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纪检监督组述职报告

发表时间:2025-05-13

纪检监督组述职报告(精华16篇)。

纪检监督组述职报告 篇1

我于去年3月份任县纪委派出党群纪工委副科级纪检员,按照委局安排,工作上以县纪委办公室岗位为主。自任职以来,在委局、党群纪工委及科室领导的正确带领及同志们的支持帮助下,紧紧围绕单位中心工作,按照办公室及纪工委目标任务,立足本职,注重学习,强化措施,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。现就自己任职以来的思想、工作、学习及廉洁自律情况向考察组和大家作以汇报,不妥之处,请给予批评指正。

一、抓学习提素质,工作能力不断提升

一年来,我始终将学习摆在首要位置,通过个人自学与集中学习相结合的方式,认真系统学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想,科学发展观重要论述,党的xx届四中、五中全会,各级纪委全会和县委全委(扩大)会议精神;以及《纪律处分条例》、《党内监督条例》、干部选拔任用四项监督制度和新修订的《廉政准则》、《行政监察法》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党纪法规,有效增强了自身政治理论和业务素质,提升了工作能力,较好地适应了工作需要。

二、强措施重实效,各项工作稳步开展

1、政务工作扎实推进。一是及时完成委、局及科室领导交办的类综合性文件起草任务。二是认真处理各级来文,做到文件收发、传递、转办、归档及时、规范、高效,确保了机关工作正常运转。一年来共收到并办理各级来文900余件,其中机要文件120余件,保证了机关政令信息畅通。三是规范用印程序,严格使用委、局印章。四是做好单位召开的纪委会、监察局长办公会等会议的会务工作,认真记好会议记录,并妥善保管。五是注重信息工作,一年来共撰写纪检监察信息40余条。其中市级以上网站、报刊登载30余条。

2、公务接待周到细致。坚持“热情、节约、到位”的原则,认真贯彻《====县政务接待管理工作实施细则》及单位制定的“三项制度”,规范办理参观、就餐等手续,认真搞好接待工作,做到勤俭节约、热情大方、周到细致,使客人满意。一年来共接待各级纪检监察机关来客170余批(次),450余人次。

3、接访群众热情主动。对来办公室上访的群众,热情接待,及时协调相关科室办理。对接到的举报电话,迅速送呈领导阅处。对收到的举报信件,保守秘密并及时送呈相关领导处理。对不属于受理范围的举报事项,耐心给予解释。从而有效化解了矛盾,维护了人民群众的正当权利和社会的和谐稳定。

4、日常事务有条不紊。认真做好上传下达工作,坚守工作岗位,耐心接听电话,重要事项及时向领导请示汇报。严格考勤考核、车辆加油、办公用品及公物购置等制度,确保了机关各项制度的严格执行。及时安排纪委日常带班及单位节假日、护林防火值班工作。切实搞好单位综治、保密、日常值班等工作。积极参与县上组织的环境卫生清扫,“清明”、“重阳”祭陵、护林防火等中心工作。

5、包村工作效果明显。作为单位包村干部,一年来,随同包村领导多次深入所包建的侯庄乡韩庄村,广播宣讲中央“一号”文件10余次,召开各类学习会议12次,办专栏5期,印制发放“一号”文件30余份。协助该村完善《两委会联系会议制度》、《干群交心议政制度》等规章制度,实行“村帐民理乡管”、村级财务“五笔会签”管理制度,努力打造“阳光村务”。大力开展“十星级文明户”、“五好家庭”、“好婆婆”评比和文明村创建活动,全村上下村风良好,村域社会经济和谐稳定。在各相关部门和乡村的共同努力下,该村20xx年共完成2200米主巷道水泥硬化、2500米环村路硬化、3060米主侧巷道水渠修砌、村庄绿化、围背墙改造等工程,实施龙头入户85户,安装太阳能路灯9盏。全村果园面积达到700亩,农业总产值372万元,村民人均纯收入5309.7元。

此外,积极参与党群纪工委开展的重要工作和重大活动,及时完成单位及纪工委分配的各项临时性工作任务。

三、严要求树形象,宗旨意切实增强

一年来,自己始终牢记党的宗旨,处处以党员标准严格要求自己,积极参加各级党组织举办的各项活动,不断发挥党员先锋模范带头作用。同时,模范遵守《廉政准则》等党纪条规,认真报告个人有关事项,做到严于律己,勤政为民。自觉遵守单位各项规章制度及工作纪律,严守工作秘密。“八小时”之外严格约束自己,从不参与赌博等不良活动,对外树立了纪检监察干部的良好形象。

总之,一年来,自己做了一定工作,取得了一些成绩,但还存在理论学习不够深入、思想不够解放、工作不够细致等一些不足之处。今后,我将努力克服缺点,发扬优点,创新思路,积极工作,力争各项工作取得新的、更大的成绩。

申请人:

X年XX月XX日

纪检监督组述职报告 篇2

我于XX年1月从原南川市纪委调入市建委任纪检组组长快四年了。按照组织安排和建委党委工作分工,本人任党委成员、纪检组长,协助主要领导分管纪检监察、党务群团、信访、计划生育、综合治理和建委机关等工作。一年来,在区纪委和建委党委的领导下,在委属各单位和机关各科室的大力支持下,取得了一些成绩。根据中共重庆市南川区委关于印发《南川区级部门领导干部年度考核办法(试行)》的通知(南川发[20xx]19号)要求,现将本人20xx年的工作作如下述职:

一、加强自身政治理论学习,提高综合素质。我深知,作为纪检监察干部,只有自身具有较高的综合素质,才能保证我委纪检监察工件的顺利开展。在自身学习方面,除按时参加建委党委学习会、支部学习会和各类学习教育活动外,我尽力挤时间进行自学,向书本学习,上网络学习,在实践中学习,不断充实和提高自己。一是加强了政治理论学习。重点学习贯彻党的xx大、xx届三中、四中全会、市委五届八次全会、市纪委全会精神,尽职尽责,较好地完成了各项工作任务。进一步增强了对“三个代表”重要思想科学内涵和精神实质的理解,更加坚定了努力践行“三个代表”重要思想的自觉性。二是加强了纪检监察业务知识的学习。进一步加强了纪检监察业务知识的学习。深入学习了《两个条例》和中共中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》等重要党内法规和文件,认真领会其精神实质,把握纪检工作方向。同时,结合自身工作实际,切实加强了纪检监察工作常规业务知识的学习。参与部分建设工程招投标工作,强化了招投标有关法律法规及政策的学习。通过学习,努力使自己从业务上的“门外汉”转变为“门内汉”,适应工作需要。三是努力提高个人文学修养。在工作之余,自己把大部分的业余时间投入到文学作品的创作。一年来,在《诗潮》、《延安文学》等刊物上发表诗歌十余首。

二、廉洁从政、团结协作、强化大局意识方面

作为纪检干部,自己必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。在各项工作开展中时刻牢记纪检干部的职责,遵守党纪党规。不以权谋私,不收受礼品和礼金。时刻以纪检干部的标准严格要求自己,约束自己,自觉遵守各项规章制度。始终自觉地维护领导班子的团结和集体形象,注意维护大局,维护主要领导形象,认真执行党委的决定。尊重党委其他成员,工作中注意分清职责掌握分寸,不属于自己工作范围的事决不干预,属于自己职责范围的事决不推委,做到“补台不拆台”。在与科(室)、站(所)的工作配合中,做到身体力行,尊重同事,能与群众打成一片,及时了解群众的意见和要求,尽力为群众办实事。

三、工作完成情况。党风廉政工作是“一把手”工程,我积极协助主要领导认真开展好我委的党风廉政工作。做到年初有计划、有布置、有任务分解、有责任承诺,半年和年终有检查、有总结、有评比、有奖惩。按照工作要求和职责,围绕城镇建设中心工作,把解决群众反映突出的问题作为党风廉政建设工作的重点。一年来,协助主要领导解决群众反映最强烈的信访问题54件,受到区领导和群众的好评。

一是热情接待来信来访的群众,面对群众的积怨和误会一方面始终坚持以微笑面对每一个来访群众,工作中换位思考,尽量靠近群众的心里,耐心向群众讲解有关法律法规和规章制度。动之以情,晓之以理。多做相关政策和法律法规的宣传。另一方面尽力查询相关的政策和规定,及时会同相关部门积极寻找解决问题的办法,制定措施并及时向区委、区政府领导提出合理化建议。对排查出来的重大信访苗头实行五定原则:定责任领导、定责任科室(站、所)、定责任人、定办结时限和定解决信访问题质量。同时,对落实到相关科室和站、所的信访问题解决情况实行了跟踪督办,保证了信访问题尽可能的及时解决;

二是结合本单位工作实际继续抓好建委机关效能建设活动,对原南川区建设委员会机关效能建设领导小组成员及时进行了调整和充实。完善了南川区建设委员会《工作人员效能告诫暂行办法》和《南川区建委工作人员“十不准”规定》以及南川区建设委员会关于印发《建设工程施工许可集体汇审并联审批程序》等长效机制。严格工作纪律,提高工作效率,机关作风有了进一步的好转。今年,我委决定将建委所有的制度、规定,不仅要在大厅醒目的地方予以公示,还要将建委党委班子成员的述职报告挂在效能建设博客里,进一步增大透明度,公开接受群众监督;

三是继续开展了治理工程建设领域商业贿赂专项工作和认真开展好纠正行业不正之风和行风评议工作;

四是加大建设工程招投标工作力度。全年,我区建设工程应-招标率达100%;

五是认真抓好拖欠工程款和农民工工资的清理工作,确保不发生新的拖欠。全年共兑现拖欠农民工工资538万元。

六是继续认真开展了区纪委党风廉政建设联系点的创建工作。该项工作也得到了区纪委的肯定。

一年来,我委的法制建设、综合治理、计划生育、精神文明建设等工作都已通过了区里的验收。20xx年,区建委被评为全区纪检监察先进单位。

回首一年的工作,自己在努力工作的同时自身还存在许多不足。在今后的工作中,不断完善自己,充实自己,全面提高自身的素质。时时处处以一个党员和纪检监察干部的标准对照自己、要求自己、规范自己。时刻以群众的利益为已任,认真履行职责,为南川经济社会的发展作出自己应有的贡献。

纪检监督组述职报告 篇3

自20xx年3月以来,县纪委派驻民政局纪检组在县委、县纪委和局党委的正确领导下,认真学习系列重要讲话精神,全面贯彻xx届中纪委第四次全会及省、市、县纪委相关文件精神,以推进作风建设、强化廉政教育为抓手,以加强资金监管、严格审计监督为重点,全力服从、服务于民政事业的健康有序发展。

一、深化“三转”,落实监督责任情况

(一)从严治党,力促作风建设落地生根

按照关于从严治党“八点要求”,深入推进作风建设,确保经常性、常态化、有实效。

1、作风建设常抓不懈,做到监督检查制度化,管理规范程序化。先后制订出台《民政系统作风建设“十不准”》、财务管理、公车使用、上班签到去向公示等多项制度,局党委班子成员带头示范,局纪检组对局机关及各二级单位进行定期检查和不定期明察暗访,发现问题,以关爱提醒、敦促谈话、通报批评等不同方式及时处理。今年上半年以来,民政局多次迎接各级明察暗访,均未出现问题。

2、加强队伍管理,纠正党员干部不正之风。在严格工作纪律、严把选人用人关的基础上,我局落实了关于公职人员奖惩制度相关规定。如201x年4月辞退了三位停薪留职期满后长期旷工的工作人员:郑某、刘某、易某。为严格工作纪律、整顿工作作风树立了典型,促使机关作风进一步转变。今年派驻纪检组在日常明查暗访中发现系统两名干职工因打牌造成不良影响,局党委、派驻纪检组迅速反应,分别对两名对象进行警示谈话,令其作出书面检讨,保证下不为例。

3、按要求落实公务用车使用管理、公务接待、婚丧喜庆事宜操办等作风建设相关规定,无违规使用公务用车、公务宴请、超标准操办婚丧喜庆事宜情况发生。上半年局机关“三公经费”支出为21.4万元,与去年同期相比下降15.88%。

(二)强化监督,确保民政资金管好用好

一是内部审计精细化,确保监督到位。今年3月-6月,配合县审计局对局机关和5个二级单位201x年-201x年财政财务收支情况进行审计,对发现的问及时处理并作出处罚,预计在8月底前完成所有审计问题的处理。

二是专项督查常态化,确保资金安全。进一步建立健全定期或不定期检查、专项检查与常规检查、全面自查与重点抽查、明察暗访与走访调查相结合的督查机制。近年来,每年组织对敬老院建设资金使用情况专项检查,对优抚、老龄、救灾救济、城乡低保等其他民政资金例行检查,确保资金运行安全。今年自6月初开始,联合县财政局,着手对近三年下拨到乡镇的民政资金进行专项监督检查、清理规范。

(三)注重日常,发挥宣教工作基础作用

民政局党委、派驻纪检组、机关支部组织开展了一系列廉政教育活动,寓教于乐,取得了良好效果。

201x年民政局组织了多项廉政主题的干职工活动,组织了各党支部间的篮球比赛活动,并响应全县“千人徒步活动”组织了局机关“勤廉杯”徒步活动,受到了干职工广泛好评。

今年上半年以来,以更多样的活动、更丰富的内容,组织廉政主题活动,受到干职工好评,达到了应有的效果。一是组织机关支部党员到湘潭毛主席故居、彭德怀纪念馆参观,重温入党誓词,接受革命传统教育。二是开展廉政党课专题教育,分别邀请县纪委、法制办领导为系统干职工讲授“共产党员做遵规守纪的表率”、“全面依法行政”为主题的廉政党课和法治教育课。三是不定期编发廉政教育短信,让干职工在温馨提醒、潜移默化中接受教育,受到熏陶,今年上半年共计编发近20条。

二、工作和个人履职过程中存在的问题和不足

落实“三转”要求,作为纪检监察机关、纪检监察干部,要做到“三敬”、“三不”,即敬畏法纪、敬重权力、敬爱人民,不辱使命、不忘担当、不逐名利,争做“忠诚、干净、尽责”的纪检监察干部。回顾今年以来的工作,仍有许多方面需要努力提升:

一是开展日常教育预防方面,要加大力气开展预防腐败谈话、廉政谈话、二级单位一把手“勤廉双述”等活动,做到抓早抓小抓常。

二是在案件办理方面,上半年仍在案件筛查阶段,后段应加大本单位案件查办力度。

三是执纪问责方面,要更加大胆无畏,敢于挑战权威、挑战潜规则,敢于向歪风邪气说“不”,做到既有法治思维,又有人文情怀,当好政纪法规的忠诚卫士。

三、下半年工作重点

一是作风建设常抓不懈,切实把队伍做优做能。坚持提升干部素质、狠抓作风建设、做好群众工作,不断提高民政系统的班子队伍素质、科学履职能力。

二是做好领导班子、副科级干部、二级单位党政正职勤廉双述。制定工作方案,确定参与人员,围绕德、能、勤、绩、廉五个方面,进行述职述廉报告,接受民意测评和质询。

三是结合内审工作,做好整改工作。根据县审计局在审计工作中所发现和提出的问题,对局机关、二级单位财务制度、财务手续中存在的问题进行整改,做到落实制度、严格把关。

四是加大民政局案件查办力度,做好案源筛查,完成年度案件办理任务。

述职人:

20xx年xx月

纪检监督组述职报告 篇4

一年来,在区局党委的领导下,在机关各职能部门、基层各单位领导的大力支持和帮助下,特别是在其他班子成员和分管的三个部门领导的具体支持下,深入学习贯彻党的xx大和xx届三中全会,中央纪委三次全会精神,遵循提出的“为民、务实、清廉”的要求,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,紧紧围绕税收这一中心工作任务,突出工作重点,严格落实党风廉政建设责任制,狠抓标本兼治,注重源头治理,较好地完成了上级下达的各项工作任务。

一、着力突破难点,不断创新廉政机制

(一)坚持筑牢一道防线。

认真抓好党风廉政建设,不断探索和改进廉政教育和监督机制,把党风廉政建设责任制作为推动党风廉政建设不断深入的一项全局性工作来抓,严格落实两权监督,把关口前移,从加强教育入手,在强化监督上着力,抓住苗头,把握关头,遏制源头,严格查处违纪案件,逐步形成党委统一领导、党政齐抓共管,一级抓一级,层层抓落实的工作局面。

(二)切实加强两权监督。今年加大了税收执法权和行政管理权的监督。今年区局正科级和副科级领导干部干部竞聘过程中,监察部门全程参与监督,有效地保证了竞聘公正、公平、公开。同时,认真抓好税收执法权的监督,对检查中发现的问题及时下达了执法监察建议书。通过执法监察,进一步规范了执法行为。

(三)严格落实三项规定。坚持严格执行“四大纪律、八项要求”、省局的“三项规定”和区委提出的“三条禁令”。为了让大家系统学习执行廉政纪律,我们给每个干部发放了一本《廉政准则》,进一步规范了每个干部的从政行为,提高了廉洁从政意识。

(四)认真进行四项清理。年初按照区纪委要求对区局副主任科员以上干部进行了三项专项清理。9月份,区局又对领导干部收受和赠送“*”进行了清理。进一步明确了廉政纪律,提高了的廉政意识和防范能力,加强了进一步规范从政行为,增强了监督力度。

(五)全面开展六查六看。组织开展了基层评议机关活动,针对税务部门的工作特点,进行了“六查六看”。认真听取了企业和基层对国税工作的意见;进一步完善各项制度有力地促进了执法水平和服务质量的提高。

(六)不断创新教育形式。为了更好地完成由“执法型”机关向“服务型”机关的转变,在全局开展了以“立党为公,执政为民,保持*员先进性”为主题的“八个一”廉政宣传教育活动和区纪委组织的“执纪执法树形象”教育活动。以正面教育、自我教育和党员教育为主,积极创新廉政教育形式,为加强区局党风廉政建设,发挥了积极有效的作用。

二、切实抓住热点,努力完成各项任务

坚持与时俱进,着力把握好创新与继承的关系,创新与运用的关系,创新与发展的关系,积极探索思想政治工作的新思路、新方法,紧密结合当前组织生活和廉政建设中的新情况、新问题,撰写的《大力推进党内民主不断提高执政能力》一文,既是对新时期思想政治工作思考,也是一年来的工作的体会和总结,更加明确了自己今后努力的理性目标,为做好今后的工作奠定了基础。

坚持抓好行风建设,以行风评议回头看为契机,认真落实,加强督察,提高工作效率,强化服务意识,优化服务质量,为纳税人创造良好的办税条件,继续保持了良好的工作作风,努力营造江岸良好的经济环境。

按照区局党组的分工,坚持以税收收入为中心,努力抓好区局信息化建设。在上级机关的指导和区局各单位的配合下,参于组织了机房改造和网络改造,为保证网络稳定、安全运行,奠定了坚实的基础。按照市局统一部署,下半年配合其他领导重点抓好了数据清理工作,通过区局各单位密切配合,较好地完成了任务,受到市领导和机关的充分肯定,同时,较好地落实了器材和网络维护,做到了微机保障到位,网络运行顺畅,保证了各项业务工作正常开展,为全面推进区局信息化建设创造了良好条件。

加强了区局党组织建设。组织进行了机关党委的选举工作,严格按照程序选举产生了区局第一届机关党委和机关纪委,建立健全了党的组织。同时,对区局基层党组织进行了考核检查,严格落实各项组织制度,进一步增强了党组织的战斗力和凝聚力。

深入基层加强对联系点各项工作的督促、检查,提高管理水平,抓好八率考核和收入任务,促进基层建设全面发展。

三、注意把握重点,不断提高自身素质

在过去的一年里,我坚持把学习放在首位,通过学习努力适应工作,提高自已的领导水平。一年来,按照分局的安排,我认真抓好中心组学习,积极带头、自觉参加中心组学习,坚持集中学与自学相结合,理论学习与工作实践相结合,系统地学习了*同志关于三个代表重要论述和党的xx大精神。通过边学习,边思考,边总结,增强了事业心、使命感,不断提高政治素质,为做好本职工作奠定了政治思想基础。

我作为区局领导班子中的专职纪检干部,在区局党风廉政建设中负有重要责任。为了做好廉政工作,我凡事要求群众做到的,自己带头做好。凡是要求群众不做的,自已带头不做,当好廉政建设“排头兵”。在实践中锻炼,在学习中提高,努力做好本职工作,为区局党风廉政建设尽到自己应尽的责任。

按照《廉政准则》的要求和税务人员“十*准”的廉政纪律,约束规范自己的从政行为,牢固树立大三观(世界观、人生观、价值观),把握住小三关(权力关、金钱关、美色关)。坚持用自警、自省、自律激励自己,同时自觉接受组织和群众对自己的廉政监督,广泛接纳群众意见,经常开展自我批评,不断完善自我。对于个人收入和重大事项,能实事求是向组织进行如实汇报,自觉遵守个人大事报告制度,自觉接受群众和组织的监督。

如果说这一年多来能完成上级交给的各项任务,我感到主要归功于班子中其他成员的帮助和分局领导班子的整体功能的发挥。我珍惜班子的团结,只要是班子分工的事,配合大家一起工作,就尽力去做好,形成密切合作,优势互补,共同努力的局面。

回顾一年多的工作,我感到虽然自己尽了努力,也还有很多不尽人意的地方。工作作风不够深入扎实,深入基层调查研究不够,对基层建设工作布置多,检查少;说的多,做的少;要求多,帮助少。作为分管领导在抓廉政对苗头性问题有时抓的不够及时,倾向性问题抓的不很到位。工作方法有时过于急躁、简单。我将在今后的工作中注意克服存在的问题和不足,继续加强政治理论和业务知识学习,不断提高自己的领导水平和工作能力,把各项工作做的更好。

述职人:

20xx年xx月xx日

纪检监督组述职报告 篇5

各位领导、同志们:

根据上级要求和全市系统的安排,要求各单位的领导干部向全体干部职工进行述职述廉,接受公开监督,内容主要包括述职情况、述廉情况、存在问题及努力方向三个方面。下面,我根据要求就个人述职述廉情况向全体干部职工予以报告:

一、述职情况

x年,根据党组分工,我分管纪监、综合、办公室、工会、扶贫、双联工作,8-12月还兼管客户服务、配送、协会工作。一年来,在jú长这个班长的正确带领下,在分管部门和全局干部职工的大力支持下,我认真履行职责,较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务,为推进分管工作、党风廉政建设及全局各项工作任务的圆满完成尽到了自己的微薄之力。

(一)纪监工作

一年来,我们不断加强效能监察,积极探索反腐倡廉的新路子,努力构建阳光工程,使我局党风廉政建设、经济建设相得益彰,取得了较为理想的成绩,连续两年被评为x市纪检监察先进单位。

1、及时贯彻落实省、市局年度党风廉政建设工作会议精神。把全面贯彻落实省、市局纪检监察工作会议精神作为年度党风廉政建设的一项重要任务,及时组织召开会议、分层次传达会议精神,作好具体安排部署,并切实采取措施,认真抓好落实。

2、认真落实廉政责任制,促进廉洁自律工作。今年来,按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,认真抓好党风廉政责任制的落实工作。签订廉政责任书,将党风廉政建设工作列入目标责任制,量化考核,做到责任明确,措施具体,检查考核到位,促进了廉政责任制的落实,促使全局干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤政廉洁。

3、廉政教育经常抓、抓经常。依据形势和任务及烟草工作的实际,认真贯彻落实省、市局党风廉政建设工作会议精神,组织干部到扶贫点接受再教育。为增强教育的针对性,提高教育的效果,每季度对廉政教育有安排、有要求,并注意检查落实。还专门安排和组织干部对《两个条例》学习教育进行考核,做到学习内容明确,每月不少于2次。开展了敬业爱岗、职业纪律、职业道德、职业技能及权力观等教育,引导干部树立正确的人生观、世界观和价值观。通过多种形式的教育,做到了警钟常鸣。通过抓教育不断提高了干部廉洁自律的意识,进一步加强了党风廉政建设的基础工作。增强了干部爱岗敬业、勤政廉政的自觉性。x年还积极参与基建招标、阳光采购工作,评审项目88个,评审金额76万多元,核减资金14万多元。

(二)分管的其他方面工作

引入了ISO9000国际标准化管理体系,加强企业内控管理;进一步规范费用开支管理,确保了全年费用不突破预算。

此外,办公室、工会、扶贫、双联等方面的工作x年有条不紊有序进行,向扶贫村捐款捐物约2、3万元,全市系统成立20周年庆祝汇演获组织奖。

(三)兼管营销线上的工作

x年8月,省局抽调营销部副经理王玉虎到金叶肥料公司工作,根据党组安排,我兼管了4个多月的营销工作,虽然是兼管,但我也非常认真负责,一手抓规范,一手抓效益,没有拖后腿,辖区销量、毛利完成在全市居于前列。

二、述廉情况

(一)认真学习,提高政治素质与廉政意识

一年来,我依据形势任务和工作实际,认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中拓宽知识面。一是重视自身的学习,二是虚心向领导、同志学习,三是积极参加局机关和党组中心组织的学习。先后阅读了《“三个代表”重要思想学习纲要》、《关于加强党的执政能力建设的决定》、“两个条例”、《中国行政监察简论》、《细节决定成败》等书籍和资料。记学习笔记和读书笔记上万字,针对党风廉政建设和行风工作的实际,写学习心得体会3篇。

(二)树立大局意识,从严要求自己,带头廉洁自律

我有幸能走上x市烟草局的领导岗位,但我时刻忘不了,我是一个农民的女儿,是党培养了我、教育了我,知恩投报,对党忠诚,永远是我的座右铭。反腐纠风工作是我的重要责任,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。俗话说,律人先律已。作为党的一名基层干部,尤其是纪检干部,必须率先垂范,要他人做到的,必须自己先做到。一年来,我能结合实际,认真落实上级有关党风廉政建设的规定和要求,贯彻落实责任制,坚持常抓不懈,切实做到了责任明确、目标明确、落实到位。在廉政中,严格按照有关规定从自身做起,自觉学习和贯彻各项党风廉政建设规定,自律意识不断提高,处处注意严于律已,要求大家做的自己首先带头做到做好,禁止别人做的,自己首先不做。在分管基建工作时,为了抵抗基建商的强大攻势,项目招标中,我采取纪监集体参与、地方纪检全程监督,并全程录相存档的办法,还特别推出《基建廉政协议》。在大宗物质采购方面,我采取经审小组集体决定,群众监督的办法。对包头、老板的请吃、请喝、请玩,我一律拒之门外。基建方面我拒收视金礼品2万多元。最让我感动的是,在临时代管业务期间,我为客户解决了一些正当的实际困难,有的客户带点土特产来表示谢意,我告诉他们,别人在我这个位置上也许比我做得还好!客户的心意就是对我工作的肯定。农村客户送一只鸡,有时便是娃娃一年买学习用品的钱,我们能吃得下吗?我在工作中以勤廉为本,说实话、办事实,求实效,琢磨事、不琢磨人,能坚持原则,用政治、纪律、法律来规范自己的行为,讲政治、讲原则、讲党性,恪尽职守,坚持实事求是的态度,工作扎实,做到警钟常鸣、常温规定,常怀律已之心,反腐纠风的意识不松。认真学习,对照检查,警示自己,自觉落实,没有以权谋私的行为,能遵章守纪。

作为一名党组成员,在工作中我能摆正位置,正确处理好工作关系,支持协助党组成员和配合jú长工作,甘当配角,主动当好助手和参谋,做到尽职尽责不越权,帮忙不添乱,补台不拆台。注重党性锻炼和修养,工作中求真务实,能以事业和大局为重,发挥了党组成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求,大小事认真处理。认真履行了党组成员的职责,做到勤政务实。

三、存在的问题及努力的方向

各位领导、各位同志,过去的一年,在我的工作中要说有什么值得总结和回顾,那我只能坦率地告诉大家:成绩是大家的!

我认为,自己还存在以下三个方面的问题:

一是学习主动性不够,学习不够深入系统,政治、业务素质需要进一步提高;

二在工作思路、工作方法上还需改进,要进一步转变思想观念,对干部教育培训工作的思路有待于更新。

三是在工作作风上还不够深入,开展深入实际调查研究不够。

在新的一年,我将以这次述廉为契机,在今后的工作中,认真克服和改正自己的不足之处,与时俱进,不断增强廉洁奉公、执政为民的意识,从严要求自己,使自己的言行符合“三个代表”的重要思想,符合与时俱进的精神,符合党纪政纪的规范。同时严格教育、严格管理、严格监督,努力廉洁从政、忠于职守,发挥模范带头作用,与大家一道携手拼搏,再创烟草的新生辉煌!

以上述职,不妥之处敬请批评指正。

纪检监督组述职报告 篇6

本人于8月至今任永州市人社局党组成员、纪检组长。两年多来,在市纪委、局党组的领导下,秉承“人社人为人民”的思想理念,发挥局纪检组“派的权威、驻的优势”,认真履行监督执纪问责职责,打造了人社系统纪检工作良好局面。现述职述廉述德如下:

一、履职履责情况

1.认真研究部署党风廉政建设和反腐败工作。积极协助局党组研究部署、分类指导、组织协调、督促检查反腐倡廉工作,完善党风廉政建设责任制考核办法,抓好责任分解和责任追究,确保廉政建设与业务工作协调推进。按照市纪委相关文件要求,在局党组的支持下,驻人社局纪检组、监察室回归本职,实现“三转”。另外,驻局纪检组长作为党组成员参加局党组会议以及重要的业务工作会议,切实加强对局领导班子行使权力的制约和监督。

2.坚决维护党的纪律。本人始终把严明政治纪律和政治规矩放在首位,带头执行党的政治纪律和各项规定,在思想和行动上始终与中央、省委、市委保持高度一致。能认真按照在中纪委五次全会上提出的“五个必须”严格要求自己,切实做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律,遵守纪律没有特权、执行纪律没有例外,保证党内监督权威、有效。

3.严肃查办违纪案件。近两年多来,协助市纪委查办案件15件,独自查办诈取养老金等违纪案件36件,化解信访矛盾50余起,受理信访案件21件。配合省厅对全市人社系统开展暗访一次,配合局机关党委对市人社系统暗访两次,严查“四风”问题,并对检查中发现的12名违规责任人进行了相应处理。

4.深化作风检查。严格落实好考勤制度,突出抓好全局工作人员上下班、工作期间的纪律考勤,每周不定期检查2次以上,今年上半年共开展不定期检查48余次,对不在岗人员进行了通报和追责,有效地防止庸懒散现象发生。同时,以开展人社系统窗口单位作风建设专项行动为契机,对全市人社系统党风廉政、作风纪律等进行全面督查,对违反相关规定者,发现一起记录一起通报一起,并督促落实整改,有效防止了懒政怠政现象,解决了工作质量不优、效率不高、业务不精、服务不周、态度不佳等问题,推动了纪律执行力的提升。

5.加强监督问责。深入贯彻落实党内监督条例,推动党内监督制度化规范化。坚持党员领导干部报告个人重大事项、述职述廉、民主评议、诫勉谈话、“三重一大”、“一把手”五个不直接分管等制度,对有苗头性、倾向性问题的党员干部进行谈话和诫勉教育。全面强化对公权力的制约和监督。如,今年上半年我局“三公”经费支出为27.76万元,较去年同期的44.86万元,减少17.1万元,下降38.11﹪。针对重要节日、重要信访日期、五险百日征缴、劳动能力鉴定、各类考试、军转干部安置、职称评定等重要节点,积极介入、狠抓监督,有效地杜绝了腐败滋生。同时,根据党纪党规、《廉政准则》、《永州市人社局违反党风廉政建设责任制的责任追究办法》,对违反制度的人或事进行严厉追究,绝不搞无原则的“一团和气”。

6.强化警示教育。坚持以廉政教育为切入点,通过形式多样的党纪条规教育活动,着力深化党员干部的底线思维、“红线”意识,努力形成不愿腐的教育引导机制。结合群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,及时组织学习了党的和xx届三中、四中全会、《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》等廉政教育篇目;结合典型案例,开展党纪党风警示教育,组织系统职工收看警示教育片;结合创建学习型机关,积极推行廉政承诺制度,将廉政文化融入机关文化建设,使机关干部在文化熏陶中增强廉洁自律意识。

7.加强制度建设。认真贯彻落实中央和省市委作风建设有关规定精神,在通过学习、讨论、谈话、开展警示教育、民主生活会等活动的基础上,局纪检组协助局党组,修订完善了廉洁自律、改进作风、优化服务、提升效能等方面10余项规章制度,确保了工作中有章可循。通过这些制度构建,形成了全市人社系统权责明确、行为规范、监督有效、保障有力的党风廉政建设责任体系。

8.加强自身建设。重视纪检监察干部队伍建设,创造性地将纪检监察的触角延伸到直属单位,在直属单位率先设立纪检监察员,首次选任了15名纪检监察员,大大充实了纪检力量。另外,按照党章要求,我局率先在局机关设立纪工委,纪工委配书记1人,副书记1人,委员5人,承办主体责任具体事项。目前,全局从事与纪检监察工作相关的人员已达23人。

二、廉洁自律情况

1、严格廉洁自律。我严格按照《党章》和《廉政准则》的要求规范自己的言行。任现职以来,没有利用职务之便为本人、配偶、子女、亲属、身边工作人员及其它特定关系人谋取利益;没有干预和插手工程建设等市场经济活动;没有违规参与土地和房地产开发等经商办企业;严格遵守作风建设的规定,没有操办婚丧等各种喜庆事宜;没有收受现金、有价证券、支付凭证等。自觉遵守领导干部收入申报制度、个人重大事项报告制度。

2、认真执行“三公经费”使用规定。我局已经公车改革,本人没有配备公车,没有公车私用的现象;从参加工作到现在,本人没有出国出境;没有利用公款进行职务消费,如有亲朋好友来我处时,我都是自掏腰包接待。确因工作关系需要接待的客人,报局办公室,由局办公室按规定安排。

3、家庭情况方面:妻子徐艳系市供销系统下岗职工;因年纪偏大,技能单一,赋闲在家。儿子,刘诚,湖南大学在校学生。本人及家属没有投资、持有有价证券、股票及其他金融理财产品;没有投资非上市公司、企业和注册个体工商户、个人独资企业、合伙企业。

4、个人房产方面:家拥有住房一处,市委机关宿舍一套105平米的房改房,无其它房产。

5、个人收入方面:本人主要收入为工资、奖金、津补贴,全年收入约7万元左右。本人没有在外兼职取酬及其它劳务所得情况。

三、道德修养情况

1.注重社会公德修养。带头遵守公共秩序和法律法规,积极参与局里举行各种义捐活动,奉献爱心。热爱公益事业,关爱弱势群体。对待来访的群众,能主动为他们想办法、解难题。

2、注重职业道德修养。始终牢记“人社人为人民”的服务宗旨,始终不渝坚持理想信仰,热爱本职工作,严格按照规章制度办事,不打擦边球、不越红线、不触底线,处事公平公正公开。

3.注重个人品德修养。能正确选择个人爱好,提高文化素养,自觉净化生活圈、朋友圈、社交圈。树立正气,自觉做到了慎始、慎独、慎微。坚持健康向上的生活情趣,不打牌,不酗酒,不抽烟,不攀比、不浪费、不滋事扰民、不见利忘义,守得住清贫、耐得住寂寞。

4.注重家庭美德修养。孝顺长辈,家有104岁的奶奶,70多岁的母亲及兄弟姐妹,大家庭和睦融洽。经常同家庭成员、兄弟姐妹、亲朋好友谈心,引导他们弘扬民族传统家庭美德,诚信友爱,真诚待人,遵纪守法,不搞歪门邪道,不以权谋私。

四、存在的突出问题和不足

回顾两年多来所走过的历程,尽管做了一些工作,但离组织的要求还有很大差距。主要表现在:一是学习不够深入,对人社部门各项工作了解欠具体,影响监督的针对性。人社部门各项工作直接关系到民生的问题,工作量大、牵涉面广、涉及的法律条规、办事流程比较多,要做好纪检监察工作,就必须对人社部门的工作做深入的了解,这个方面本人还存在不足。二是对执纪监督问责有畏难情绪。自己既是局党组成员之一,所有的工作都参与其中,班子成员又有分工,并各负其责,过多介入各自分工,不利于和谐。三是工作方式有待进一步创新。

五、整改措施

一是加强业务学习,做好工作监督。继续努力学习业务知识,熟悉各项工作流程,做到对各项业务进行有针对性地监督。二是提高认识,敢于担当。提高对纪检工作责任性的认识,加强执纪监督问责工作,敢于坚持原则,勇于担当。三是创新工作方式。不拘泥于老方法、老套路,跳出思维定势,工作中多思考、多调研,努力探究工作新方法、新措施,把纪律、规则挺在前面,做到防患于未然。

纪检监督组述职报告 篇7

我自20xx年8月任市人防办纪检组长以来,在市纪委和办党组的领导下,认真履行职责,严格遵守廉洁自律规定,努力筑牢思想防线,不断提高依法行政能力。现述职述廉述德如下:

一、认真履行职责,大力推进党风廉政建设全面落实。

近年来,按照“干部清正、政府清廉、政治清明”的要求,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和各级决策部署,积极开展反腐倡廉,狠抓党风廉政建设的全面落实,20xx年度、20xx年度我办连续两年评为全市反腐倡廉建设先进单位。

1、加强廉政教育,有效预防腐败。纪检监察工作对我来说属“半路出家”,两年来,我自学了《纪检监察政策法规选编》和《新时期纪检监察工作实务全书》等十余部业务书籍,20xx年底参加了中纪委举办的新任纪检干部培训班。及时组织传达学习上级文件和会议精神,开设了人防办廉政文化室和道德讲堂,每月集中上一次廉政文化课;邀请市委党校教授和市纪委领导到我办授课,大力开展了廉政文化进机关主题活动和反腐倡廉警示教育活动,使全办人员牢固树立廉政意识。

2、全面组织协调,落实党风廉政责任。制定了党风廉政建设责任制实施办法,签订了党风廉政责任书,印发了考核办法和责任制分解工作安排等文件,明确党风廉政职责,落实责任职责范围,形成“一级抓一级,层层抓落实”的责任体系。认真贯彻民主集中制,建立健全“三重一大”事项集体决策制度,按照党政“一把手”负总责和“谁主管,谁负责”的原则,督促履行“一岗位双责”。

3、注重自身建设,切实推进“三转”。为落实纪检监察机关“转职能、转方式、转作风”要求,自今年8月起,我不再分管办公室和零陵人防口部房工作,把主要精力放在监督、执纪、问责上来。上半年召开了人防办规范权利运行工作座谈会,分析了重点工程和关键岗位容易出现的问题,采取有力措施加强权力运行制约和效能监督。结合实际开展了“四风”突出问题24项专项整治工作,着力解决存在的突出问题,提高了服务意识。近年来,我办没有出现违反上级规定以及影响人防办形象的违规违纪行为。

二、突出作风建设,充分树立人防队伍良好形象。

1、加强督查,提升工作执行力。

自今年初开展党的群众路线教育实践活动以来,特别是听了市委陈文浩书记题为《提升干部队伍执行力是群众路线教育实践活动必须解决的大问题》的党课讲座后,我进一步认识到执行力的重要性和必要性。为此,组织开展了人防办“党纪条规教育年”活动和“正风肃纪”专项整治活动,突出了各项制度规定的监督落实;由纪检监察室和综合秘书科牵头进行常态化执纪检查,并设立意见举报箱和投诉电告,及时将检查情况进行公示和通报,对出现问题的科室及个人,按相关规定进行处理。

2、厉行节约,大力推行公务用车试点改革。

20xx年底,由我牵头本办公务用车试点改革,我带队赴岳阳学习车改经验,充分征求全办干部职工意见建议,及时向市纪委汇报并多次与市财政局协调,在此基础上,结合本办实际制定了公务用车改革实施方案,全面开展车改工作。从20xx年2月实行车改以来,截止到今年6月,累计节约经费32万元,同比节约财政经费33.4%,在探索和推行公务用车改革上被市纪委评为20xx年度纪检监察工作创新奖。

3、密切联系群众,帮助排忧解难。

一是切实为基层解决问题。今年以来我先后4次深入基层、县乡,到了各县人防办,及时与地方政府领导协调解决人员编制、指挥所建设等问题,并督促落实各项人防法规;

二是重视建整扶贫工作。我办先后承担了xx县xx乡xx村和xx县夏xx镇xx村建整扶贫工作,我多次深入扶贫点,筹集资金近百万元,帮助解决道路硬化、水、电等基础设施的建设以及环境的清理整治等问题,受到当地干部群众的一致好评。

三、加强道德修养,努力塑造完美人格。

作为一名纪检领导干部,我不断加强自身的道德修养,自觉遵守社会公德,职业道德,家庭美德,做到了品行端正,作风正派,家庭和睦,以良好作风养身、立威、服人。

1、加强学习,经常自省。两年来,我自学了《道德经》、《思想道德修养与法律基础》等书籍,重新研读了《松树的风格》、《爱莲说》和《捕蛇者说》等永州老三。做到时常反省自己的言行,一定要老实做人,踏实做事,淡泊名利,不断提升人格魅力。

2、作风正派,慎独慎微。无论在什么岗位,我始终坚持生活正派、情趣健康,时刻检点自己生活的方方面面。我生活圈比较简单,工作之余就是散散步,做做家务,有时健健身锻炼一下,很少出去应酬,偶尔在双休、节假日与家人打打胡子娱乐一下,慎重交友,从不涉足“酒局牌局”和“会所”消费,做到心不贪,嘴不馋,眼不斜,手不长,耳不偏,自觉过好权位、名利、金钱和人情关。

3、摆正位置,处理好工作与家庭的关系。20xx年8月以前,我一直分管纪检监察室、办公室、综治信访维稳、计划生育、建整扶贫、绩效考核等工作,并负责零陵人防口部防建设,同时牵头人防办“创建”活动。任务繁重、工作压力大,我身体不好,今年两次住院,爱人在江华工作,小孩又远在长沙,父母也不在身边,相互间根本无暇照顾。今年父亲被查出患直肠癌,7月底我已经打好了休假报告,准备回老家陪一陪他老人家,这么多年忙于工作也没能好好地尽孝,但正好办里要我带队到各县督查人防工作落实情况,只好推迟休假,7月31日下午,我正带队赶往祁阳的路上,却接到父亲去世的噩耗,临终竟未见上一面,这就成了我终身的憾事。

四、严守纪律规定,自觉筑牢思想防线。

任人防办纪检组长两年多来,我始终以一名党员领导干部的标准严格要求自己,时刻用《党章》和《廉政准则》来规范自己,用各类制度来约束自己,做到清正廉洁,以身作则。

1、关于“三公”经费等方面执行情况:我到人防办工作两年来未出过国;实行公务用车改革后,从未因私使用公车;人防办所有的公务接待统一由综合秘书科负责安排和结算,本人没有“三公”经费支出,也没有职务和人情消费。

2、关于办公用房和住房方面说明:办公用房使用面积18平方米。有住房3套:物价局院内集资房一套,面积130平方米,1999年购买,价格3万元。xx区潇湘景城商品房一套,面积148平方米,20__年购买,价格28万元。长沙写字楼一间,面积64平方米,20__年银行按揭购买,价格34万元。

3、关于家属子女从业及管理身边工作人员方面:丈夫罗任江华县委书记,女儿在省消防总队培训基地工作,大学毕业后公开招考考入。我对身边工作人员历来要求比较严格,做到公私分明。

五、存在的突出问题和不足。

一是业务知识缺乏。我没有纪检监察工作经历,加上任现职时间短,对业务知识掌握不熟练,理论联系实际不紧密,不能很好地满足新形势下纪检监察工作需要;

二是监管、执纪力度不大。对涉及到人、财、物等重大项目等方面的问题,有时监督不力、检查不严。比如:有时在执行各类制度上有打折扣、存在选择执纪现象,纪检监督职能发挥不明显;

三是创新意识不强,进取心有所衰退。工作中满足于完成上级纪检布置的任务和党组办交的工作,谋大事干大事的积极性主动性不高,创新意识不强、干事动力不足。

六、整改措施在今后的工作中,我要努力做到:

一要加强学习,不断提升自己的综合素质和领导能力,适应纪检监察岗位需要。

二要大胆履职,加强监督检查,确保各项政策规定落到实处。

三要加强党性修养,在自觉抵制各种腐朽生活方式和不正之风上作好表率。

四要转变作风,锐意改革,在争创一流工作上下功夫,努力推进我办党风廉政建设再上一个台阶。

纪检监督组述职报告 篇8

尊敬的团委领导:

您好!

通过x年4月校学生会改选中有幸任命校纪检部部长。一年来,在校团委、校学生处的正确领导下,在校、系两级纪检部成员的共同努力下,纪检部的工作取得了丰硕的成果。成绩的取得与校各级领导和纪检部成员的共同努力是分不开的。下面,我将一年来的主要工作报告如下:

一、思想工作和部门建设

作为部门负责人,我认为搞好思想学习和团队建设是做好工作的两个基点,在工作中我着重抓了以下两个方面:

1、抓好校系两级纪检部成员的思想

依据学生会成员要服务于同学,服务于学校的原则,培养纪检部成员的责任意识和任劳任怨的工作精神。

2、抓好部门建设和打造部门文化

在一年的发展中,我提出并贯彻了纪检部的理念:

其一,纪检部肩负着学生的日常行为和违规违纪两幅重担,是校学生日常管理工作中的重点,以己不欲勿施于人的做事方法来要求纪检部的成员。通过对学校的《日常行为管理条例》进行考核,加深对校规校纪的认识。

其二,校系一体,加强校系的联系与协调工作,定期根据实际情况邀请各系纪检部负责人召开座谈会,就实际情况展开讨论,了解工作中遇到的阻力相应的做出对策。

其三,更多的深入基层,经常的与检查员同学共同的参加检查监督工作。每两周例会制度,加大部内人员的接触时间,彼此更加了解和谐增强团队意识。建立部内qq群经常与检查员谈心,了解大多数同学的思想动向对于潜在问题及时的向学校反映

其四,注重培养后备力量培养,用人所长。

二、积极的协助学生处、团委开展工作

其一,积极的配合团委各项活动的开展,如红歌会、129冬季长跑等。通过维持活动的秩序,使活动更加有条理的顺利进行。

其二,积极的配合学生处工作的开展,对日常行为的检查结果上报评比等。观察同学们的最新动态,发现有不良不正之风及时汇报,早发现,早解决。

三、存在的不足

1、横向联系不够密切:

(1)部门与团委、学生处之间的横向联系不够密切,没能做到及时的帮助老师排忧解难。

(2)校、系学生会之间的联系交流不够密切,学生会这个大集体的成员接触的比较少,主要是各部门的检查员。

2、对于我们部的检查结果汇总中还存在着漏洞。将逐渐完善。

3、由于学习等个人原因没有够全身心的投入到学生会工作中与理想中的纪检部还有一定的距离。

最后,感谢各位老师和同学们对纪检部工作的大力支持,感谢与我并肩同行付出了艰辛努力的纪检部成员。有了你们才有纪检部今后的发展,有了你们才能更好的去服务同学。

纪检监督组述职报告 篇9

现任纪检组长,按照班子成员分工,我分管监察科、人事政工科、税政征管科、分包征收分局、第二税务分局。由于我是一名新手,对分管的工作比较生疏,在工作中得到了一把手及其他班子成员的大力支持和同志们鼎力相助,再加上本人刻苦努力、积极工作,分管的工作取得了较好的成绩。

一、分管工作及完成情况

(一)、监察工作:严格落实市局下达的六个《办法》和反腐倡廉宣传教育工作的意见,通过执法监察和执法督察活动,入库税款28万元、滞纳金1.8万元,通过执法联动入库税款及滞纳金8万元。

(二)、人事政工工作:一是认真做好绩效管理及基层标准化工作,加绩效培训及标准化文件编写。二是组织、实施了副科级分局长及股级干部选拔任用工作。按时、高质量完成。

(三)、税政征管工作:一是夯实征管基础,征管质效名列全市前列。二是加强社保费、工会经费、残疾人就业保障金征收管理,任务按进度如期完成。

(四)、分包工作:二分局工作:大力挖潜税源,堵漏增收,截止10月底完成税收任务844万元,工会经费10万元,残保金5万元。征收分局工作:积极开展“自助办税终端推广使用月”活动及网络发票推广工作。推行网上办税服务厅上线运行,实现了主体业务网上全覆盖。

二、个人坚持民主集中制及廉政建设情况

在党组会上能够顾全大局,尊重领导及集体意见,充分发扬民主,和其他班子成员能主动交流、沟通。相互补台,相互理解,能够坚持中心组理论学习,使学习常态化,政治上、思想上始终和局党组保持高度一致,能够自觉维护班子团结。工作中能够坚持处事公道,廉洁自律,秉公执法,自觉接受组织和群众监督。认真学习贯彻《税收违法违纪行为处分规定》、《六个办法》及关于进一步实施反腐倡廉宣传教育工作的意见,恪守领导干部廉洁自律的各项制度,履行“一岗双责”规定,严格管理好身边工作人员和其他同志,分管及分包部门没有发生违纪违法案件。

三、存在不足

一是深入基层不够,过多停留在日常事务的处理上,缺少到基层一线实际调研;二是学习的紧迫性和主动性还不够,把学习当成任务、当作责任的观念还不够强;三是思想政治学习抓得不够紧。平时抓事务性工作多,存在政治理论学习放松的现象。四是领导方法和领导艺术仍需进一步提高,力求做到善于学习和总结、乐于听取不同意见,从而有利于发挥大家的主观能动性。

不足之处,请巡视组领导批评指正。

纪检监督组述职报告 篇10

尊敬的各位领导,同志们:

根据安排,我现就20xx年廉政工作作简要述职,敬请批评指正。

一、认认真真抓学习,力筑拒腐防变思想大堤

作为兼职委员,我深知只有不断强化学习并付诸实践,才能履好职、尽到责。为此,我坚持学理论强根本,广泛阅读《人民日报》、《纪检监察报》等平面媒体文章,收看新闻联播等视频节目,认真阅览、掌握各级会议及领导讲话精神,做到政治上不迷航。学业务增能力,结合政务服务工作,系统学习《行政许可法》、《四川省行政审批违法违纪行为责任追究办法》、《政务服务中心服务质量规范》等与行政审批相关的法律法规及制度,做到工作上不落伍。学案例守红线,《廉政瞭望》每期必看,深刻吸取反面典型教训,时刻警醒自己讲原则、顾大局,讲纪律、守规矩,眼不乱看、脚不乱行、手不乱伸、嘴不乱吃,两袖清风不越轨。

二、勤勤恳恳履职责,力保各项工作稳步推进

除扎实做好行政审批相关工作外,我认真履行委员职责,配合纪检监察机关,努力抓好政风行风、政务公开等党风廉政建设工作。深化效能建设,改进政风行风。加强四项工作,从源头上治理和预防行政审批过程中的腐败行为。

一是从过程监管入手,促审批行为规范运行。积极协调发改、建设等相关部门进一步解决窗口授权和审批事项整合进厅等问题;利用电子监察系统,对行政许可(审批)事项、部分公共服务事项和涉及政府部门的重大投资项目审批工作全程监督;精简项目内容和办理流程,将办理主体落实到个人、办结时间落实到天、责任追

究落实到单位;定期对办事群众进行电话回访,查验事项是否“集中受理、一次告知、限时办结”。今年9月,我们配合区监察局通过调阅审批材料、多方询问回访等方式,对发改、建设、国土、卫生、交通等5个单位办件情况进行专项督查,促进了项目审批规范运作。

二是从健全制度入手,促行风建设落实到位。认真执行《嘉陵区机关行政效能和投资软环境建设责任追究办法(试行)》,全面落实首问负责制、限时办结制、责任追究制三项制度,公开服务承诺,上墙办事流程,出台《窗口工作人员廉政规定》,做到有章可循。

三是从加强项目协调入手,促服务企业及时高效。建立VIP服务室,实行预约服务、延时服务、上门服务、代办服务和跟踪服务,为审批提速和项目顺利落地提供有力支持。截止xx月,共受理投资项目审批48件,涉及金额40.583亿元,并协助畅丰车桥、汇源果汁、香雪制药等项目办理相关证件。

四是从延伸网络入手,促最基层百姓共享快捷服务。积极敦促各地建立完善便民服务中心和便民服务代办点,区乡村三级便民服务网络初步建成;通过多次汇报、多头联系、多方督促,完成便民服务中心电子监控系统建设安装,为干部作风转变和便民服务中心正常运转奠定了良好基础。

开展警示教育,营造勤廉氛围。将反腐倡廉作为中心组学习重要内容,要求党员每人每年至少记廉政建设读书笔记5000字、写心得体会1篇。利用正反典型开展警示教育,组织干部职工观看《永不凋零的巴山红叶》等教育影片,学习南充水文水资源勘测局局长违纪违规通报,增强执行党风廉政建设责任制的自觉性。深入开展廉政文化宣传活动,全年印制反腐倡廉宣传资料1260份,并

通过LED显示屏、触摸屏、政务服务门户网站等开展党风廉政建设及反腐宣传教育,定期更新内容,切实做到警钟长鸣,反腐倡廉教育面达1x0%。

落实公开条例,规范信息公开。协助法制办对全区行政审批事项再次清理,168个项目全部进入中心办理;实行审批业务“七公开”,统一印制《审批指南》,对审批事项的法律依据、审批程序、所需材料、审批时限、收费标准等全部公开,方便群众办事和监督;在门户网站增设办件公示和查询板块,群众和企业通过互联网可以第一时间了解项目进展情况,有效杜绝了办事过程中不透明、不公开行为,确保了行政审批“便民、高效、规范、廉洁”运行。

三、清清白白垂先范,力当廉洁奉公表率

其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。作为纪委委员和单位主要负责人,必须率先廉洁自律,自觉抵制腐朽思想侵蚀,始终做到严于律己、清正廉洁,才能成为干部职工的表率。为此,我坚持“薄味养气、去怒养性、处抑养德、守清养道”,清清白白做人,干干净净干事。

认真履行党风廉政建设责任制职责。按照全区统一部署,主持制定本单位《20xx年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》,明确目标任务,与中层股室签订责任书,切实做到责任制建设有方案、有措施、有落实、有检查。日常工作中,带头遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》,认真落实收入申报、重大事项报告制度,在一定范围内及时公开个人情况,严格置身于组织和群众的监督之下。正确对待手中职权,不搞特殊化,不以权谋私,坚持权力上站准位,利益上少伸手,是非地不涉足,把稳原则,牢守底线。

切实坚持民主集中制原则。严格按照集体领导、民主集中、会议决定的原则,认真落实各项民主制度,始终站在大局的角度分析和决策问题,注重发挥班子整体优势。严格财经管理制度,大额资金使用,必须集体研究决定后方可支出;坚持每周召开一次例会,及时交流工作情况,重大决策充分听取班子成员和中层干部及窗口人员意见,力求做到科学决策、民主决策和依法决策。

带头落实行政效能要求。政务服务中心作为政府窗口单位,上级、媒体、群众“多双眼睛”随时盯着,窗口人员来自不同单位,素质参差不齐。要求其工作期间遵章守纪,“坐有坐相、站有站相”,自己首先要带好头。为此,在工作时间上,我基本上比窗口人员来得早,走得晚;在岗位纪律上,坚持工作时间不在电脑上看电影、打游戏,不做与工作无关事情;在群众接待上,始终笑脸相迎,暖心话相问。遇到临近下班才来办事的群众,总是和窗口人员一道办完事才离开。较好地起到了行政效能示范带头作用。

各位领导,作为区纪委委员,20xx年我做了一些份内工作,取得了一定实效。但离组织要求和群众期盼尚有差距。一是对制度落实的监督和检查还抓得不紧,部分工作不够深入。二是党风廉政建设和反腐败教育不够系统深入,形式不够多样和生动活泼。三是对部分不守纪律的同志,教育说服多,批评惩处少。今后工作中,我将以合格委员为标准,持之以恒学习,恪尽职守工作,全心全意服务,锻造党性,牢守底线,确保个人清正廉洁,单位风清气正。

谢谢!

纪检监督组述职报告 篇11

在工作中坚持原则、勤奋务实、秉公执纪、清正廉洁,积极投身党风廉政建设和反腐-败工作中,充分发挥纪检监察职能作用,机关效能建设获全市优胜单位,行风建设取得优异成绩,有力促进了各项工作的开展,着重作了以下工作。

一、抓学习、重教育、使党风廉政建设工作扎实深入地开展起来。

我十分重视对党员干部的党性观念和政治理论教育,注重从思想基础抓起,做到循序渐进。一是积极组织进行中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐-败体系实施纲要》(以下简称实施纲要)的教育和贯彻落实,结合住房公积金管理工作实际组织制定出落实《实施纲要》和市委《实施办法》的工作方案,将具体内容分解到各个处室和相关责任人,强化监督、强化责任、狠抓落实。二是着力抓好党章和优良传统教育,经常利用政治学习日和党团活动时间,组织进行正反两方面典型教育和瓞倡廉警示教育,使中心党员干部在不断提高政治理论素养的基础上,进一步增强廉洁勤政和遵纪守法的自觉性。三是狠抓党风廉政建设工作的落实,组织制定了《关于进一步加强党风廉政建设的实施意见》和《党风廉政建设实施办法》,细化了党风廉政建设责任制,形成了明确责任、实行一岗双责、一级抓一级、层层抓落实的监督机制。今年进行廉政教育谈话36人次,使党员干部经常保持清正廉洁、纪律严明、风清气正和积极向上的精神状态。

二、建制度、强管理,使住房公积金管理工作安全规范、有度运行。

我认真坚持“健全制度、强化管理、严肃纪律、高度统一”工作原则,把健全制度、规范管理作为管好、用好住房公积金的基础。首先协助党组完善和细化领导班子学习和议事制度。制定了党内民-主生活会、领导班子科学民-主决策和谇事制度。制定了党内民-主生活会、领导班子科学民-主决策和会议制度。使中心领导班子民-主集中制原则体系进一步完善,科学民-主决策机制更加成熟。第二,完善和细化公积金业务管理程序。在去年完善制度的基础上,先后又完善细化了公积金代款办法和程序、公积金缴存办法和程序、公积金支取办法和程序、网络安全管理等制度,使中心工作秩序有章可循,业务开展有法可依、程序规范,有效避免了各种风险的发性。第三,组织制定廉政勤政工作制度,物后组织制定了《领导干部行为准则》、《加强领导干部思想建设、维护团结工作规范》,《干部任中和离任审计规定》、《廉政谈话制度》、《评廉述廉制度》、《严肃查处“不作为、乱作为”等违纪问题暂行办法》和《效能建设实施方案》、《行风建设实施方案》,《政务公开透明实施方案》,使中心党风廉政建设进一步规范化、制度化。

三、促行风、提效能,积极优化住房公积金服务环境。

我紧紧围绕“强化素质,积极服务”行风建设这一主线,大力抓好公积金管理工作人员的思想作风建设,认真落实市委“为民、务实、清廉“的要求,为广大群众提供了优质、高效、便捷的服务。

一是不断深化工作职能和推进首问责任制。组织制定了《关于优化服务环境工作人员行为规范》,修订完善了新工作程序,严格履行了首问责任制。经常教育工作人员对服务对象热情接待,认真解答问题,耐心引导办事过程,制做了有关公积金政策和办事程序卡,实现了办理公积金业务一次性告知。

二是大力提高服务水平,实行”一站式办公。按照“马上办、热心办、办得好”的有关要求,组织督导工作人员做到了首问必接、首问必答,负责到底,群众满意。基本实现了公积金业务查询、归集、提娶个人住房公积金贷款*服务的“一个窗口办理、一站式审批”,使各项业务流程内部循环,不让群众跑冤枉路。

三是不断提高工作效率,组织实施了公积金业务办结制,对符合住房公积金提取条件且材料齐全的干部职工,完全做到了国务院《公积金管理条例》规定的三个工作日内办结;个人申请住房公积金购房贷款符合条件且手续齐全的十五个工作日内办结,受到了群众的好评。

四是努力转变工作作风,积极推行上门服务。对办理住房公积金归集、提娶贷款业务大户和行动不便的服务对象,组织工作人员主动与其约定时间上门审验资料和办理相关手续,精简办事程序,减少办事时间,今年组织上门服务18个单位,830余人次,受到了河北大学、农业大学、中心医院、国税局等单位干部职工好评。

五是积极接受群众监督,不断改进工作。结合x市委开展的领导干部“学、树、保、促”主题教育活动,组织中心精干人员亲自带队深入36个机关、修正事业单位宣传住房公积金有关政策法规,认真倾听群众心声;先后两次组织40多名行风社会民-主评议员来中心检查、指导和评议工作;向服务对象发征求意见卡600余张,广泛征求群众意见。并整理归类44条,建立了落实台账和制定了整改措施,有力地促进了各项工作的开展。

四、清正廉洁,能正确使用手中权力。

强化自身素质,提高“防腐”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,树立正确的权利观、地位观、利益观。坚定理想信念,进一步认识到廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

在工作中发挥表率作用,正确运用手中权力,履行领导干部的职责。凡是要求别人做到的,自己率先做到。时刻把群众满意不满意、拥护*、支持不支持、高兴不高兴作为衡量自己世界观、人生观、价值观是否高尚的标准,保持良好的自控能力。严格维护和遵守政治纪律,自觉接受监督。平时做到自觉、自盛自警、自励、严以律己,勤政廉洁。在生活上注重节俭,对用车、住房、配备办公用品、通讯工具等方面严格按时要求办理,加强对配偶子女、亲戚朋友和身边人工作人员的教育管理。不接受超标准接待,不搞特殊化。严格按照《领导干部廉洁自律的暂行规定》等制度,在群众中自觉维护自身和党的形象,认真抓好分管的各项工作。

纪检监督组述职报告 篇12

各位领导、各位同志:

我叫,男,汉族,今年33岁。于20xx年8月下旬经组织派遣至花生办担任纪律检查员职务工作至今,虽在短短的数月时间里,能够积极进入工作状态,掌握本职工作。深入学习贯彻科学发展观,认真落实上级各项工作部署,以提高自身素质,增强工作能力为基础,牢牢把握中心工作,认真履行职责,较好地完成了各项工作,现述职如下:

一、加强学习,不断提升自身素质

一、是加强自身的学习,把学习践行科学发展观为根本,以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点,认真开展权力观自我教育,增强权为民所用的责任感;同时,以学习正反典型为内容,不断警醒自己该干什么和不干什么,从而较好地把握人生的轨迹,坚定了正确的政治方向,在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致,积极协助“一把手”搞好工作,保证我单位的工作安排部署和目标任务全面落实和完成。二、是积极参加党组中心组和所在支部的理论学习,结合学习实践科学发展观活动的开展,深入学习了党的xx大精神,科学发展观的系统理论,进一步增强了对科学发展观的深刻内涵和精神实质的理解,坚定了践行科学发展观的决心和信心。三、是加强了业务学习。学习了纪律条令和《南阳市机关工作人员转变作风“十禁止”》规定处理办法等重要党内法规和文件以及涉及所分管业务的常规知识。通过学习不断充实和丰富自己,努力使自己从业务上的“门外汉”转变为“门内汉”,更好地适应工作需要。

二、履行职责,踏实工作

(一)切实抓好党风廉政建设责任制。

自己按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的原则,认真协助抓好党风廉政责任制的落实工作。签订了廉政责任书,将党风廉政建设工作列入目标责任制,量化考核,做到责任明确,措施具体,检查考核到位,促进了廉政责任制的落实,促使我单位干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤政廉洁,确保了干部职工“能干事、干好事、不出事”,全年未发生任何违纪现象。

(二)干部作风整顿活动有序开展。

在全县开展的干部作风整顿活动中,我单位结合当前环保队伍作风方面存在的实际问题,广泛征求意见,针对存在的问题和不足,谈认识,找差距,开展自查自纠,扎实有效地 开展各阶段的工作。在学习查找阶段,始终抓住提高思想认识,深入对照检查、深入剖析做工作;在分析检查阶段,坚持“开门整风”,集中排查本部门在“抓落实”方面和干部职工在“庸懒散冷”方面的突出问题;在全面整改阶段,抓住重点解决问题做工作。通过各阶段的整顿,干部职工精神面貌焕然一新。

三、切实加强廉洁自律

作为一名纪检组长、专职纪检干部,我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养,常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己,用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。一方面认真落实廉洁从政有关规定。严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,逐条对照认真自查,没有违反规定的行为。另一方面严格执行廉洁自律的有关规定,注重党性修养,在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己,不用公款大吃大喝和高消费,没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度,注意管住自己的手,做到不该拿的不拿,不该要的不要;管住自己的嘴,做到不该吃的不吃,不该说的不说;管住自己的腿,做到不该去的地方不去。并经常和班子成员、其他同志进行谈心交流,开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的监督。

四、存在的不足和下一步打算

回顾今年的工作,虽然取得不了一些成绩,但也还有很多不尽人意的地方。一是在学习上不全面,缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是工作中随意性较大,缺少计划性,抓廉政教育和监督检查多,深入企业调查研究少;三是工作方法有待改进,工作中缺乏开拓创新精神。四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强。

以上缺点和不足,我将在今后的工作中及时改进,牢固树立服务意识,廉洁意识,大局意识,时时处处严格要求,努力工作,忠于职守,争取做一名合格的纪检监察干部。

述职人:CCC

0xx年xx月xx日

纪检监督组述职报告 篇13

春去春来,光阴似箭,不平凡的一年悄然结束。回顾一年来的工作,思绪万千。我本人在这一年里,能够以局中心工作为核心,紧密围绕“履行职责创新思路服务中心工作”的原则,按照我局党风廉政建设和纠风工作的要求,在局领导的正确领导下,各科所和全局干部的大力支持下,齐心协力,开展党风廉政建设工作,有效推动了税收整体工作,现就一年来的工作、学习等情况“述职述廉”如下。敬请大家批评指正。

一、求真务实,强化学习,提高素质。一年来,我时时处处不忘加强思想政治学习。关心国际时局,关注国家大事,民意民生。以一名党员的标准严格要求自己,处处做同志们的表率,发挥模范带头作用。一年来,我从不因故请假,迟到,旷工。不怕苦,不怕累,总是以百倍的热情投入到工作之中。求真务实,以“三个代表”重要思想为总纲,认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》、《纲要》,以及党的xx届五中、六中全会精神和《文选》。撰写了读书笔记和心得体会,通过学习使我的思想境界更加开阔了,指导思想更加明确了,开创式的工作格局更加明显了,为开展工作打下了坚实的政治基础。

二、履行职责创新思路服务中心工作。纪检监察工作本身就是为组织税收收入工作服务的。今年来,我围绕这一主题,结合税收工作特点创造性的开展了各项配套工作。

1、在纪检监察工作中,我始终坚持在内容上强调治本、方法上强调预防、制度上强调以他律促自律的工作的基本思路,在工作中形成了“听、谈、填、报”的工作方法,不断规范了干部报告个人重大事项和收入申报和工作联系点制度,从“监督”入手,达到“治本”的目的。根据上级的要求,结合我局的实际情况,起草了党风廉政建设考核办法,并加以组织实施,制作了全局党风廉政建设责任书和领导干部党风廉政建设责任书,为全局领导和科所长建立了廉政档案,继续用“评议卡”来监督税务干部的执法行为。

2、集思广益,加强宣传报道工作,1至11月份出专题监察信息12期,信息量60件次,被州局采用10篇,《中国税务报》采用1篇,黑板报2块、学习专栏1期,认真组织干部撰写廉政专题论文,今年全局干部写廉政论文12篇,本人也写了2篇。较好地宣传了我局党风廉政建设工作。

3、党风廉政教育工作有序开展。在第八个党风廉政教育期间,始终把握好“坚持、宣传、实践”三个主要环节,忠实的实践“三个代表”。并以促进我局税收整体工作和帮助干部树立正确的人生观、价值观、世界观、为纳税人服务意识为目标。采取有效措施和形式多样的方式,认真开展了党风廉政教育月活动。一是周密的制定了廉政教育月活动工作计划和方案,使教育活动有计划、有步骤的进行。二是于6月26日上午组织召开了党风廉政教育动员大会。三是以干部学习为突破口,组织干部学习《纲要》和“廉洁自律条规”及有关规定,学习的党员干部达86人次。四是组织开展“十廉”活动,五是组织开展了向纳税人“述风述廉”活动。14名税务干部主动向纳税人就廉洁自律情况、服务情况、税收工作情况作了认真汇报;并现场征求了纳税代表和义务监督员的意见。六是积极参加全县治理商业贿赂“万人签名”活动。

4、组织开展了行风评议活动。认真开展了党员电教工作,按局领导的要求播放电教片,聘请行风评议员和义务监督员,7月15日,协助局领导组织召开了税务干部向纳税人“述职述廉”座谈会,得到了纳税人的好评。

5、认真按时起草我局20xx年党风廉政建设、纠风工作、作风评议、效能建设、治理商业贿赂等工作计划、方案、总结,并对计划的执行情况进行监督检查。

6、认真收集整理州级模范职工之家申报材料,使我局州级模范职工之家创建工作有了新的突破。20xx年10月19日伊犁哈萨克自治州总工会以伊州工发[20xx]61号文件批复我局工会自治州级模范职工之家。

7、两权监督取得了好的效果。公开举报电话3部,开展社会调查4次,按21项征求意见内容发表1400份,群众满意率达90%以上。“机政务公开24项内容,包括经费使用、责任追究等。

8、责任追究工作有了新的进步。由于事中监督到位今年责任追究事件较去年下降了100%。也就是没有发生责任追究事项。

9、效能建设有序开展。制定了效能建设工作计划和实施细则、“一书六卡”及效能建设各项工作制度。

10、治理商业贿赂工作有序开展。在开展这项工作中,能按照州局、县政府和局领导的要求,确定了我局治理商业贿赂工作的重点,全年,通过日常调查、组织干部学习、完善规章制度等手段。确保了我局干部在商业贿赂方面没有出现问题。全年对税务稽查、个体纳税定额等易出现商业贿赂的方面开展调查4次,都没有发现异常现象。

11、电教工作开展正常。通过县机关工委的年底考核。

12、各种廉政报表总结及时准确向上级部门报送,没有出现问题。

三、廉洁自律情况

我作为一名纪检干部自知廉洁自律的重要性,俗话说:无欲则钢,正人先正己。本人做到了“慎权、慎独、慎行”。珍惜局领导和全局干部对我的信任和重托,浩然正气两袖清风,工作重责,时刻牢记自己的责任,履行好党风廉政建设责任制,不仅监督好干部,而且更要管好自己。

总结一年来的工作,我问心无愧,自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我!

纪检监督组述职报告 篇14

201x年以来,派驻市建委纪检组在市纪委的指导和委局领导关心及大家的支持下,紧紧围绕“聚焦三转、突出主业”的工作要求,以抓好“两个责任”为重点,以进一步促进党风政风行风的明显好转和党风廉政建设责任制的良好落实为目标,开展了一系列工作,现将履行岗位职责及执行党风廉政建设责任制等情况报告如下:

一、履职情况

(一)着力抓好主业突重点。

一是严格履行监督检查职责。监督、检查驻在单位贯彻执行党的路线、方针、政策和决议情况、遵守国家法律、法规和执行政府决策情况,监督驻在单位党组及其成员。二是履行组织协调职责。协助驻在单位党组抓好党风廉政建设责任制和反腐败工作,纠正部门不正之风,对党员、干部进行党纪、政纪教育。协助驻在单位党组建章立制,研究和制定本系统预防和治理腐败措施。协同驻在单位有关部门考察驻在单位干部、党员和下属单位领导班子成员的廉政情况。三是履行受理群众举报和查办案件职责。

(二)着力抓好信访防未然。对信访举报坚持分类处理。

对单位遗留多年的信访问题,梳理分析甄别问题性质,坚持以人为本、化解矛盾、彻底解决问题的原则,跟踪督办限时解决。对有群众反映的典型性、苗头性问题先梳理,再约谈,防患未然。对匿名举报但线索清晰的,列为重点排查内容。线索不清晰、不具体、缺乏可查性的,采取警示谈话的方法,尽早对被反映人进行预警提示,做到抓早抓小。

(三)着力抓好严格执纪问责。

严把法纪规“高压线”,坚持以零容忍态度严肃查办案件惩治腐败。截止目前,共廉政谈话54人次,任前谈话9人次,开展明查暗访8次,印发情况通报8次,给予党内严重警告1人次,诫勉谈话2人次,通报批评5人次,上缴市财政各类违规资金共计 93万元。

(四)着力抓好谋划明思路,抓好调研明情况。

一是协助驻在部门党组科学谋划党风廉政建设工作,先后制定了《201x年党风廉政建设工作要点》、《市城乡建设委员会落实主体责任实施意见》、《20xx-20xx年预防腐败惩防体系方案》等文件,明确了党风廉政建设的主体责任。深入谋划监督检查工作,确定了“严督实导”的监督工作总体思路,突出监督的独立性和权威性。二是将调研作为强化监督的一项基础性工作来抓,针对派驻单位所属二级单位多、业务专业性强、潜在风险点多等因素,通过学习业务相关法律法规、走访服务对象、调阅过往案例、个别谈话等方式多方了解情况,制定了调研方案,组成调研小组,对党风廉政建设情况开展专题调研,及时掌握、发现和分析党风廉政建设的热点难点问题,对历史遗留的问题梳理分类,深入分析找准问题症结及形成问题的深层次原因,为监督驻在部门党组履行主体责任、履职尽责解决问题奠定基础。

二、廉洁自律情况

作为一名纪检组长、专职纪检干部,我清醒地认识到自己肩上的担子和责任。在日常工作生活中,注重学习党的有关纪律和廉政规定,自觉加强思想道德修养,常常用“自重、自省、自警、自励”去勉励自己,用“慎初、慎微、慎独、慎友”去警醒自己。一方面认真落实廉洁从政有关规定。严格执行《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》,逐条对照认真自查,没有违反规定的行为。另一方面严格执行廉洁自律的有关规定,注重党性修养,在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致;严格要求自己,不用公款大吃大喝和高消费,没有收受现金、有价证券和支付凭证的行为;自觉遵守规章制度,注意管住自己的手,做到不该拿的不拿,不该要的不要;管住自己的嘴,做到不该吃的不吃,不该说的不说;管住自己的腿,做到不该去的地方不去。并经常和班子成员、其他同志进行谈心交流,开展批评与自我批评,自觉接受组织和群众的监督。

三、存在的不足和下一步打算

回顾今年的工作,虽然取得不了一些成绩,但也还有很多不尽人意的地方。一是在学习上不全面,缺乏自觉学习和系统学习的意识;二是深入基层调查研究少;三是工作方法有待改进,工作中缺乏开拓创新精神。四是监督力度还有不到位的地方;五是自身建设有待加强。

以上缺点和不足,我将在今后的工作中及时改进,牢固树立服务意识,廉洁意识,大局意识,时时处处严格要求,努力工作,忠于职守,争取做一名合格的纪检监察干部。

纪检监督组述职报告 篇15

各位领导,同志们:

20xx年,依靠广大村民、党员的信任,我当选为下奠口村党支部书记兼村委会主任。三年来,在龙山镇党委政府的正确领导下,我深知使命光荣、责任重大,始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的__大及__届四中、五中全会精神,学习实践“科学发展观”,团结带领村两委一班人,廉洁奉公,勤政为民,奋力拼搏,创先争优,较好地完成任期内创业承诺和镇党委、政府确定的目标任务,为下奠口村经济发展、社会稳定、和谐做出了应有的努力。现将任期内本人在学习、思想、政治、工作等方面的情况述职如下:

一、强化学习,提高自身素质。

几年来,坚持坚持把学习放在首位,认真学习邓小平理论和党的__大以及相关会议精神,以“三个代表”重要思想为指导,重点树立和落实科学发展观,弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风。同时,还根据新时期农村工作的需要,并坚持学习了党在农村的各项方针、政策及法律知识、经济知识、基层党建、农村工作指导、选派知识要点、各级党委对选派工作的要求、新农村建设和行政管理等方面知识,不断丰富自己的知识结构。

二、加强基层党建工作,巩固村两委班子建设,推进村级工作的规范化建设。

在党支部工作方面,认真贯彻执行党的路线方针政策和镇党委及本村党员大会的决议,坚持“三会一课”制度,按时召开支委会和党员大会。及时督导村政务公开工作,把全村工作主动置于全体党员和村民的监督之下。注重对党员和积极分子的教育培养及管理,开展各种活动,充分发挥党员在新农村建设、扶贫帮困、救灾捐款、民事纠纷调解等活动中的带头作用。

在村委会工作上,遇事与大家多沟通、多协商,召开支委会、村两委联席会、党员大会,在研究讨论后才作出决定。现在,村两委班子是团结的班子,是积极向上、求真务实的班子,是有凝聚力和战斗力的班子。认真贯彻执行各项制度,理顺两委关系,形成村党组织领导下的村民自治机制,确保村级工作运转有序。先后制定了党支部工作制度、村两委工作规范.、村两委议事规则、村“一事一议”制度、村民会议制度、村委会印章使用管理和村财务管理等各项制度。

三、恪尽职守,努力完成上级党委政府和村里的各项工作任务。

1.计划生育工作。抓好计划生育工作。主要是抓好计划生育经常性管理工作,包括做好每季度孕龄妇女查环查孕工作和组织开展集中服务活动以及外来流动人口统一清查验证和日常管理工作等。做到“三查”透环率达到98%以上,“四术”遗留处理率达到100%,多年来我村没有发生一起违反计划生育的情况。

2.抓好社会治安综合治理工作。一是建立健全本村各小组的治安联防体系,实行季节性的治安巡逻队伍值班巡逻,稳定本村的社会秩序;二是做好民事调解工作,使村民的内部矛盾和纠纷及时发现、及

时调解、及时处理,避免矛盾激化,使一般问题和矛盾化解在本村,控制上访事件;三是加强外来流动人口管理,凡在本村居住的外来人口,必须逐户登记,逐月检查,做到情况清楚,底子明白,不留治安隐患;通过一系列的稳控措施较好地维护了本村的社会稳定。

3.完成镇党委政府和上级部门布置的其他工作任务。督促做好村务、财务公开,以及新型农村合作医疗保险、城乡居民养老保险、党报党刊征订等日常性工作。

三、存在问题和不足

一年来本人工作上虽然取得了一定得成绩,但也还存在着一些缺点和不足,如有时工作标准不够高,要求不够严,只求过得去,不求过得硬;组织管理能力、综合分析能力、协调能力和文字言语表达能力等,还有待于进一步提高;向上级领导和镇主要领导请示汇报较少;在平常的工作中较少开展批评与自我批评。

总之,在村全体党员干部和村民的共同努力下,下奠口村村庄整治和新农村建设工作取得了一系列成绩,近年来,先后获得“金华市小康示范村”、浙江省和金华市两级的“党风廉政示范村”等荣誉。借此机会,我要特别感谢上级领导和全村党员干部、村民对我三年来工作的帮助和支持,谢谢大家!

述职人:

20xx年x月x日

纪检监督组述职报告 篇16

春去春来,光阴似箭,不平凡的一年悄然结束。回顾一年来的工作,思绪万千。我本人在这一年里,能够以局中心工作为核心,紧密围绕“履行职责创新思路服务中心工作”的原则,按照我局党风廉政建设和纠风工作的要求,在局领导的正确领导下,各科所和全局干部的大力支持下,齐心协力,开展党风廉政建设工作,有效推动了税收整体工作,现就一年来的工作、学习等情况“述职述廉”如下。敬请大家批评指正。

一、求真务实,强化学习,提高素质。一年来,我时时处处不忘加强思想政治学习。关心国际时局,关注国家大事,民意民生。以一名党员的标准严格要求自己,处处做同志们的表率,发挥模范带头作用。一年来,我从不因故请假,迟到,旷工。不怕苦,不怕累,总是以百倍的热情投入到工作之中。求真务实,以“三个代表”重要思想为总纲,认真学习了《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党员权利保障条例》、《纲要》,以及党的xx届五中、六中全会精神和《文选》。撰写了读书笔记和心得体会,通过学习使我的思想境界更加开阔了,指导思想更加明确了,开创式的工作格局更加明显了,为开展工作打下了坚实的政治基础。

二、履行职责创新思路服务中心工作。纪检监察工作本身就是为组织税收收入工作服务的。今年来,我围绕这一主题,结合税收工作特点创造性的开展了各项配套工作。

1、在纪检监察工作中,我始终坚持在内容上强调治本、方法上强调预防、制度上强调以他律促自律的工作的基本思路,在工作中形成了“听、谈、填、报”的工作方法,不断规范了干部报告个人重大事项和收入申报和工作联系点制度,从“监督”入手,达到“治本”的目的。根据上级的要求,结合我局的实际情况,起草了党风廉政建设考核办法,并加以组织实施,制作了全局党风廉政建设责任书和领导干部党风廉政建设责任书,为全局领导和科所长建立了廉政档案,继续用“评议卡”来监督税务干部的执法行为。

2、集思广益,加强宣传报道工作,1至11月份出专题监察信息12期,信息量60件次,被州局采用10篇,《中国税务报》采用1篇,黑板报2块、学习专栏1期,认真组织干部撰写廉政专题论文,今年全局干部写廉政论文12篇,本人也写了2篇。较好地宣传了我局党风廉政建设工作。

3、党风廉政教育工作有序开展。在第八个党风廉政教育期间,始终把握好“坚持、宣传、实践”三个主要环节,忠实的实践“三个代表”。并以促进我局税收整体工作和帮助干部树立正确的人生观、价值观、世界观、为纳税人服务意识为目标。采取有效措施和形式多样的方式,认真开展了党风廉政教育月活动。一是周密的制定了廉政教育月活动工作计划和方案,使教育活动有计划、有步骤的进行。二是于6月26日上午组织召开了党风廉政教育动员大会。三是以干部学习为突破口,组织干部学习《纲要》和“廉洁自律条规”及有关规定,学习的党员干部达86人次。四是组织开展“十廉”活动,。五是组织开展了向纳税人“述风述廉”活动。14名税务干部主动向纳税人就廉洁自律情况、服务情况、税收工作情况作了认真汇报;并现场征求了纳税代表和义务监督员的意见。六是积极参加全县治理商业贿赂“万人签名”活动。

4、组织开展了行风评议活动。认真开展了党员电教工作,按局领导的要求播放电教片,聘请行风评议员和义务监督员,7月15日,协助局领导组织召开了税务干部向纳税人“述职述廉”座谈会,得到了纳税人的好评。

5、认真按时起草我局20xx年党风廉政建设、纠风工作、作风评议、效能建设、治理商业贿赂等工作计划、方案、总结,并对计划的执行情况进行监督检查。

6、认真收集整理州级模范职工之家申报材料,使我局州级模范职工之家创建工作有了新的突破。20xx年10月19日伊犁哈萨克自治州总工会以伊州工发[20xx]61号文件批复我局工会自治州级模范职工之家。

7、两权监督取得了好的效果。公开举报电话3部,开展社会调查4次,按21项征求意见内容发表1400份,群众满意率达90%以上。“机政务公开24项内容,包括经费使用、责任追究等。

8、责任追究工作有了新的进步。由于事中监督到位今年责任追究事件较去年下降了100%。也就是没有发生责任追究事项。

9、效能建设有序开展。制定了效能建设工作计划和实施细则、“一书六卡”及效能建设各项工作制度。

10、治理商业贿赂工作有序开展。在开展这项工作中,能按照州局、县政府和局领导的要求,确定了我局治理商业贿赂工作的重点,全年,通过日常调查、组织干部学习、完善规章制度等手段。确保了我局干部在商业贿赂方面没有出现问题。全年对税务稽查、个体纳税定额等易出现商业贿赂的方面开展调查4次,都没有发现异常现象。

11、电教工作开展正常。通过县机关工委的年底考核。

12、各种廉政报表总结及时准确向上级部门报送,没有出现问题。

三、廉洁自律情况

我作为一名纪检干部自知廉洁自律的重要性,俗话说:无欲则钢,正人先正己。本人做到了“慎权、慎独、慎行”。珍惜局领导和全局干部对我的信任和重托,浩然正气两袖清风,工作重责,时刻牢记自己的责任,履行好党风廉政建设责任制,不仅监督好干部,而且更要管好自己。

总结一年来的工作,我问心无愧,自己尽了心,努了力,流了汗。不管这次述职能否通过,我将一如既往地做事,一如既往地为人,也希望领导和同志们一如既往地待我!

申请人:

X年XX月XX日

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