纪检部述职报告。

自入职以来，我们一直在努力地提高自己的沟通能力，以便把工作做得更好。为了给我们后续的工作提供帮助，我们现在要写一份值得一看的述职报告了。述职报告是企业人员对自己的成绩、缺点，问题所做的设想以及自我评价。那么如何写好我们需要的述职报告呢？小编特地为大家精心收集和整理了“[总结分享] 纪检部的述职汇报之一”，欢迎您参考，希望对您有所助益！

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尊敬的老师、学长、学姐：

谢谢大家。

在苏州工业园区职业技术学院成立十周年之际，我荣幸的加入了院纪检部这个大家庭之中，一个学期又这样匆匆的走过，在这一学期，纪检部门的全体同学们都十分努力而积极的工作。

整一学期我们部门都一直坚持不懈的做一些日常的检查和管理工作。辛苦却又值得。

在这个学期中，我们仍然按照学校制定给我们的计划进行了周一升旗检查，活动的秩序维持和学校个常规的检查。平时我们都比别人起的早，睡的晚。

这学期伊始，我们就有了新干事的加入，作为院纪检部的新干事，我十分的荣幸，在这一学期的纪检生活中，我深深体会到了学长学姐的辛苦。同时在执勤和平时部门活动中也发现了一系列的问题。具体问题如下：

一、有些同学还不了解纪检部的工作性质，在平时生活中也没有切实履行权力。

二、在执勤过程中存在不负责甚至包庇现象。

三、大部分同学对部门活动漠不关心，只想着让自己的5S卡上添点分数。

四、部门内部还不是相互认识，以至于工作有时无法正常进行。

而在着短短的一学期中，我觉得我们各个干事在学长学姐的领导下还是成长了很多：首先我们懂得了怎样与人和谐相处，在平时工作中不与人发生冲突；其次，我们更加严格的要求自己，因为我们是院纪检部的一份子，代表着院纪检部的荣誉。

下学期我希望学长学姐更加严格要求我们，改正我们懒散的坏习惯。对于自己，我觉得我们应该加强自身素质建设，增加个人修养。同时，各位同学应该积极参与部门组织的各项活动，把纪检部当成一个展现自我风采的舞台。对于部门与部门之间，我希望能过多多交流，这样既可以增加部门内部的团结，同时也提高我们部门的工作效率。让纪检部发挥更大的作用。

以上述职报告妥否，请予以审议。

延伸阅读

[参考总结] 纪检部的述职汇报(篇三)

作为公司的优秀员工，我们一直在提高自己的专业能力，以便可以给公司做出更好的奉献。为了让我们未来的工作更加井然有序，我们现在要动笔写上一份述职分析报告了。述职报告就是向上级领导呈送的总结性报告。那么，关于好的述职报告要怎么样去写呢？请您阅读小编辑为您编辑整理的《[参考总结] 纪检部的述职汇报(篇三)》，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。

大家好，我是教育科学系学生会纪检部部长TC。今天，我就这一学年的工作在这里述职，此时此刻，我感到无比的自豪与激动。

时光流逝，岁月如梭，转眼间这一学年就在弹指一挥间过去了，纪检工作也完满结束。这一个学年我们谨记为同学们服务的宗旨，怀着全心全意为广大同学服务的信心，认真地完成了各项工作。在老师的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持，以及本部门全体成员的努力下，纪检工作取得了一定的成果，得到了全系同学的肯定。

在这即将过去的一年里，纪检部工作如实下达和实施。纪检部是一个重要部门，部内成员本着公平、公正的原则，督促学生遵守校规校纪，为学生创造一个良好的学习氛围。

一、 工作方面

1、我系纪检部主要负责早操、早自习和控制上课学生人数等工作。 早操是协助文体部做好早操人员清点，统计每天跑操人数，对旷操和迟到的人员进行统计，每周进行一次汇总、通报。周一在系例会上对各班早操情况进行汇报，杜绝无故旷操、迟到的现象发生。

对我系早自习，每天必查，要求按照学校规定时间上早自习，对早自习迟到旷课的同学进行了记名，每周进行一次汇总、通报。在我纪检部的监督下， 09、10级同学都能按时上早自习，养成了良好的早读习惯，为我系同学创造了良好的学习环境。

2、我系纪检部积极配合校纪检部的各项工作，努力做好的文明督察和夜督察工作。按时出勤校学生会例会，及时传达校纪检部工作指示与会议精神，真正起到了校学生会与我系联络者的效果。

二、 活动方面

在系内还开展了一些活动，如：棋类比赛，丰富了学生的课外活动。文明考试，宿舍安全知识问卷等规范了学生的日常行为习惯，得到了学生的一致好评。纪检部并协助其他部门积极开展其他活动，如：安排好会场座次，维持会场秩序，做好活动后勤指导工作。

经过一年的努力，纪检部的每个成员都有成长，在锻炼中收获，在收获中锻炼，我相信在我和我的同事的努力之下纪检部一定会更出色！

教育科学系

纪检部

20xx.6.2

[参考总结] 纪检部的述职汇报其八

自入职那天起，我们就做好了打长久攻坚战的准备，要把工作做好做全面！为了提高自己的大局意识，我们现在要动笔写上一份述职分析报告了。述职报告是企业人员对自己的成绩、缺点，问题所做的设想以及自我评价。那么，优秀有创意的述职报告要怎样写呢？下面是小编精心收集整理，为您带来的《[参考总结] 纪检部的述职汇报其八》，希望对您的工作和生活有所帮助。

五大队女生纪检部是新成立的一个学生会工作部门，秉承大队“和谐 睿智 务实 创新”理念，一直以服务大队、服务队长、服务女生作为宗旨开展各项工作。积极配合其他部门开展工作和活动，高效完成中队长交办的其他工作，得到队长和同学们的一致好评。

基本工作内容

1各个集合哨

2检查早操锁门及关灯现象

3检查寝室就餐，吸烟及饮酒现象

4检查晚就寝人员以及寝室卫生

工作采取的措施以及取得的成效

1通过纪检部对大队就寝情况的了解，每周进行多次突击检查有效避免了学员串寝、逃寝、替寝情况的发生。

2纪检部针对晚就寝时有部分同学因公差事假晚归寝情况指定出可行的方案，通过告知公差同学室友让其归寝后找纪检部值班负责人及时销假，及时避免了人数核实不准确，保障所有同学能够尽早归寝。每一次的付出，都是因为心中有大家。

3纪检部每天可以严格把控吹哨时间并适时进行提醒，使女生方面集合零迟到。

4纪检部负责早操锁门及关灯的检查工作，每天会做到及时提醒，避免同学发生财物损失。

5纪检部负责寝室就餐、吸烟、饮酒的常态检查，给同学营造良好的生活环境，杜绝寝室发生安全隐患，为全大队女生后勤和各项安全提出保障。

工作建议、措施

（一）纪检部希望各个区队将本区队晚就寝人员病事假记录详实，积极配合纪检部开展的各项检查，加强自我约束，养成良好纪律安全意识，协助纪检部确保检查高效和准确。

（二）纪检部每天秉承着守时原则，每晚九点三十准时查寝，但每天仍有个别寝室以没整理完内务为由躲避检查，仍有个别同学以打水为由离开寝室，甚至要求我们延时查寝，这样也就影响了我们查寝的速度，给我们工作带来了很大不便。

（三）晚查寝是我们每天工作最为繁琐的一个环节。因为这关系到学员的人身安全，所以我们从不敢有任何纰漏，但还是不乏有人投机取巧。我们每天查寝的时间为九点半，熄灯时间为九点五十，每个部员平均查7-9个寝室，平均一个寝室用时一分钟，所以我们查寝时间可以很好的把控在十分钟之内，在中间的空档不乏有人产生逃寝想法或行动。

（四）熄灯后依旧在走廊逗留现象，由于女生人数过多，但是每个楼层热水器只有两个出水口，人多时，接满一壶水长达三分钟，供不应求，所以导致即使已经熄灯了，但还是有学员在走廊逗留。

（五）针对替寝或有此类想法的现象，解决办法是让所有学员上交一张证件照，贴在门牌上或者专门制作的寝室人员登记表上。对于锁门后从其他途径逃寝的情况，纪检部成员会抽出时间排查出去的路径，及时发现漏洞，采取预防措施。

未来还需努力的方向

纪检部工作任重而道远，纪检部不光要在就寝秩序、内务卫生上起督促作用，更要为五大队整体素质的提高起引导作用，对警容风纪方面也要严加督促，对口出脏话、不敬师长的同学予以通报批评。对乐于助人、与师为友，团结同学、具有学习模范的同学予以通报表扬。

say：

在有些事情上纪检部做的还不够好，没有充分调动同学们的积极性，我们不是管理者，更不喜欢以管理者的身份去命令什么，我们只是希望能更好的为同学们服务，这才是纪检部真正的作用。敬请同学给予支持、配合！

2022总结: 纪检部的述职汇报如何写

作为公司的优秀员工，我们一直在提高自己的专业能力，以便可以给公司做出更好的奉献。为了让我们未来的工作更加井然有序，我们现在到了安心写述职报告的时候了。述职报告对自身所负责的组织或者部门的回顾与总结。那么，述职报告的内容要写些什么更好呢？为满足您的需求，小编特地编辑了“2022总结: 纪检部的述职汇报如何写”，希望对您的工作和生活有所帮助。

光阴似箭，岁月如梭，转眼间一个学期就要结束了，同时本学期的纪检工作也画上了圆满的句号。自本学期10月份换届以来，纪检部谨记“服务于广大同学”的宗旨，秉承“公正、公平、公开”的做事原则，在学院领导和各位同学支持配合下，纪检部各成员团结一致，认真落实完成了部门的工作职责和目标。在本学期，通过大家的不懈努力，纪检部的工作取得了良好的成效，保证了学院学风建设的发展。下面请允许我代表本部门做本学期的工作总结：

一、考勤工作

②日常检查。日常检查部分主要包括对我院同学迟到，旷课，带饭现象和自行车排放问题的检查。纪检部成员每天对大一大二的各个班级进行不定期抽查，对有违纪现象的同学

予以通报批评。

①考勤表统计。每周结束时由各位干事负责收齐各班的考勤表，并由指定同学于周天晚上统计整理好考勤表，一式五份，然后在星期一上午将上周的考勤周报表张贴于公告栏上，予以示众。

二、活动组织

本学期纪检部共组织两项活动，分别是“纪律强化月”活动和“建筑·印象知识竞答比赛”。“纪律强化月”旨在加强同学们的自律意识，提高大家对纪律的重视程度，使同学们养成良好的作息习惯。“建筑知识竞答比赛”旨在拓展同学的视野，丰富大学生的课余生活，使大家对所学专业能有更好的认识。两项活动均取得了预期的效果，并得到同学们的一致认可，纪检部今后将继续开展一些有益于同学们学习

和生活的课活动，竭力为同学们创造一个更好的学习环境而努力！

三、内部管理

①通过一学期的相处，部门间的感情日益深厚。在做每一项工作时，各成员相互配合，互传信息，发挥了团队的精神，有时即使一个人有事不能到场，也能找到其他同学及时补充，保证工作的顺利进行。

②通过本学期的工作，纪检部的各成员均了很大的锻炼。伴随着本学期新干事的加入，使纪检部注入了新鲜血液。新干事们在日常检查的过程中认识了很多新同学，在工作的同时开阔了自己的视野，磨砺了自己的性格，锻炼了自己的工作能力，使自己的人生得到了一次升华。

③纪检部成员积极参加我院各种活动。在活动中一边学习经验，一边与其他部门进行交流。同时加强与兄弟部门的联系，团结互助，共同奋进，增强情感的交流，推动团总支学生会的发展。

四、工作中的问题

①对团总支学生会工作的认识理解问题还需进一步的统一思想，进一步提高认识，对每一项的工作准确地认识清楚，并增强我系大局意识，将使我们部门的工作水平进一步提高。

②我们部门的委员及新干事的工作时的态度有待改善。我们部门要按规章制度工作，摆正自己的态度，用我们的真诚之心，让大家感受到我们部门的诚心诚意的服务态度。

纪检部述职报告篇四：

随着20xx—20xx年第一学期的即将结束，我院纪检部对这一学期纪检部的工作作以下概述，分析和总结。

第一：纪检部的常规工作

（1）根据，我部坚持每天晚上对全院各系、班级的晚自习纪律进行不定时的抽查，包括教室的检查。各系学生会纪检部，各班级要积极配合我部工作，共同做好晚自习检查和秩序维护工作。

（2）晚自习检查时间为了19：30—21：20，检查方式以抽查为主，不定期普查，可视情况反复检查，保证每周每班至少检查一次。晚自习在班人数为班级总人数的三分之一，各班级安排一名班委在班负责。

（3）晚自习在班期间各班级应遵守纪律，保持教室安静，不得大声情喧哗，随意走动，禁止抽烟，打牌，下棋等严重影响班级正常活动，禁止使用电脑玩游戏、看电影。

（4）在检查期间院学生会纪检部应该详细记录，做到打分有理，扣分有据，检查完毕后院学生会纪检部向班级负责人说明情况，由班级负责人签字。班级负责人不得无故纠缠检查人员，不得无理取闹，并拒绝签字。

第二：纪检部的一些常规工作

我部在做好本职工作，也维护学院各项文艺活动场面秩序，在学院开展的一系列文艺活动中，我部委员积极配合各部工作，维护好现场的正常秩序，保持现场的安静环境。

第三：纪检部的工作总结

每个部门的工作都不是十分完美的，而我们也不例外，存在一定的缺陷。在晚自习检查之中每次都会出现一些问题，各系、班的对扣分细则不明白的都会找上门来，为此部长会对其进行一遍又一遍的解释说明，耗费大量时间在这上面，直致整个晚自习，这也是我们的宣传力度不够所造成的，让很多部里的人做无用功，这方面在以后的工作中必须加强说明，并不断改进。在这一期的工作中最能反映出此问题的方法就是不定时巡查，在巡查中有发现很多违纪现象让一此真正的问题暴露也来，让我们对此有所思考工作的重点，巡查最大的好处就在于在各系、班不知道的情况下去检查最真实的一面。客观、公正地反映出同学们的一此纪律问题，纪检部中的每一位成员或多或少都能收获到一此东西，至少是做到了严于律己。应该在检查别人之前检查好自己，做到大学生应该具备的以身作则。部里的每一位成员都是本着服务他人的目标而工作，在检查、巡查晚会的表现多次受到老师的好评，随着本期的结束，院纪检部对下学期的学习职责规划有以下几个方面：

一、招财纳贤，补充纪检部后备力量

与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作，因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作，纪检部将以公开招聘的方式选拔一批学习优良，拥有较强的工作能力和服务意识的新生以补充纪检部的力量，并在初期有意识的组织对新生进行培养，让他们进快熟悉工作，转变角色，融入到纪检部团队之中。

二、严格规范，努力完成本职工作

与以往不同纪检部在往年负责综合测评，大型活动的考勤的基础上又兼顾调查课堂工作。学习是学生的天职，综合测评是体现学生综合素质的有效手段。各类大型活动的组织是培育学生综合素质，陶冶大学生情操的有效方式，组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序，强化综合测评的公平和合理化的价值突出，责任相对较大，因此加强组织管理，落实组织分工非常重要，纪检部成员将在团委学生会老师的指导下，落实责任，公平公正，全力为全校的同学创造良好的学习和生活环境。

三、增强内部沟通和了解，强化团队意识

纪检部随着工作的需要，人员相对较多，各司其职，为了工作顺利有序，本年度将要求工作人员加强内部交流和沟通，相互团结，相互促进，共同提高，本年度将在每月结束之时召开部门工作会议，相互交流总结经验教训，提高工作效率，提出工作上的困难和问题，并找出解决方案，在每学期结束之前，写一份工作心得，主要内容是对纪检部工作的看法，意见和建议，以供后期借鉴和较正。

四、配合学院和兄弟部门的工作，做好老师的得力助手

学院工作是一个大的整体，纪检部在学院的指导下，做好自己的分内工作的同时将加强与团委学生会和其它部门的沟通和合作，如在管理大型活动中，联合组织，共同携手以道为创造学院良好的教学秩序和氛围努力，为同学们服务，为评估做贡献。

五、培养干部接班人使纪检部保持新的活力

为了培养好一个班子的领导人，我们也将对本部门的副部，委员进

行培养，发掘新的有能力且负责的成员来接纪检部的下一届工作，在第一个学期我们将对各部的副部长，委员进行平行培养，使他们对部门的工作十分熟悉，然后在第二学期的时候，选拔出工作能力强认真负责的人员进行指导，以便他们会很好的迎接下一届的工作。

总之新的学期新的开始，纪检部将在新时期尽职尽责，努力工作以高昂的姿态和饱满的精神开始新的征程。

[总结分享] 述职汇报之一

自入职那天起，我们就做好了打长久攻坚战的准备，要把工作做好做全面！为了巩固以往的工作，我们现在要好好写写我们上一阶段的述职报告了。述职报告是指在某一阶段的工作进行全面的回顾。那么，你知道怎么写具体的述职报告内容吗？下面是小编精心收集整理，为您带来的《[总结分享] 述职汇报之一》，供您参考，希望能够帮助到大家。

法定社会组织的机关和部门的负责人一般要对权力机关如上级机关部门或者代表大会、董事会等作述职报告，这是推动社会组织工作的重要因素，对于促进和监督社会组织各项工作有着重要的意义。

述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。报告是向上级机关陈述事项的上行文，属于行政公文中议案、报告和请示三个上行文之一。《国家行政公文处理办法》规定“报告适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问”。报告中的总结性报告多用于提交大会进行讨论，如各级政府向同级人民代表大会所作的“政府工作报告”。这种报告虽然是代表法定社会组织及其部门的，却是在报告人自身负有全责的情况下运转工作的，实质上就是述职报告。可以看出，述职报告是社会组织机关和部门的负责人向上级管理机关陈述自己某一阶段工作情况，进行总的回顾，找出内在规律，以指导未来实践的履行职务情况的口头报告。作为综合性较强的公文，属于报告的一种，又与总结和讲话稿相似。

一、述职报告的特点

(一)个人性。述职报告对自身所负责的组织或者部门在某一阶段的工作进行全面的回顾，按照法规在一定时间（立法会议或者上级开会期间和工作任期之后）进行，要从工作实践中去总结成绩和经验，找出不足与教训，从而对过去的工作做出正确的结论。与一般报告不一样的是，述职报告特别强调个人性。个人对工作负有职责。自己亲身经历或者督查的材料必须真实。这就要在写作上更多地采用叙述的表达方式。还要据实议事，运用画龙点睛式的议论，提出主题，写明层义。讲究摆事实，讲道理；事实是主要的，议论是必要的。在写法上，以叙述说明为主。叙述不是详叙，是概叙；说明要平实准确，不能旁征博引。

(二)规律性。述职报告要写事实，但不是把已经发生过的事实简单地罗列在一起。它必须对搜集来的事实、数据、材料等进行认真的归类、整理、分析、研究。通过这一过程，从中找出某种带有普遍性的规律，得出公正的评价议论，即主题和层义以及众多小观点（包括了经验和规律的思想认识）。议论不是逻辑论证式，而是论断式，因为自身情况就是事实论据。如果不能把感性的事实上升到理性的规律性的高度，就不可能作为未来行动的向导。当然，述职报告中规律性的认识，是从实际出发的认识，实践理性很强，也就不需要很高的思辩性。不管怎样，述职报告是否具有理论性、规律性是衡量一篇述职报告好坏的重要标志。述职报告的目的在于总结经验教训，使未来的工作能在前期工作的基础上有所进步， 有所提高，因此述职报告对以后的工作具有很强的借鉴作用。任何一项工作都不可能是凭空而来，总是具有一定的继承性与创新性。而继承性，就是要继承以前工作中的一些好的方面，去掉不好的方面，然后加以创新，工作才会有进步，完全抛离过去的工作创新是不可能的。策略性也是规律性的一个方面。策略即今后工作计划，是述职报告的重点内容。

（三）通俗性。面对会议听众，要尽可能让个性不同、情况各异的与会代表全部听懂，这就决定了讲话稿必须具有通俗性。对于与会者来说，内容应当是通俗易懂的。即使是专业性、学术性很强的内容，也要尽可能明晰准确，以与会者理解为标准。形式更是通俗的。结构是格式化的。语言则是口语化的。不同于一般的科学文章，更不同于一般的公文，最明显的一点是语言的口语化。一般的科学文章，主要诉诸人们的视觉，要让读者理解，语言就要概括精练，甚至讲究专业性。而一般公文尤其是行政公文，语言更是规范的，有的格式用语甚至是特定的，最重视的是准确、明晰、简练和。相反，讲话稿的语言则由讲话的本身性质所决定的，必须口语化。由于讲话是声入心通的人和人之间的传播活动，需要更加适应人们的接受心理，拉近讲话者和听众的心理距离，这就特别讲究语言的大众化、口语化。

（三）艺术性。述职报告的艺术性是魅力所在，直接影响着整个报告这一艺术生命体。这样，写作述职报告必然联系整体的讲话活动特点来进行。“述职报告”一词，可以分为两部分来看待：“述职”，是主体的实质性道理。“报告”，是呈现表像而又整体的艺术生命体。报告者要两者并重。写作述职报告，最好从上述总的认识出发。

通俗性和艺术性，一般表现在口语化、感情化、个性化的语言上。写述职报告时要变文字为有声语言：1.语言生活化、口语化、大众化。2.多用短句子，注意长短交叉合理，随物（公务和感情）赋形。3.慎用文语（古语和欧化语），作点缀之用。4.少用单音词。5.避免同音不同义或易混淆的词语。6.不随便用简略语。7.还可以适当增加语气词如“吧”、“吗”之类。8.为了方便聆听，有些标点符号还要用文字代替，如顿号改为“和”，破折号改为“是”，引号表示否定时加“所谓”，括号补充另用文字说明等。

二、 述职报告的主题

述职报告这种带有艺术性的论说文，正如所有科学文章如议论文、说明文一样，一定要明确树立一个鲜明的主题，即一个判断句，还要在报告中反复突出。提取对现实公务的认识，一定要从客观上考虑报告对象所关心的问题，针对问题作出 自己的解答。要适应受众的心理需要，使之产生亲切感、参与感和冲击力。主题一般是明晰的，但是，比起一般的事务性公文写作来说主题要集中、新颖、深刻得多。主题要概括全文内容即对社会组织公务情况的深刻认识及办事意向。工作的“主张”、目标，在报告中就是“主题”。确定主题，这是写作首要而且最为重要的工作。要总结出一个集中议论的句子即主题句——口号、标语、广告语，深入人心，作为标题并贯穿全文、反复突出，还要符合记忆规律（7个字左右），最好让听众口耳相传。

【总结分享】会计述职汇报之一

自入职的那天起，我们就掌握了一些基本技能，到现在已经娴熟至极了，但还是要继续努力。为了下一阶段工作顺利开展，我们现在也该花时间来写一下述职报告了。述职报告就是要找出优点以及不足与教训。那么，你知道怎么写具体的述职报告内容吗？以下是小编收集整理的“【总结分享】会计述职汇报之一”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。

各位同仁：

大家好！

我自今年xx月份到公司上班，现在已有xx月的时间，这期间在公司各位同任的大力支持下，在其他相关人员的积极配合下，我与大家一道，团结一心，踏实工作，较好地完成各项工作任务。下面我将近几个月年来自己的工作、学习等方面的情况向大家做简要汇报：

一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同志。

自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，能正确处理好公司与家庭的关系，从不因个人原因耽误公司的正常工作；同时我也能严格遵守公司的各项规章制度，从不搞特殊，也从不向公司提出不合理的要求；对公司的人员，不管经理还是工人，我都能与他们搞好团结，不搞无原则的纠纷，不利于团结的事不做，不利于团结的话不说。

二、尽职尽责履行好自己的工作职责我在公司主要从事财务工作，为此我从以下方面做了一些工作：

1、建立健全公司财务制度。公司成立以来，我是兼职会计，所以只负责每月的帐务处理和财务报表的报送，使得公司财务上的制度不够健全。自到公司正式上班后，我将财务人员的工合理划分，在公司的财务方面按规定进行了要求，特别是发票管理方面，严格要求正确填开和索取，减少不必要的麻烦。在财务收支方面，严格执行公司的财经制度。

2、正确核算，按时结算，及时报送税务相关报表。在日常财务工作中，我能严格按财务规定正确核算公司的经营情况，按时结算有关帐务，每月末及时将财务报表和纳税申报表报送税务机关，没有因个人原因耽误报送时间。

3、及时将财务状况汇报于公司，积极为经理当好参谋。每个月我都将公司的财务情况给公司经理进行汇报，使经理能及时了解、掌握公司的经营状况，对经营中出现的问题我能及时提出合理化建议，发挥财务在公司经营中的作用，为建立当好参谋和助手作用。另外，对其他人员在销售、采购中有关不符合要求的做法，我也能及时提醒和指出。

4、认真负责，积极配合税务部门的稽查工作。10月初，税务部门对我公司进行稽查，在这期间，我能积极配合，并加强和稽查人员的配合，发挥自己的优势，多与他们沟通，对存在的问题与他们交流，争取他们的宽容，使公司的利益得到保护。

三、存在的问题

一年来，围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成效，但与公司的要求和期望相比还存在一些问题和差距，主要是：自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，尤其是对每个销售人员的核算，工程部分和零售部分没有明确划分清楚，给销售人员带来了麻烦，同时也给公司对每个销售人员完成任务的情况掌握不够准确。对这些问题，我将在今后的工作中认真加以解决。最后，还想说三点：

一是我的述职报告还不全面，有的具体的工作没有谈到，就今天我所谈的，希望大家多提宝贵意见。

二是我工作能顺利的开展并取得较好的成绩，首先要感谢我的助手张晓莉，她对我的工作能积极给予配合和支持，任劳任怨，特别是在有身体不便的情况下，坚持上下班，帮我做了许多工作。

三是希望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作，我将一如既往地与大家一道，为公司获得更好的经济效益做出努力。

同时，我还要感谢公司其他人员，没有你们的支持和配合，就没有我们今天的工作成绩，你们是公司金字塔的基础。特别是在公司生产经营，销售盈利方面，你们精诚团结，积极为公司出谋划策，充分反映出我们公司员工是一支能吃苦、能奉献、能战斗、有进取精神的队伍。在此我申请正式成为公司的一员，殷切盼望公司领导给予批准为谢！

述职人：xxx

XXXX年xx月xx日

今日总结:成本合约部工作汇报之一

自入职的那天起，我们就掌握了一些基本技能，到现在已经娴熟至极了，但还是要继续努力。为了对后续工作有所帮助，现在也到了我们写述职报告的时候了。述职报告属于应用文稿，分为集体和个人两种。那么，你知道怎么写具体的述职报告内容吗？下面是由小编为大家整理的“今日总结:成本合约部工作汇报之一”，供您参考，希望能够帮助到大家。

大家好！

在忙碌的工作中20xx年就要过去，新的一年即将到来，站在岁末年初，心中感触颇多，借此机会向各位领导以及各位同事汇报一下成本合约部20xx年的工作总结及20xx年的工作计划，请各位领导及同事给予帮忙及指导。

第一部分工作总结

1、关于招标：

在20xx年里，共完成施工项目招标项目20余起，其中显示屏项目10余起，包括：广州白云万达显示屏，武汉万达广场显示屏，上海江桥万达显示屏，天津万达显示屏等。亮化工程10余起，包括：保定行政执法局街景亮化工程，长兴岛临港工业区亮化工程，西安民乐园酒店亮化工程等。招标工作完成质量优秀，在成本预算的大力支持下，始终坚持以工程安全质量第一为核心。在充分了解各施工单位的资质及企业经营范围的前提下进行实际考察，并透过合理的沟通协调，争取企业利润利益化的同时，高质量高效率的完成招标工作。在一年多招标的过程中，我们也会根据公司内工程部门等其他现场负责人员的意见，并参考工程质量的完成状况及招标队伍的实际工作态度潜力筛选出优秀的分包队伍，各分包队伍也都能够用心的配合我们的.工作，使我们的工作能够顺利的进行。

2、关于招标中出现的问题：

成本合约部用心响应公司总经理张安成的推荐，招标方式由原先的低价合理法更改为此刻使用的综合评标法。并根据公司的实际状况，拟定了大连路明光电工程有限公司评分细则，将招标工作细化为三个阶段的评审工作：

1、贴合性评审：具体评定投标文件是否贴合招标文件的格式要求，需要带给的相关资料是否完整，工作总结《年度部门工作总结计划》（unjs、）。

2、商务标评审：主要对投标人的报价、资质进行评定，同时根据投标文件清单中的单价综合分析及措施费项目分析表进行综合考量。

3、技术标评审：技术标重点评定投标文件中的施工设计组织方案是否完备，确保工程质量，安全的措施是否合理科学可行，是否提出了有建设性的意见推荐等。

最后三次得分的平均分者中标。

新的招标方式从陌生到熟悉需要一个过程，也需要其他部门用心的配合并带给宝贵的意见，才能使我们的招标工作逐渐的完善，逐渐的走向公司进程的轨道。

3、关于招标工作的几点推荐：

招标工作是光电工程公司工作的重心，它直接决定了我们的客户对我们公司是否信任，对我们的服务质量是否满意，是我们公司可持续发展，树立企业形象，打造品牌企业国际化企业的关键。如果招标工作不到位，不能够高效高质且体系化，那么公司不但会失去在施工队伍、价格上的主动选取权，而且会影响到工程质量及公司的信誉。对公司的招标工作推荐如下：

1、招标工作应由原先的内部开标，更改为施工队伍参与招标会议。使招标透明化，这样会吸引更多优秀的施工队伍参与我们的公司工程的建设中来，我们就会有更多更好的选取。另外，在招标会议现场评委能够对投标企业的设计原理，相关推荐措施进行询问，更好的为工程服务。

2、招标工作应提到公司的具体日程安排上，由行政部统一通知开标，并建立相应的开标会议参与制度及出勤考核制度。

3、由于招标评委委员的构成是各个部门的领导，领导又经常出差在外。所以能够在公司每个部门挑选出一位成员进行培训，专门负责招标评委后备工作。因为招标工作的范围涉及到各个部门的具体工作，这样不仅仅有利于招标工作的开展，而且有利于部门与部门之间相互了解，在以后的工作中能更好的进行配合，对公司整体合力凝聚力的构成也是十分有益的。

4、各施工单位的投标文件，如不贴合招标文件中的具体要求。那么，应当立即予以作废，这样才能使我们的招标工作走向正轨。

5、对于各施工单位的资质，公司规模，人力资源，各方面软硬件条件等相关部门要进行仔细筛选并进行实地考察，严禁各种以挂靠等违法手段的个人与公司参与我们公司的招标。

6、公司要完善相应的招标标工作结构体系，建立健全招标工作管理制度。如在招标过程中出现违规现象，要对相关人员予以严惩。

目前，成本合约部用心响应肖总"大干四个月，拼抢三十天"的号召，坚守岗位，努力工作。争取为提前完成工作目标做出自己的贡献。路明的发展，需要成本合约部用心发挥核心地位作用，不断提高业务潜力，强化业务流程。与各部门一齐携手共建，在未来的一年里，使路明向更高的台阶，更广阔的空间迈进。

[总结分享] 业务部述职汇报篇一

自入职那天起，我们就做好了打长久攻坚战的准备，要把工作做好做全面！为了落实工作目标，现在也到了我们写述职报告的时候了。述职报告是企业人员对自己的成绩、缺点，问题所做的设想以及自我评价。那么一篇好的述职报告要怎么才能写好呢？小编特地为大家精心收集和整理了“[总结分享] 业务部述职汇报篇一”，欢迎阅读，希望您能阅读并收藏。

作为一名员工，我到机场今天正好是四个月，这短短的四个月，却对我产生了比较深远的影响，我是个小年轻，第一次踏入社会，抱着新鲜不服输的态度，年轻气盛。但是我却很幸运，因为我遇到了这么多高素质、高品德的好领导和好同事，是他们的包容、理解和传授让我在这短短四个月里学到了很多东西，我现将这四个月的工作学习情况跟大家汇报一下：

刚来机场，跟李佳学习起降费的收入，他让我从基础学习，一点儿一点儿接触、熟悉机场收入的整个程序，同时培养我的创新求变意识，寻找没有最好只有更好的统计方法，力求工作上的创新与突破!在此感谢李佳充满慈爱的关怀和宽容，让我从一个对机场陌生的人变成了现在对机场逐渐熟悉的人！当然，还需要的了解学习与进步！希望李佳老师永远一如既往，不吝赐教！领导与同事对我这样一个刚踏入社会的年轻人，都给予了不同程度的关怀和帮助，比如各位领导对我生活上的嘘寒问暖，没有电视给我们要的电视，各位同事对我工作过程中遇到问题的用心解答，还有刘科长，王科长无私的帮助，大伟都很感动，我更希望自己快快成长起来，力争做一个对机场对大家有用的人！回报社会、回报机场、回报大家！

在前面工作中，完成了对民航下发旧文件和新文件的学习与理解，可以胜任新规定下机场收入改革的新要求新局面，在接下来的工作中，我将一如既往、奋发向上，以大家的利益为出发点，保持年轻人的冲劲，将起降收入做好！

工作思路

1.加强与特车队、安检的联系，保持机号表更新一致。

2.深入学习了解机场财会的整个程序，整个思路，培养有总体感和大局面的头脑！争取早日找到领导所提到的改进之法！

3.机场收入方面，加强与各个航空公司的联系，建立机场与航空公司之间的交情！及时催帐、入帐！收入是基础之一，必须用的心力在这方面。

4.利用工作之余加强与财会有关法律方面的学习与探讨，提高自己的综合素质！

5.五号之前报重点税、报税，写收入分析，每个季度需将重点税源分析发给税务局。15号之前，打发票，尽快将起降费寄出。15到30号订凭证、订起降费汇总表、催款、整理应收帐款。25-26号找实业公司询问停车场收入并入账。

最后，我一定将自己负责的各项事务担起来，在最短的时间内提高自己的业务水平！用心学习！请领导放心！

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