和3个表扬班。

五、通过努力逐步建全了家庭、社会、学校三结合的教育网络,进一步密切学校与家庭的联系,进一步发挥教育整体的功能,为学生的进步创设良好的内外部环境,提倡讲文明、讲礼貌,保持良好的仪容仪表。本学期开展了两次仪容仪表整理活动大检查,经过大力地整顿,学生的仪容仪表得到了规范,做到不穿奇装异服、不带首饰、不吸烟、不染发烫发,男生不留长发。

七、加强学校的卫生工作管理、坚持每天早读课前分班落实校园公共卫生打扫和自行车排放,放学后各班进行教室内卫生打扫,每个月进行一次大扫除,并安排学生会做好学校卫生的管理、检查、评比工作,使学校天天保持整洁卫生,校园环境得到美化净化。

八、定期召开团委会、学生会干部会议。我处和校团委同心协力,认真做好学生会管理的工作,发挥团员、学生会骨干的先锋模范作用。学生会在校团委和政教处的直接领导下,积极参与学校管理,使学校基本形成“以学生管理学生”的新模式。

九、本学期,我处继续抓住广播站、黑板报、各班学习园地这几个阵地,发挥舆论导向和宣传发动作用,以生动活泼的形式对学生实行潜移默化的教育。广播站报道新闻,让学生了解国内外大事,学会关心政治,播放优秀歌曲、乐曲,陶冶学生情操。各班黑板报要求定期更换,内容和主题要求能反映学生的思想、学习、生活等实际,成为展示班级风貌的一个窗口。一学期来通过出版校刊、黑板报、各班学习园地、国庆元旦专刊、元旦开展书画比赛等活动,创设了学校深厚的文化氛围,丰富了学生的课余生活,也极大地提高了学生的学习兴趣和热情。

十、积极开展体育运动,提高教师和学生的身体素质。“身体是革命的本钱”,我校历来非常重视教师和学生的体育锻炼,本学期在第十一周组织了校性学生田径运动会,在国庆节期间还组织了一次教师篮球赛,本学期我校还荣获汕头市体育局主办的汕头市第五届“体育节”活动先进单位和称号。

以上是政教处在本学期中所做的主要工作和取得的成绩,但还存在一些问题,如考勤管理还存在一定的漏洞,卫生工作少数班级仍未能认真落实,个别班主任的工作还不够细致与深入,这些都有待在今后进一步加强。新学期,我处要更加深入扎实地开展学生的政治思想教育,要针对存在的主要问题,进一步加强考勤纪律管理,不断提高学校德育工作水平,使学校的德育工作再踏上一个台阶。

工作总结范文

当新年伊始的钟声徐徐传来的时候,人们挥洒着盛世的舞步,带着意犹未尽的美好激情匆匆告别XX年。或许正因为如此,人们对许多事的思考也往往是从辞旧迎新这一刻开始的。

XX年按照十八大的精神,努力实现“三个代表”,全面推进农村小康建设的要求,我社对新时期的工作也做了具体的按排和分工,按照业务分工,我全面负责信用社的各项工作,主要分管人事、财务、计划信贷、办公室、稽核工作,现就本人20xx年工作做以总结:

一、加强领导班子团结,强化民主管理

只有实施民主管理才能使农村信用合作社名符其实。在农村信用社明晰产权的基础上,健全信用社的法人治理结构的核心就是要建立起以民主管理为主,以行业管理为辅的管理机制,为了加强民主管理,为避免联社主任、副主任个人说了算、切实加强集体领导,我们主要采取了以下措施。

(1)建立各基层社定期例会制度,有好的建议、好原经验,对工作方法有不同看法均可提出;(2)成立了有各股室负责人参加的联社社委会,遇到重大的事情,较重大的决策,均由社委会研究决定;(3)为切实防范金融风险成立了由五人组成的审贷委员会;即万元以上贷款须由审贷委员会集体研究决定,并责令各基层社 xxxx元以上贷款必须由基层社集体审贷,(4)各基层社xxxx元以上的费用必须报联社主任审批,建成立了由各业务股室形成的财务领导小组,即xxxx元以上的费用开支,必须报财务领导小组集体审批,即领导小组大家签字才生效;(5)通过党员民主生活会,对领导班子的工作作风开展批评与自我批评,通过以上措施的采取,使我社的民主管理上了一个新的台阶。

二、加强内部管理,努力完成任务指标

为切实加强内部管理,我社建立健全各项内控制度,并且我与基层社及联社每个干部职工认真学习,并且严格按照制度规定执行。

按照人行年初下达的各项经营责任目标,我社根据各基层社的状况,分解到各基层社,与各基层社主任签订了20xx年经营目标责任状,根据年底实际情况,做为主任考评的重要依据,并且与全社职工40%工资、误餐费、奖金挂钩。

三、开展优质服务,做好吸存工作

xxx县是发展中县城,县城中各家商业银行齐全,并且结算手段和农村信用社相比存在着明显的优势,至始我社存款增长不快,为了摆脱这种局面,我社采取了以下吸存、揽储措施:

1、加大了储蓄的形象宣传力度,充分发挥信用社人多、点多、面广的优势,利用电视、广播、宣传栏等宣传工具,广泛宣传存款政策、意义和信用社性质、地位。

2、开展优质服务,以文明服务赢得客户的信赖和支持。棉花旺季收购工作是信用社工作的重中之重,收购期间,成立了两个工作组,由我挂帅,分别下派到各基层收购网点,吃住全在各收购点,并且规定,收购期限间工作时间由8小时延长致电10-12小时,管理部门人员上到主任下到股长,全部下到各收购点协助基层社收贷吸储。经过全体职工的努力,取得较好成绩。

3、充分利有我社长期形成的人缘、地缘优势,通过走出去、引进来开辟筹资新天地,培植和引进“黄金客户”。

4、积极理顺关系,取得了党政部门支持

通过采取了行之有效的办法和措施,在不利因素的影响下,稳住了存款,且增加存款 万元。

四、实践“三个代表”,加大支农力度

1、切实解决农民贷款难问题。

(1)、克服惧贷思想,增加农业贷款投入量。截止20xx年末我社共发放支农再贷款 万元。(2)、改进工作方式,加大支农力度,一是找准支农点;二是做好贷款户资信调查和评估;三是改变支农贷款方式,减化手续。方便农户。(3)、加大支农政策宣传力度,认真贯彻落实人总行提出的“四个严禁”,把农村信用社真正办成农民处己的银行。

2、扶持农村经济发展,积极推广小额农贷发放

我社紧紧围绕“农业增产、农民增收、农村稳定”的目标,坚持“立足农村、服务三农”的市场定位,转换经营机制,以创建“信用村、信用户”活动为依托,积极推行农户小额信用贷款,不断增加农业信贷投入,扩大农业贷款总量。到20xx年末,我社共发放农户信用贷款证共 村, 家农户,授信贷款总额达 。农户小额信用贷款推行不仅简化了贷款手续,解决了农户小额贷款担保难的问题,解决了农户发展效益农业和生活消费的小额资金需求,而且改善了农村信用环境,进一密切了信用社和农户的血肉联系。

在新的一年里,我一定要保持优点,克服不足,在各级人民银行的正确领导下,在广大职工的大力支持下,努力把信用社的工作更上一层楼。

处长年度述职报告 篇5

__年,本人在学院党委和行政的正确领导下,认真学习党的理论,紧紧围绕学院__年工作要点,团结协作,勤奋工作,以高度的责任感和工作热情积极开展“全面质量管理年”的内涵建设。

一、以规范性建设为抓手,提高工作水准。认真制定__年学生和工作行事历,项目落实到周,任务分解到人,提高工作规范性;每周召开学生工作例会,定期刊出学工简报;积极探究学生教育管理工作模式,完善了相关工作规程和工作流程49项,进一步规范了学生违纪、退学、走读审批等日常学生事务程序;启用学生信息管理系统,推进学生管理信息化;筹建大学生事务中心。

二、以生为本,文明高效地开展学生日常事务工作。成立了学院学生资助工作领导小组和学生资助管理中心,组织修订了《新生入学绿色通道实施办法》等规章制度,组织累计资助学生8761人次,累计金额756万余元,组织完成了相关证卡发放、手续审批2437人次。

三、开展形式多样的心理健康教育活动,增强工作实效性。组织出版了四期心理健康报(《涟漪》),安排老师以现场咨询、电话、短信、电子邮件等方式进行心理咨询,成功举办了大学生心理健康节。

四、加强学生公寓管理,逐步推进“五进工作”。组织完成了11幢学生公寓相关管理工作,开展了宿舍文化节、文明宿舍竞赛等活动;完成了_7_8学生公寓床配备、公寓托管招标工作;修订了《学生公寓管理考核办法》,成立了学生公寓自我管理委员会。

五、积极开展军训及军训评估工作。组织完成了__级3000余名新生国防教育和军事训练计划,开设了军事理论课,完成了省教育厅关于普通高等学校军事课考核的相关材料。

六、团结协作,积极完成主(协)办工作。__年度,在完成本部门的`同时,和学院相关部门一起完成了院第25届田径运动会、“五月的风”颁奖文艺晚会” 、“____”万人签名活动、首届淮安市自行车环城行活动、“廉政文化进校园”、 大学生思想政治教育工作考核、贯彻落实新《规定》检查(并在大会交流)、军事理论课考核评估、帮困助学工作调研、辅导员队伍建设工作调研以及大学生事务中心筹建、195名学生党员的组织发展工作。

七、按章办事,廉洁自律。__年主要参与完成学生公寓床、学生证卡招标采购任务,工作中严格遵守学院相关制度和廉洁自律八条规定,做到廉洁自律。

八、积极思考,勤奋工作。组织制定了《辅导员工作规定》、《走读生管理规定》;修订了《学生违纪处理规定》、《学生公寓委托管理考核办法》及相关工作规程(流程)49项;成立学生公寓自我管理委员会,筹建大学生事务中心;组织开设了军事理论课;完成了大学生思想政治教育工作考核、军事理论课考核评估、帮困助学工作调研、辅导员队伍建设工作调研;贯彻落实新《规定》情况作省教育厅大会交流,院内立项课题一项。

九、工作中不足之处

1、学生工作理论研究不够;

2、二级管理机制的完善和发展有待进一步加强。

处长年度述职报告 篇6

20xx年6月,调任教务处处长。任现职五年多来,分管教务处师资培训科、教材科、教学督导办公室三个科室。在校领导的关怀和支持下,在教务处领导班子和各位同仁的配合下,牢记宗旨和使命,恪尽职守,爱岗敬业,勤奋工作,圆满地完成了领导交给的各项工作任务。现总结如下:

一、德。

五年来,能认真贯彻党的路线方针政策,贯彻落实教育部、省教育厅有关高等教育相关政策、法规和文件精神,遵守教师职业道德,模范遵守校规校纪;积极落实学校关于学校转型发展、人才培养模式改革、教学质量提升等重大决策,关心集体,顾全大局,积极参加学校举办的各种赈灾、扶贫捐款等公益活动。

二、能。

重视自身教学管理能力提升,积极参加省厅各种培训,不断提升理论水平、综合协调能力、开拓创新能力。五年来,能与班子成员协作,完成学校人才培养模式创新、教学改革创新、教学管理制度创新等工作;能团结同志,关心分管科室干部成长,耐心指导分管科室工作人员开展业务管理工作。

三、勤。

能全身心投入到教学管理工作中去,具有较强的事业心和责任感,对待工作勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨、乐于奉献。对于处长下达的工作任务,不分份内份外都能积极接受并按时完成,对教务处的重点工作和日常工作,能够在处长的带领下进行精心谋划和实施。

四、绩。

任期内主要承担了本科人才培养方案的修订、教学改革项目管理、骨干教师培养和教师短期培训、本科生考研管理、教材管理、教学质量监控、“双导师制”教育实习等多项工作任务。

(一)推进人才培养模式改革,助推学校转型发展。

积极参与学校转型发展,制定了《商丘师范学院教育教学改革创新工作方案》《商丘师范学院关于创新人才培养模式完善应用型本科人才培养方案的意见》《商丘师范学院创新创业课程体系设置指导意见》《商丘师范学院关于修订本科人才培养方案的指导意见》。从20XX年开始,依据学生个性化培养需求,实施多样化人才培养模式改革(师资型、应用型、学术后备型),重点突出应用型人才培养,强化实践环节;先后四次修订本科人才培养方案,汇编了四轮60多个本科专业人才培养方案。完成学校转型发展“八大工程”之一《应用型人才培养模式改革创新工程》的方案设计工作。

(二)深化教育教学改革,改革成效显著。

重点抓教改项目立项、细化教改过程管理,重点培育和凝练成果等四个环节工作。以学校转型发展和人才培养模式改革的重点,拟定教改项目指南,引领改革方向,保证质量,改革成效显著。五年期间获得省教育厅立项的教改项目128项,20xx年至今共获省级及省教育厅优秀教学成果奖12项,教改成果创历史新高。

(三)多举措培养青年教师,促进教师专业发展。以项目为载体,促进省校优秀骨干教师脱颖而出,以在职网络课程培训、外出单科进修、专家讲座等方式,提高青年教师教学技能水平。近五年培养省级骨干教师10多名,校级135名。与教育部全国高校网络课程培训中心合作,建设校级在线网络课程平台,帮助教师专业发展。20XX年实施来,全校有近600名教师注册学习,网络学习课程门次近千门,聘请省内外知名专家讲座培训9场次。

(四)以“考研工程”为抓手,提升人才培养层次。根据学校本科生人才培养目标,以“考研工程”为抓手,采取多种激励措施,提升本科生考研录取率。近五届本科毕业生考研报名率年均两千人,上线率每年近千人,录取率逐年提升,稳定在15%,比20xx届提高6个点,为培养学术后备型人才奠定基础,提升了学校的美誉度。

(五)完善教学质量监控体系,突出质量评价。

不断完善我校教学质量“五位一体”监控体系,加强教学质量监控。多渠道收集教学监控信息,保证教学工作正常运行,为校领导和教学管理职能部门决策提供依据。定期开展期初、期中、期末常规教学秩序检查和等专项检查等工作,发现问题,及时反馈,保证教学工作正常运行。20XX年启动网上评教工作,修订完善教师教学质量评价体系,重视学生评价和满意度,把网上评教与教师的职称晋升、教学质量评价关联,引导教师以学生为中心开展教学活动。

(六)推进教师教育“双导师制”,促进协同育人。

组织申报并获批河南省教师教育实验区项目、河南省教育厅卓越教师计划项目、河南省农村小学全科教师培养计划试点高校项目各1项,为打造小学教育全科育人特色奠定良好基础。学校依托教师教育实验区基地项目,与豫东地区及商丘市地区30多个中小学幼儿园建立了“豫东地区教师教育联盟”,合作培养博雅名师,实施“双导师制”聘任计划,聘用“双导师”135名,为社会输送大批优秀师资。

(七)规范教材管理,推进教材建设。

规范教材管理,在人员少工作量大的情况下,圆满完成了每年春秋季教材供应,满足全校2万5千余人学生和教师的.教材需求,按期结算学生退费。为适应学校转型发展,加快教材建设,修订了《商丘师范学院教材建设和管理办法》,教师自编教材14部,其中5部教材入选河南省教育厅“十二五”规划教材。获教育部马工程教材使用和“精彩一课”2项(新闻传播学院周鹍鹏博士主讲的《西方经济学》和法学院杨世建博士主讲的《宪法学》两门课程)。

(八)加强制度建设,规范教学管理。

结合学校党的群众路线教育活动开展,系统梳理了教育教学管理方面的制度90项,其中废止17项,新建20项,修订10项,保留43项。为适应学校转型发展,修订完善和新出台了《商丘师范学院领导干部听课制度》《商丘师范学院教育教学改革立项与成果评选条例》等系列文件,进一步规范教学管理,推进学校“依法治校”建设。

五、廉。

在工作、学习和生活中,能自觉加强自身党性修养,按照党员标准严格要求自己,虚心向先进人物学习,不断提高思想觉悟。遵守《中国共产党廉洁自律准则》,遵守四大纪律和八项规定,率先垂范。工作中,坚持原则,廉洁自律,以身作则,自觉接受群众监督。能自觉抵制各种不正之风的侵袭,无任何违法违纪现象。

六、学。

重视理论学习,不断提高理论水平。积极参加学校组织的群众路线教育活动、三严三实教育活动、两会一做教育活动,进一步提高了自己的理论水平和政策水平,提高了落实科学发展观的自觉性和坚定性;增强了政治意识、发展意识、服务意识,增强了加快学校转型发展的紧迫感和使命感。

七、不足之处及努力方向。

五年来,尽管兢兢业业,辛勤工作,锐意改革,也取得了一些成绩。但仍存在不足之处:一是自我管理意识与党的要求还不相适应;二是自身素质能力与党的要求还不够适应;三是工作方法及艺术性与党的要求还不够适应。有时凭经验和感悟,真正用于研究落实推动管理工作的措施方法还不多,局限于自身所抓的一些工作。整改措施:一是加强理论学习,不断提升自身党性理论素养。二是加强能力提升,不断增强自身综合素质。三是不断完善自我,树立党员干部良好形象。四是防微杜渐,筑牢思想和政治防线。作为行政机关主要部门的党员干部,特别是教务处,是学校教学管理的职能部门,许多与教师、学生有关的教学活动及教学管理活动,备受全校师生关注。因此,一定要树立规矩意识,坚持“以教师为本”“以学生为本”的理念,树立规矩意识,按制度办事,自觉接受监督,做好本职工作,做合格党员。

今后,在校党委、校行政的领导下,将通过各种有效途径加强理论学习和实践,开拓进取,不断提高自身政治理论素质和科学管理水平,以科学发展观为指导,以教学工作为中心,深入教学一线,集思广益,大胆创新,为搞好我校教学管理工作努力奋斗。

处长年度述职报告 篇7

一、思想政治素质

在政治上,我对自己严格要求,积极参加各项政治活动,自觉学习政治理论,努力提高自己的政治理论修养,具有较强的大局意识和组织观念,工作上以事业为重,不计个人得失,在新的岗位上摆正位置,把学校的事业、把广大教师和科研人员的利益放在首位,努力实践共产党人全心全意为人民服务的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,只为大多数人谋利,不为少数人谋利,在大是大非和原则面前做到毫不含糊,在学校事业发展与改革中较好地发挥了一个党员干部应有的表率作用。

二、组织领导能力

在实际工作中,努力学会运用马克思主义的立尝观点和方法去分析、研究、解决问题,有一定的组织协调能力和科学决策水平。注意学习现代科研管理知识,较好地掌握了人文社科科研管理的一般规律。作为一名兼职党务工作者,能协助部门负责人做好职工的思想政治工作,为部门工作的.有效开展提供了保障。在工作中既充分相信、放手使用分管的科级干部,又注意对他们进行培养,较好地发挥了他们的作用。

三、工作作风

认真执行民主集中制原则,顾全大局,摆正位置,自觉维护班子团结。具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,作风踏实,不推诿扯皮,讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理论同我校的科研工作实际相结合,为学校制订符合我校实际的科研发展目标和科研发展措施献计献策。

四、工作实绩

1、在人文社科处成立后,为了摸清我校人文社科的家底及其在全省高校中的地位,深入我校文科学院调研,到南大、苏大、南师大等高校学习调研,参与编写了《扬大与苏大、南师、江大文科科研实力与政策比较研究报告》,为下一步制订我校人文社科的发展目标及具体措施做了前期准备。

2、认真组织__年度国家社科基金的申报工作,采取切实措施,努力实现突破,达到了年初制定的工作目标。我校今年共获5项国家社科基金项目,立项数及获得科研经费数皆并列全省高校第二位。

3、认真组织教师申报教育部第三届人文社科优秀成果奖,我校有2项成果获三等奖,达到了预期的目标。

4、在上半年的校庆工作中,努力实现校领导的工作意图,成功组织了“学术报告会”和1____场院士报告会,成功举办了“大学合并办学十周年科技成果展”和“为地方经济建设服务论坛”,提升了校庆的学术和科技品味。

5、认真组织、协调全校的学术交流工作。上半年我分管全校各学科的学术交流工作,下半年分管全校文科的学术交流工作。学校全年共举办了各种学术报告会40____场,承办或举办国际国内学术会议1____次,积极创造条件支持教师参加国内外学术会议,扩大了我校在国际、国内学术界的影响,活跃了校园学术空气,为我校科研工作的发展营造了良好的氛围。

6、上半年分管科技开发工作时,多次组织我校的实用科技成果参加科技成果洽谈会,宣传推广我校科技成果,尽力促进我校科技成果向现实生产力转化。

7、做好兼任的教科研总支副书记和科研处支部书记工作,协助总支主要负责人做了许多具体协调工作,完成了机关党委布置的工作。抓好支部的组织生活和教职工政治学习。

8、获教育部“普通高等学校科研管理(人文社会科学类)先进个人”称号。

9、在做好管理工作的同时,承担了文学院二个班级的教学任务,教学效果良好。

五、廉洁自律

认真遵守干部廉洁自律的有关规定,洁身自好,廉洁奉公。认真执行党风廉政建设责任制,在职责范围内工作人员没有违纪违法受到查处的情况。

六、存在的问题

管理工作的力作、亮点不多,开拓创新不够。科研管理的决策能力和水平有待提高。自己在科研上投入不够,成果较少。

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