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[总结]学校自查工作报告其七

发表时间:2022-09-18

自查自纠工作报告。

作为公司的正式员工,我们要不断学习与进步,把工作做得更好!为了落实工作目标,我们现在要好好写写我们上一阶段的述职报告了。述职报告就是下级向上级书写的一种行文。那么,关于好的述职报告要怎么样去写呢?下面是小编为大家整理的“[总结]学校自查工作报告其七”,仅供参考,欢迎大家阅读。

为认真贯彻落实党的十八大精神和中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委“十项规定”,根据益阳市纪委、益阳市监察局、益阳市财政局等部门《关于开展“三公”经费专项检查的通知》要求,我学院对20xx年以来公务用车、公务接待和公款学习考察及出国(境)三方面经费进行自查,现将具体情况汇报如下:

一、加强领导,建立专项检查长效机制

根据市有关规定,学院成立了以党委书记书记喻国良为组长、纪委书记李强为副组长、其他班子成员和部门主管为成员的“三公”经费管控工作领导小组,专门下发《益阳职业技术学院严格控制“三公”经费的通知》,从制度上对全院“三公”经费支出进行规范。并多次召开党委专题会议,分析研究自查中发现的学院“三公”经费偏多的情况,要求学院各部门加强协同配合,形成工作合力,建立长效机制,扎实推进“三公”经费专项检查工作的开展。

二、狠抓落实,严控各种预算外支出

1、公务接待费用。

我学院对公务接待费用实行集体会签制,事前先由需接待部门的主管向领导请示,报销时必须必须院长、纪委书记和纪检监察等领导和部门共同签署的接待费用联签单,财务处才予以报销。学院严格按程序和规定标准控制支出,公务接待费用每季度在党务政务公开栏进行公示。经查,学院在20xx—20xx年三年来不存在公款大吃大喝及参与高消费娱乐、健身等情况。

2、公款出国(境)费用。

20xx—20xx年学院没有公款学习考察及出国(境)事项发生,此项费用不存在。

3、公车购置及运行费用。

我学院对公车购置及运行费用实行单列记账,定点维修、定点加油、统一保险和统一报废更新制度,每季度对燃修费用进行公示,接受监督。经查,在公车管理及专项治理中,学院在自查自纠阶段如实登记上报公务车辆情况。节假日严格执行公务车辆封存备案制度。不存在超标准配备公车或豪华装饰公务用车行为。不存在公车入私户行为。

三、完善监管,防控共建长效机制

根据自查结果,学院对严格“三公”支出管理,提出了九项强化措施。

一是提高工作效能。增强行政成本意识,努力提高执行力,超前谋划,按时保质完成各项工作任务。

二是加强对会议经费的管理。控制会议时间、会议规模,尽量利用机关会议室,能够简化会议形式的一定要简化。

三是加强对考察及差旅费的管理。控制出省、市参加会议、考察的人数,不安排没有实际意义的公务考察活动。m.yS575.COm

四是加强对公务车辆的管理。修订《益阳职业技术学院公务车辆管理办法》,规范用车程序,从严安排出车,控制用车成本,提高车辆使用效率。规范部门(单位)因公用车管理,从严控制用车费用。严禁公车私用。严禁酒后驾车。严禁非专业司机驾驶公车。节假日三天以上实行封车制度,特殊情况需申请,得到批准后方能派车。

五是加强节约型校园建设。开展“我节约,我文明”节约型校园建设活动,以节约用水、节约用电、节约办公、节约和合理利用资源为重点,加强办公室、食堂、教室、实验室和实训中心等重点部门的检查,增强节约意识,营造勤俭节约的良好氛围,促进学校各项事业健康有序、可持续发展。

六是控制公务接待费用。简化公务接待,严格控制宴请、接待规模和规格。严禁用公款大吃大喝。公务消费严格按照市政府要求接待,且做到三“不”,即不上高档菜,不上烟,不上酒。严禁公款私请。

七是规范激励工作。建立奖惩机制,奖励与工作业绩挂钩,以精神鼓励为主。

八是规范大宗购置及办公用品管理。大宗商品购置一律按政府采购规定实施,办公用品采购实行定点采购。

九是规范财务管理。公务费用支出实行计划管理,规范批报手续,实行“一支笔”审批和财务公开制度。

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热搜总结: 学校美育自查的工作汇报其七


自入职那天起,我们就做好了打长久攻坚战的准备,要把工作做好做全面!为了对后续工作有所帮助,我们现在要写一份值得一看的述职报告了。述职报告就是下级向上级书写的一种行文。那么,关于好的述职报告要怎么样去写呢?以下是小编收集整理的“热搜总结: 学校美育自查的工作汇报其七”,仅供参考,希望能为您提供参考!

我们和政县第五中学是一所农村初级中学,坐落在县城东部的城乡结合部上,有特殊的地理位置,是我县农村学校的窗口学校,因此,为我们学校的学校课程的开发与实施提供了丰富的课程资源。

为了进一步规范办学行为,全面贯彻党的教育方针,推进素质教育的深入实施,我校根据《甘肃省教育厅关于全省基础教育学校美育课程建设与实施现状进行督导调研的通知》对学校课程实施情况进行了自查,现将有关情况总结汇报如下。

一、学校美育课程基本情况:

和政五中现有教学班12个,在校学生436名,教职工65人。其中美育教师总数10人,美术专业毕业教师7人,音乐专业毕业教师3人。音乐课与美术课的开设,七、八、九各年级每周2节,美育校本课程每周2节。学校开发的美育校本课程名称为:《电子琴演奏》、《合唱训练》、《舞蹈基本技能》、《美术写生》、《手工制作》、《象棋入门》、《播音与主持》、《太极拳》、《篮球》、《语文与生活》、《武术训练》。学校全面贯彻党的教育方针,努力实践“培养良好习惯、奠定人生基础”的办学宗旨,坚持科学规范管理,初步形成了良好的教风和学风。

二、管理制度、条件保障、教学实施和课程评价情况

通过学校课程的开发与实施转变教师的教育观念和教学观念,充分利用学校课程构建新的课程观、学生观、教师观,利用学校课程确定具体的活动方式,确定教学方式和学习方法,进一步优化教学环境,充分培养学生的实践创新能力,最大限度地拓展学生的思维空间,进而达到提高学生综合素质的目的。把制度建设落到了实处,以制度规范了师生的教与学。相继制定了《和政县第五中学学校课程开发与实施方案》、《和政县第五中学学校课程管理制度》、《学校课程评价检查制度》、《和政县第五中学实施学校课程工作计划》、《和政县第五中学课程纲要和教学活动方案》及《课程评价办法》。我校美术专用教室0间,音乐专用教室0间,其他美育功能室5间。现有美育器材设备(具体名称及数量)有:钢琴一架、电子琴45架、几何形体一套、石膏像2个、画板30个。学校目前最需要的设备有:画架50个、美术文具100套、手工制作材料、颜料20套、电子钢琴两架、架子鼓一台。我校每学期举行学生才艺展示比赛、举行“国学经典诵读比赛”、“合唱比赛”、“演讲比赛”等各类综艺活动。

三、学校课程建设的主要做法

通过学校课程的开发与实施转变教师的教育观念和教学观念,充分利用学校课程构建新的课程观、学生观、教师观,利用学校课程确定具体的活动方式,确定教学方式和学习方法,进一步优化教学环境,充分培养学生的实践创新能力,最大限度地拓展学生的思维空间,进而达到提高学生综合素质的目的。主要做法是:

(一)把制度建设落到了实处,以制度规范了师生的教与学。相继制定了《和政县第五中学学校课程开发与实施方案》、《和政县第五中学学校课程管理制度》、《学校课程评价检查制度》、《和政县第五中学实施学校课程工作计划》、《和政县第五中学课程纲要和教学活动方案》及《课程评价办法》。

(二)通过组织培训,教师转变观念的同时提高了理论水平。通过组织任课教师认真学习专业理论,利用网络观看相关的教学视频,了解了先进的理念,提高认知和授课水平。项目前期教师撰写了调查报告,在学校课程实施中撰写了教育教学论文和心得体会。组织课题组成员确定了既体现地方特色,又贴近学校实际,还符合学生需求的 学校课程,编写了学校课程《艺术生活》,共包含三部分内容即《美术写生》、《电子琴演奏》、《舞蹈基本技能训练》。制定了《课程纲要》和《教学活动设计方案》。

(三)对授课教师的任职资格及考核评价做出了具体要求。学校对学校课程任课教师从学历、职称、专业水平、教学经验及爱岗敬业等方面做出了相关要求,并在年度考核和评优选先上给予了适当倾斜。

(四)保障经费投入,夯实物质基础,创设了良好的授课环境。为确保学校课程顺利实施,学校在人力、财力上给予大力支持,在原有的基础上重新购置了相应的设施,在舞蹈排练厅安装了矫形镜、扶手栏、铺设了地板革、配备了音响、灯光、钢琴、服装道具和化妆品;在电子琴室装备电子琴50架、配备有音响、电脑;绘画室购置集合体模型、画板、画架和纸张颜料等。

(五)收集了相关材料,学校课程开发与实施的前期调查报告3份,学校课程开发与实施的教学论文3份,学校课程教材《艺术生活》1本,《特色办学与学生个性发展》影像资料1份,《教学活动记录》6本,学校课程建设项目经验交流材料2份。

四、课程实施具体情况

(一)加强宣传与学习,树立新的课程理念

1、为确保顺利、有效地落实课程实施,学校制定了新课程理念学习制度,以集体与自学相结合为学习方式,每位教师都建立了教育理论学习笔记,并通过论文撰写、课堂实践等形式作为检查学习效果的主要方式。

2、广泛宣传新课程,让课改精神深入人心。学校组织全体教师集中学习课改理论、课程标准和高效课堂有关材料,通过向家长发放

公开信、家访、召开家长会、填写家校联系卡等渠道,加强与家长的联系与合作,促进学生的健康成长。

3、在学校文化建设上,能够紧紧围绕先进的教学理念,使校园的自然和人文环境和谐统一。在新课程实施中,结合学校实际,确立了符合素质教育的办学思想,学校的发展规划、工作计划和总结都体现了新的教育思想和先进的教学理念。

(二)按照《方案》开全课程,开足课时

1、严格按照《义务教育课程设置实验方案》和《山东省义务教育课程设置实验方案》设置课程。开齐了国家课程科目,不随意增减每周的课时数,做到三表统一,教师个人课程表与学校总课程表、班级课程表完全一致,严格遵守统一的作息时间。

2、严格按照山东省义务教育地方课程和学校课程设置指导意见要求开设地方课程和校本课程。校本课程:3—5年级开设了《国学启蒙》、《综合实践活动》、《信息技术教育》;1—2年级开设了《综合实践活动》、《写字》。地方课程:五年级开设了《综合实践活动》、《传统文化》、《安全教育》等;三、四年级开设了《传统文化》、《安全教育》、《环境教育》等;一、二年级开设了《传统文化》。另外学校还开展了研究性学习、班队活动、心理健康教育等。同时为了丰富学生生活,学校组织学生开展了唱诗比赛、书画比赛、乒乓球等文体活动。

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(三)合理利用课程资源,积极开发校本资源

1、按照课程方案要求配齐、配足了各门课程专(兼)职教师,学校建立了相应的考核机制,鼓励教师从事一线教学,积极开展教学改革和教学研究。

2、加大教学设施的配备和利用。学校各室齐全,按照配备标准配齐各项设施和设备,达到一类配备标准,学校有图书室一处,共藏书24620册,生均10册。我校对师生开展外借、阅览、宣传推荐工作,保证开放时间,每日对教师开放不少于6小时。对学生以班级借阅形式,开展外借,并组织了学生的读书活动,演讲比赛等。学校建有实验室、实验器材室、音体美器材室、多媒体教室、微机教室等。

总结借鉴: 学校资产清查工作报告其七


自入职以来,我们学习到了很多的新知识,也认识到了自己的不足。为了下一阶段工作顺利开展,我们现在是时候写我们的述职报告了。述职报告可以说是工作报告中的总结性报告。那么,关于好的述职报告要怎么样去写呢?下面是小编精心为您整理的“总结借鉴: 学校资产清查工作报告其七”,欢迎大家与身边的朋友分享吧!

晋江市清查办:

根据财政部和我市资产清查工作的相关制度、政策和要求,我单位已全面完成资产清查的主体工作,(同时聘请××会计师事务所对清查结果进行专项审计),现将有关资产清查的工作报告如下:

(一)资产清查工作基准日:20xx年12月31日;

(二)资产清查范围:根据清查方案的要求,纳入本单位清查范围涉及的具体资产占有使用行政事业单位、社会团体、企业化管理事业单位、停产企业等;

(三)资产清查工作具体实施情况:各单位如何组织分工,实施资产清查、测量、固定资产重估(无账面原值)、折价(或按规定计提折旧)和对资产产权异议的处置填报等;

(四)资产清查工作取得的成效。

总体概况:清查前资产、负债、净资产状况;清查后资产净损益和账面固定资产折价减值额;(净损益和折价减值)经申报处理后,本单位资产、负债、净资产状况(不包括已使用未转房屋建筑物)。具体包括:

1、土地基本情况:清查前、后金额、数量,土地来源,性质及产权证办理情况等;

2、建筑物基本情况:清查前、后金额、数量,产权证办理情况等;

3、其他重要固定资产情况。

1、资产损益情况:盘盈、损失资产总量、具体项目数量和金额(具体见××明细表),并进行原因分析;

2、固定资产折价:固定资产折价后,原账面值、折价后金额(报表账面值)、减值额情况。

3、损益和折价减值处理意见:根据损益原因及行政事业财务制度,单位对盘盈资产、损失资产和资产折价减值额提出处理和账务调整意见。

(三)单位非转经资产状况:出租、出借等资产数额、年收益及收缴情况,对处投资金额、股比、年收益及收缴情况等。

(四)产权异议资产情况:数额、形成原因、现使用状况、单位处置意见。

(五)已使用未转固定资产房屋建筑物清查结果、工程完成时间、结(决)算情况、未转原因等。

单位分别就资产清查暴露出来的资产和财务管理中存在的问题、原因进行分析,并提出改进措施。

主管部门(公章) ××单位(公章)

主要负责人签字: 主要负责人签字: (经审核,同意转报) (清查结果属实,同意报送)

×年×月×日 ×年×月×日

学校固定资产清查工作报告

根据《海南省国家税务局关于对固定资产进行清查的紧急通知》(琼国税发〔20xx〕235号)文件要求,我局对全局固定资产进行了一次全面清查,现将有关情况报告如下:

经过全面清理检查,截至20xx年9月30日,我局拥有固定资产共计13969745.85元,具体情况如下:

(一)土地、房屋及构筑物类资产总建筑面积9697.18平方米,价款总额10005705.78元。

(二)通用设备类资产总额3447143.52元,其中:台式计算机74台,金额363560元;便携式计算机26台,金额182542元;汽车类8辆,金额1254411元;打印机56台,金额213076元;空调设备41台,金额为220656元;扫描仪38部(包括手持扫描枪),金额104044元;摩托车34辆,金额20xx20元;电动自行车1辆,金额4550元。

(三)专用设备类资产总额44154.67元,其中:体育设备 6台,金额37794.67元;其他专用设备1台,金额6360元。

(四)办公家具、用具类资产总额472741.88元,其中:文件柜3组,金额2150元;保险柜2个,金额11600元;厨房用具5套,金额7520元;沙发31套,金额69503元;台、桌类98张,金额205160元;椅凳类56张,金额31230元;其他固定资产3件,金额12372.88元。

(一)成立清理工作领导小组。为扎实开展此次固定资产清理检查工作,我局迅速成立了以局长为组长、分管财务的局领导为副组长,办公室、信息中心、监察室等部门有关人员为成员的资产清理检查工作领导小组,并确定联合清理工作方案,确保清理工作有组织、有计划的开展。

(二)仔细核对相关账证。清理过程中,工作小组成员认真检查各类固定资产登记卡、登记台账等账证资料,核对资产管理卡片与会计账簿,收集与资产清理有关的数据,按卡片、会计凭证、原始凭证有序规整,核实账、卡是否一致。

(三)扎实开展实地核查。为重点做好实物清点工作,我局工作组的成员深入各部门,逐一对照固定资产台账进行实物清点,并根据实际情况对台账、卡片登记有出入的地方进行修改,对未做登记的固定资产进行补登记,确保帐实相符。

(四)核查资产管理制度落实情况。在清理过程中,我局重点对固定资产的采购、领用、移交和报废等工作进行自查,检查固定资产卡片是否及时制作,各部门、人员领用固定资产的手续是否完备,报废是否按照规定手续进行处理。

通过此次清理检查工作,我局进一步加强了固定资产的管理,同时也发现了在管理中存在的问题:

(一)管理信息更新不及时。主要是人员岗位变动时,有的部门未能履行移交手续或及时告知资产管理部门,导致资产卡片信息更新不及时。

(二)资产调拨手续不完备。主要为省局与我局之间调拨资产的口子多,调拨手续不完备,导致部分资产部无法登记入账,容易造成资产管理上的漏洞。

(三)资产报废处置不及时。由于固定资产管理员更换较频,前后工作脱节,导致许多达到报废年限标准或严重损害且无修复价值的固定资产,没有及时处置,致使我局资产账面价值大,但资产实际使用率不高。

(一)进一步建立和完善固定资产管理制度。针对目前固定资产管理中存在的问题,制定、完善相应的管理制度,建立使用台账,进一步明确相关部门和人员的管理职责;加大对闲置房产的管理力度,定期开展巡查与清扫工作,谨防出现安全隐患。

(二)加强固定资产的跟踪管理。及时掌握固定资产的存量、增量以及入账情况,认真做好资产登记管理工作,定期对资产进行盘点,核对账、卡、物,确保账账、账卡、账物相符。

(三)及时处置报废资产。根据清理检查结果,对达到使用年限标准且损毁无用的`资产,严格履行资产报废审批手续,依法依规进行处置,进一步提高资产使用效率。

2022总结: 学校工作报告其七


自入职以来,我们在公司的大家庭里认识到了很多志同道合的伙伴,一起为公司出力。为了反馈工作质量,我们现在也该用心去写好自己的述职报告了。述职报告就是下级向上级书写的一种行文。那么,优秀有创意的述职报告要怎样写呢?下面是小编为大家整理的“2022总结: 学校工作报告其七”,欢迎阅读,希望您能阅读并收藏。

各位领导、老师们:

刚才,对在过去一年中取得优异成绩的先进集体和个人进行了表彰奖励。首先,我代表中心校给大家拜个晚年,祝在百忙之中莅临指导工作的各位领导、全体教职工以及家人新春快乐,万事如意!向在过去一年里取得优异成绩的单位和个人表示热烈的祝贺!一年来,在区教体局、乡党委政府的正确领导下,全乡教育系统广大党员干部教职工的共同努力下,各项工作均取得了优异的成绩,得到了社会各界和各级领导的认可肯定。下面根据中心校支部研究的意见讲三个方面的问题:

一.过去一年的工作回顾

一是拓宽筹资渠道,加大教育投入,为教育初步现代化乡镇的创建奠定了坚实的物质基础。

二是科学制定规划,优化资源配置,积极稳妥地推进了布局的战略性调整。

根据市区要求,结合全乡教育实际,中心校对学校的布局做了长远的规划,并拿出了合班并校的具体实施方案。暑假期间,在乡党委政府的支持下,在有关村两委的协调下,在学生家长的配合下,顺利地将赵家教学点并入马鹿联小,东下册教学点、同古坪教学点并入中心小学,全乡小学合并为6处。

三是规范管理,突出特色,圆满完成了中学省级规范化学校的创建任务,使学校整体工作又迈上了新台阶。

在创建的过程中,按照硬件要强,软件要硬,效益要高的标准,进行全面准备,乡党委政府,区教体局主要领导,多次到校检查督促工作,现场办公,解决创建中遇到的问题。中学不等不靠,一手抓教学,一手抓创建,重点强化了学校管理及校园文化建设,充分发挥班子的整体效能,加强了教师的过程考核,严格落实了奖罚制度,始终遵循校园处处教育人的原则,处处都设置成富有教育意义的小景点,处处都有学生的杰作。于2004年7月一次性顺利通过了省规范化学校的验收。

四是加强基础设施建设,优化育人环境,为实施优质教育创造条件。

五是积极探索中小学德育工作的新途径、新方法,通过开展丰富多彩的教育活动,加快了素质教育的步伐。

六是以教学为中心,以课程改革为着力点,教学管理日趋规范,教科研工作成效显著,教育教学成绩大幅度提高。

中小学积极组织实施新课程方案,结合我乡实际加快构建了符合素质教育要求的新的基础教育课程改革体系;积极推进教育教学研究,引进、培植、实验新的教研课题。中学进一步做好了《信息化进程中的教育技术发展研究》、《教育信息化环境中学生高级思维能力的培养》、《淄博市语文拓展式教学》三个教研课题的研究。市教研室对太河中学初中语文拓展式教学进行了阶段性验收,并将这一实验课题推荐到省里加以论证推广。小学于2004年4月底举办了课改成果展示活动,并在全区课改经验交流会上做了典型发言;中学在全区教科研工作会上做了经验介绍。区教研室对中小学课改工作给予了较高评价。一年来,来自全市的十余所学校到中学参观学习。

七是加大了对幼儿教育的管理力度,建立健全了各项规章制度,幼儿教育管理日趋规范。

九月份中心校对全乡的所有幼儿园进行了详细检查,对六处存在安全隐患的幼儿园,下发了整改通知书,根据情况逐一进行了落实,基本解决了隐患。根据实际情况提高了幼儿园的收费标准,将乡拨幼师补贴按考核得分情况进行发放。进一步完善了对幼儿教师及幼儿园的考核评价办法。狠抓了幼儿教育的常规管理。中心校定期不定期地对幼儿教育的常规管理进行了全面地督导检查。开展了幼儿教育教研活动。有计划,有步骤地举行了政治学习、观摩教学、作业备课展评及书画比赛、幼儿讲故事比赛,举办了太河新苗评选活动和首届幼儿家园趣味运动会。

八是坚持以人为本,优化干部队伍,提高了教师的整体素质和业务水平。

1、中心校党支部积极做好了入党积极分子的考察、党员的发展和教育工作。一年来,中心校党支部及时将优秀教师吸收到党组织中来,发展预备党员5名,党员转正4名,培养入党积极分子8名。调整充实了中心校副校级及中层领导班子,36人变动了工作岗位,较好完成了干部队伍的新老交替,进一步增强了发展的活力和后劲。

2、加强了教育行风建设和教师的职业道德教育。中心校先后开展了“师德行风建设”活动和“诚信主题教育”活动,组织教师参加了省、市、区的教育法律法规考试,整顿了党员干部和教师队伍的思想工作作风。

九是强化监督,认真履行工会职能,教代会作用得到较好发挥。

十是进一步加大了对外宣传工作的力度,教育信息宣传工作迈上了新的台阶,扩大了我乡教育的社会影响。

十一是健全完善了各项安全规章制度,形成了齐抓共管,共同维护学校安全的良好局面。

一年来,中心校不断完善各项规章制度,将安全工作列入各中小学的目标考核内容之中,建立了安全领导工作责任制和责任追究制度,实行一票否决制。针对山区学生上学分散,不安全因素多等实际情况,实行了教师护送和学生值班制度,校校都在校门外路边设置了交通安全警示牌和斑马线。中学被命名为“市级交通安全示范学校”。在争创“平安红旗学校”“平安红旗青少年”的活动中,从中心校到各校先后开展了演讲会、征文比赛、集体签名、实地演习等活动,组织学生参观了安全教育图片展,把安全教育渗透到学生的日常学习生活中。中心校与乡团委联合表彰了首批4个平安红旗学校和1000余名平安红旗青少年。

十二是明确职责,加强管理,校产校具档案管理进一步规范,财务统管工作水平大幅度提高。

二、存在的问题和不足:

在总结成绩的同时,也应清醒地看到我们的工作中还存在这样那样的不尽人意的地方,在部分党员干部教师身上表现的尤为明显。存在的主要问题是:

一是课堂教学效益不高,用增加学生的课业负担,挤占学生的休息时间,牺牲学生的身心健康为代价来提高教学质量的现象较为严重。

二是对各种活动在促进学生全面发展中的重要作用认识不到位,不注重活动的过程管理,没有发挥活动应有的作用。

三是没有严格执行国家的课程标准,没有开齐、上足规定的课程,有随意增减课程和课时的现象。各种兴趣小组的活动开展没有计划性。

四是部分教师不注重对教育理论的学习,对课题研究没有正确的认识,使“校本教研”流于形式,有些教师产生了搞理论学习、校本研究影响教学的思想。

五是常规管理特别是在学生管理方面,管理不到位,职责不明确,措施不得力,要求不严格,各项制度落实的不好,有些学校经常出现这样那样的问题。

六是个别党员干部,部分教师思想觉悟低,态度不端正,对中心校及学校安排的工作消极应付,说话做事不负责任,总觉得自己有一套,这个也不是,对哪个也有看法,结果工作老是做不好,教学成绩总是倒数,既影响了学生的成长,也大大降低了自己在师生中、学生家长中的威信。

七是个别教师仍然存有体罚、变相体罚学生的现象。工作不讲策略,教学不讲方法,思想工作做不到家,主观武断,对学生讽刺、挖苦、漫骂,在学生和家长中的影响很坏。

八是现有的教学资源没有充分利用,没有把现代教育技术作为减轻学生负担,提高课堂教学效率,发展学生素质及个性特长的手段。

九是全乡幼儿教育发展不平衡,保教质量差。大部分幼儿教师业务水平普遍较低,事业心责任心不强,有个别幼儿教师思想素质低,根本不配做一名幼儿教师。不是考虑如何把本职工作做好,而是只考虑个人的经济利益,眼前利益。当个人利益受到影响时,规章制度触及到自己时,就毫无顾忌,大发牢骚,连一名普通的老百姓都不如。

以上列举的现象只是表现在个别党员干部教师身上,但影响是很坏的,不利于工作的开展,不利于教学质量的提高。这些问题有待于在今后的工作中吸取经验教训,坚决加以克服。

六、几点要求:

一是要统一思想,提高认识,切实把教学工作摆在优先发展的战略位置。各学校领导首先要以身作则,认真学习现代教育理论,用素质教育思想和上级教育行政主管部门的要求规范教学行为;认真兼课,提倡首先做一个好教师;认真听课,经常了解教学双方的情况,及时解决教学中的失衡现象和薄弱环节;注意从学生和家长双方吸收对教师意见和教学的建议;认真了解和分析学生的学习状况,特别关心学习困难生的辅导。

二是要热爱教育、热爱学校,尽职尽责、教书育人,注意培养同学们的思想品德。规范教学和管理机制,对备课、上课、批改作业、辅导学生、考试各个教学环节都要按要求执行。上课要规范化,开课要标准化,常规要条例化,备课要集体化,评课要深度化,研课要详细化,狠抓教学整体环节。学校对教师工作要全面、准确考核,制定明确的教研教改任务,工作要做到责任到位,做到常规教学、课题研究、教研教改等各项工作协调运转,走"科研治校、教研兴教"的道路。

三是老师们要严格做到"七个一"(即要了解每一个同学,相信每一个同学,尊重每一个同学,友爱每一个同学,教好每一个同学,依靠每一个同学)。对同学一面要施之以爱,一面又要严格要求,耐心教导。严禁讽刺、挖苦、歧视同学们,不得侮辱、体罚或变相体罚同学们,注重工作方式的改进,和同学们建立平等、互助、融洽的师生关系,保障同学们全面、主动、健康发展。

四是要树立优良学风,刻苦钻研业务,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。应既教给同学们知识,又要教给同学们学习方法,逐步培养同学们"自学"的良好习惯,忌只教给同学们知识,而不教给同学们学习方法,使同学们被动地接受知识。

五是要谦虚谨慎,相互学习、相互帮助,取长补短,互相尊重,忌夸夸其谈,文人相轻,互不服气,拨弄是非,要维护其他教师在同学当中的威信,关心集体,维护学校荣誉,共创文明校风。

六是要主动与学生家长联系,认真听取意见和建议,取得支持与配合。积极宣传科学的教育想想和方法,不训斥、指责学生家长。不得以任何借口向同学们摊派、收受财物;不得向同学及家长强行推销未经上级教育主管部门审定的课外读物、辅导材料与音像制品;反对利用同学进行促销及其他商业性活动,不得利用同学的家长关系谋取私利。

七是坚守高尚情操,发扬奉献精神,坚持健康文明、积极向上的生活方式,积极参与社会公益活动,自觉抵制腐朽、堕落的生活方式。革除封建陋习,树文明新风,不赌博,不酗酒,不参与封建迷信活动。加强个人修养,做精神文明建设的楷模和使者。

老师们,我们既要看到取得的成绩,又要充分认识到存在的问题,正视缺点和错误,牢固树立和落实科学的发展观,进一步解放思想,开拓进取,以提高质量为核心,以改革创新为动力,加快教育现代化建设的进程,办让人民群众放心满意的教育,努力开创我乡教育工作的新局面。

最后,再次祝各位领导老师工作顺利,万事如意!

谢谢大家!

总结阅读: 学校安全自查工作报告


作为公司的员工,我们要有加强学习,勇于实践的决心。为了反馈工作质量,现在就是我们写述职报告的时候了。述职报告是企业人员对自己的成绩、缺点,问题所做的设想以及自我评价。那么,优秀有创意的述职报告要怎样写呢?下面是小编为大家整理的“总结阅读: 学校安全自查工作报告”,仅供参考,欢迎大家阅读。

在各安全部门的指导下,结合我校安全工作的实际情况,按照上级部门颁发的各种安全会议精神,坚持以“隐患险于明火,防范重于泰山”为指针,认真贯彻落实上级各有关要求,全面加强学校安全教育,通过齐抓共管,营造气氛,切实保障师生安全,维护正常的教育教学秩序。在校长的带领下,于12月29日对学校安全进行了全面彻底的排查,现就我校安全自查情况书面报告如下:

一、组织学习,提高认识

卫校长和鄢校长12月29日上午开完区教育局安全工作会后立即回学校组织召开了学校安全工作会,会议人员包括全体行政人员、德育干部、村小负责人以及年级组长。会上卫校长首先传达了区安全工作会的精神,并且结合我校的实际讲了我们学校当前安全工作要注意的问题和提出了严格安全工作要求,最后分析了当前学校的教育形势和国内外的社会形式,要求大家充分认识“学习和知识固然重要,但孩子的生命比一切更主要”的思想,要求安全工作深入人心,到岗尽责,安全工作不能有丝毫放松。

二、安全责任制、规章制度的建立健全

学校安全工作小组由卫发明校长任组长,负责全面工作;鄢克兰副校长和罗光雄副校长任副组长具体负责学校安全工作。成员有各行政人员、德育干部以及年级组长。

为确保学校安全工作万无一失,制定了“镇子实验学校关于学校安全工作的意见”,“镇子实验学校学生‘一日安全’常规”,“镇子实验学校村校学生‘一日安全’常规”,把学校校长、村校主任教师、班主任确定为校、班安全工作第一责任人,分管安全副校长确定为安全工作直接责任人。

此外,本期已召开主任教师、党、政、工、队负责人安全工作专题2次,中心校每周周前会,值周领导讲本周工作要点的第一点就是学校安全工作,让全体教师明确“学校教育教学质量固然重要,但师生安全第一”的工作原则,做到警钟长鸣,常抓不懈。

三、及时排查,及时预防

学校安全工作会后,全体安全工作小组成员立即一起对学校教学楼、运动场、食堂、幼儿园、各个实验室、微机室以及校门等周边环境进行了彻底的检查,检查安全隐患,有问题立即解决:

(一)存在的主要问题

1、由于学校出门就是公路,学生又多,放学后存在很多安全隐患;

2、学校男厕所正面堵墙产生裂缝,很容易倒塌;

3、中学部教学楼电源开关破坏严重,容易发生漏电事故;

4、学校2个修建项目在进行,进出机动车较多;

5、学生下课在阳台和楼道上的活动监管力度不够;

(二)整改措施

学校安全工作事关广大师生的身体健康和切身利益,丝毫松懈不得,对此,我们针对排查发现的.问题做出如下整改措施。

1、进一步加大宣传力度,提高师生的安全防范意识,全力做好当前学校安全稳定工作,确保今后学校安全稳定。

2、针对放学校门口存在公路安全现象,学校团总支、少先队组建路队纠察队,在各要害部位设岗巡察,发现问题及时解决。

3、针对男厕所的墙体产生裂缝,立即推倒重建。

4、针对教学楼电源开关的漏电隐患立即检修更换。

5、针对学校机动车进出较多,加强学校门卫管理,规定除学校机动车以外其余一切机动车都不得进入校门,工地材料车在下课期间一律不得进入学校,所有学生提前出校门必须有政教处签名方得放行。

6、针对学生下课在阳台和楼道上的活动监管力度不够,要求各年级组立即成立楼道值班制度,每天下课各楼层都应该有值班教师监管。

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