述职范文|银行培训通知（收藏十八篇）

银行培训通知（收藏十八篇）。

❈ 银行培训通知 ❈

为了使新进员工尽快了解医院文化、适应医院环境、顺利开展工作，根据医院工作安排，医院将于近期举办20xx年新进员工岗前培训，具体安排如下：

培训时间：

20xx年7月28日—29日（全体新进员工参加）

7月30日—31日（全体新进医师、药剂及检验人员参加）

8月04日—05日（全体新进护理人员参加）

8月06日 （全体新进员工分批参观院史馆）

培训地点: 科教楼一楼学术报告厅

培训对象: 20xx年新进员工及20xx年来院工作未参加岗前培训的人员

培训要求：不准请假、迟到、早退，根据《中南大学新进人员暂行管理办法》规定凡未参加岗前培训或考试不合格者将予以辞退。

请各科室通知本科室新进员工按时参加岗前培训并安排好工作，参加岗前培训的新进员工应主动与科主任提前协商派班事宜。如因特殊原因需临时调整课程时间，将另行通知。

注：因7月28日（周二）举行岗前培训开班仪式，请全体新进员工务必于7月28日上午7：20以前准时签到入场，报告厅严禁带早餐入内。

湘雅二医院人力资源部

20xx年7月20日

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的客户：

为了进一步提升我们的服务质量和扩展我们的业务，我行决定搬迁至新的营业场所。特此通知各位客户，我们将于近期办理迁址手续，并定于下个月正式营业。本通知将对我们的搬迁计划进行详细说明，以确保您对我们服务的了解和满意。

首先，我们非常高兴地宣布，新营业场所位于城市的的中心商务区，地理位置优越，交通便利。新办公楼内配备了先进的安全设备、先进的办公设备和高速互联网服务，以确保您在使用我们服务时的安全和便利。

在新的营业场所，我们将提供更加全面和便捷的金融服务。新增设的私人银行业务将满足高净值客户的个性化需求，为他们提供量身定制的金融方案和专业的咨询服务。同时，我们还将拓展个人和小微企业贷款服务，为广大客户提供更多选择和更快捷的贷款审批流程。此外，我们计划开设专门的外汇交易中心，为客户提供全球外汇市场的投资机会。

为了确保我们的客户在搬迁过程中不受影响，我们将采取以下措施：

1. 搬迁期间，我们将保持正常营业，为客户提供全面的金融服务。在新旧营业场所之间将有专门的接待区域，以方便客户在需要时咨询和办理业务。

2. 在新营业场所开张前，我们将对所有的系统和设备进行全面检验和测试，以确保无缝过渡。我们会提前告知客户搬迁日期以及可能的系统维护时间，以避免不便。

3. 在搬迁期间，我们将保证客户的账户和财务数据的安全和完整性。我们会全程监控所有数据迁移过程，并与IT专业人员紧密合作，以确保不发生任何数据丢失或泄露的情况。

4. 我们将作为搬迁期间的特别策划活动，以感谢客户的持续支持。敬请关注我们的通知，了解更多搬迁期间的福利和优惠。

最后，我们衷心感谢您对我们银行一如既往的支持和信任。银行搬迁将为我们带来更多的机会和挑战，同时也是一个新的起点，我们将继续努力提供更优质的金融服务。如您对我们的搬迁计划和服务有任何疑问，请随时联系我们的客户服务团队。谢谢！

此致

敬礼！

XX银行

【附】银行搬迁通知客户服务热线：XXXX-XXXXXXX

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的客户：

“中秋”临近，为方便您在“中秋”期间办理存取款业务，现将我行“中秋”期间各网点营业安排情况告知如下：

一、10月1日—10月4日，我行有39个机构网点保持营业，有45个机构网点放假。需办理存取款业务的客户可到保持营业的网点或在全市有银联标志的ATM取款机及我行自助银行办理。

二、10月1日—10月4日保持营业的39个机构网点是：__

三、10月1日—10月4日放假的45个机构网点是：__

四、10月5日开始，我行市区营业网点恢复正常营业，可办理储蓄业务，10月8日起恢复办理对公业务。

xx银行

20xx年9月28日

❈ 银行培训通知 ❈

培训通知（一）：

各部门：

为了使新员工能更快、更清楚地了解公司的概况、规章制度和。增强新员工的自信心和工作意识，使其尽快投入到工作和融入XX的。

为此，行政人事部定于20xx年11月18日下午(星期二)举办新入职员工培训，具体安排如下：

日期时间课程资料及安排负责部门培训地点

11月18日14:00-14:10签到集团行政人事部、

物业公司行政管理部集团公司一号会议室

14:10-14:20宣读欢迎词

14:20-15:00破冰游戏

15:00-16:00公司概况简介

16:00-16:05休息

16:05-16:30公司制度学习(行政方面)

16:30-17:00与丽景共成长(沟通无限小游戏)

请新员工所在部门提前做好工作安排，以保证新员工能及时参加培训。参加培训学员自备笔记薄、笔及《员工手册》，并准时出席，如因工作关系确实不能参加者，请以书面形式经部门负责人批准后，向行政人事部请假方可。

行政人事部

xx年x月x日

培训通知（二）：

相关培训通知

公司各机构：

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师：

培训题目：进门者请放弃一切自治

培训时间：12月19日（今晚7:00）

参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。培训地点：食堂三楼礼堂

请接到通知后，行政部后勤科布置好会场；各参会人员做好时间调整。

公司办公室

二〇xx年十二月十九日

培训通知（三）：

xx相关培训通知

各村、社区、各工业、三产服务业：

为加强安全监管，严格安全职责，根据《中华人民共和国安全生产法》、《江苏省安全生产管理条例》结合《省政府关于进一步加强安全生产工作的决定》、《省办公厅关于推行“一岗双职”，进一步完善安全生产职责制的意见》，确立“抓经济发展务必抓安全，抓经济服务务必抓安全”的安全监管原则，充分认识当前安全生产的严竣性，进一步完善安全生产职责追究制，经研究决定市安监局和仙女镇人民政府联合举办各生产经营单位安全管理人员培训班，具体事项如下：

一、培训对象：

1、各村、社区未获得安全管理培训上岗证书的主任和副经理或已领证满二年的主任、副主任，分管工业、三产服务业的副经理或安全员；

2、各工业企业车间主任以上管理人员，三产服务业单位、校园医院、宾馆饭店、商场超市、浴室旅社、歌厅网吧、美容中心、足疗中心等单位负责人（法人代表）和分管负责人（大堂经理）及安全员各一名。

二、培训时间、地点：

1、培训时间：2011年5月12日至5月13日；

2、培训地点：仙女镇政府（人民路1＃）一楼会议室。

三、培训费用：

培训费用：300元∕人。

以上费用含培训、授课、教材资料、考试发（验）证、中餐伙食费等。

四、培训资料：

新颁布的安全法律法规、条例及安全管理知识、消防安全知识、用电用气应急救援等管理知识，安全生产“一岗双职”和职责追究等制度法规。

五、经培训合格后由江都市安监局统一发证。

六、其它事项：

1、各参培对象于5月12日上午8时前到镇政府会议室报到；

2、参培人员报到时须带两张1寸照片、身份证复印件，过去已参训人员须带已有证件验证，填写好通知后面的附表；

3、凡应培对象未参加培训在今后生产经营过程中发生安全事故的将从重从严处罚，依法追究职责；

4、凡应培的企业、三产服务业单位未参加培训的，本期培训结束后市公安、安监将集中开展各单位管理人员持证上岗专项督查，加大执法检查力度，落实限期整改和停业整顿工作。工商部

门对未透过培训持证上岗的一律不予年检，落实相关措施限期整改到位；

5、市属、镇属单位、企业由镇政府通知，村、社区所属企业由村、社区明确专人通知落实到位；

6、各单位的参训人员要认真细致地安排落实好本单位的安全生产工作。

以上通知，希认真遵照执行。

联系电话：xxx

二○xx年五月六日

培训通知（四）：

XXX各部门：

为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：

一、培训时间：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部门自行安排培训时间)

二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。

三、培训对象：XX全体人员

四、培训资料：

见附件

五、要求：

1.根据国家《安全生产监督管理办法》规定:安全生产实行谁主管谁负责和

属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。

2.各部门务必在20xx年5月5日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20xx年4月28日

培训通知（五）：

相关培训通知

各区、县级市人事局，市直各单位人事部门：

根据市人事局《关于举办XX年应届高校毕业生上岗前培训班的通知》（xxx〔XX〕16号）精神，应届高校毕业生岗前培训作为我市人事培训的一项常规性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培训，后上岗”。我中心现定于今年7月中旬开始举办～年应届高校毕业生上岗前培训班。有关事项通知如下：

一、培训对象

xxx年进入xx市各企事业单位工作的应届高校毕业生。

二、培训资料

（一）职业生涯规划与成功之道；

（二）职业初期的心理调适；

（三）职业道德规范与修养；

（四）职业人士的沟通与礼仪；

（五）xx经济与社会发展；

（六）xx风貌与xx人精神；

（七）参观考察。

三、培训教材

培训采用xx市人事局组织编写、中国广播电视出版社出版的《应届高校毕业生岗前培训教程》一书。

四、培训时间及地点

（一）培训时间：第一期培训班，7月19日至22日；第二期培训班，7月26日至29日；8—9月份各期培训班开班时间另行通知。

（二）培训地点：xx市人才培训中心（xx路266号北秀大厦）。

五、培训费用

每人缴交培训费用230元（含培训费、教材费、参观考察费、证书工本费）。

六、其他事项

请各单位填写《～年应届高校毕业生上岗前培训班报名表》（附后），在当期开班时间前5个工作日透过交换、传真或电子邮件形式报送市人才培训中心公务员培训部；学员请于开班当天空上午8：30到培训地点办理报到手续（缴交培训费及小一寸彩色照片2张）。

培训通知（六）：

公司所属各单位党组织：

为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要，进一步提高宣传报道人员素质，建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍，公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班，现将有关事宜通知如下:

1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加，个性是在办公室岗位上工作人员要用心参加，鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有必须的文字基础，热爱新闻宣传工作。

2、培训资料：新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。

3、培训时间：初定10月中上旬。

4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》，加盖公章后于9月28日下午6：00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上，择优确定参培人选。

当前，企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少，影响了项目的办文质量，期望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度，用心推荐人选，保证落实参培人员。

附件：《培训人员登记表》

公司党委工作部

xx年x月x日

培训通知（七）：

各项目部员工：

为进一步提升公司员工业务水平以及业务素质，公司组织内部培训。

一、时间：201x年10月09日至201x年10月10日为期2天

10月09日

16:30—17:00报到

17:30晚餐

19:00—21:30培训

10月10日

07:30—08:00早餐

08:30—11:30培训

12:000中餐

14:30—17:30培训

18:00晚餐

19:00—21:30培训

二、地点

报到地点：XXXXXXXX

用餐地点：XXXXXXXXXXX

培训地点：XXXXXXXXXXXX

三、培训要求及纪律

1、各县参加培训的员工不得提前回保。

2、报到员工在培训期间不得请假。

3、参加培训的员工需做好笔记。

4、尊重培训讲师。

5、不得无故迟到或早退否则处以100元罚款。

6、培训时不得讲小话，起哄。

7、培训时不得玩手机，手机需设成静音或震动。

8、每次培训需在签到表上签名，不得代签。

四、培训组织人员及安排

1、组织领导：XXX、XXXXXX

2、安排人员：XXX、XXX

此次培训结束当天进行考试，成绩将列入2011年终奖金评定。望全体员工克服困难，统筹协调，尽力安排好自己的工作和私人事务，用心参加本次培训。

各县项目部需带给安排住宿员工名单

特此通知。

注：时间紧迫，为事先做好安排工作，请所有参加培训的员工用心配合各项目部领导和公司各位领导，按相关要求做好报名统计工作，时间截止到2011-10-8下午17：30。请各项目部做好统计。

培训通知（八）：

xx公司关于对员工进行培训的通知

各公司、各部门：

为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请成都凯悦企业管理顾问有限职责公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：

一、培训主要资料

1、员工心态

2、职场商务礼仪

3、知识技能

4、管理素质

二、培训时间

20**年5月5日至20**年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

三、培训人员：各公司、各部门全体员工

四、培训地点：红桔林会议室

五、培训要求

1、凡公司的在册员工务必参加，请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。

2、请妥善安排好工作，不得请假。

3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。

xx公司

xx年x月x日

培训通知（九）：

相关培训通知

为了使新员工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的，企业概况和企业文化，增强新员工的工作信心和工作意识，使其尽快地投入到工作中。公司人力资源部决定组织一次新进员工的培训计划，现将计划通知如下：

一．培训对象

公司所有的新进员工

二．培训资料

清楚公司的，了解公司的背景，企业文化，增强团队合作意识，掌握基本的销售技能。

三．培训时间

20xx年11月25日——11月27日

四．培训地点

公司礼堂

五．培训方式

由公司人力资源部总监进行培训

六．培训要求

1．所有新员工务必到场参加，不得缺席迟到。

2．参加的员工需着正式服装参训（男士着衬衫，打领带。女式着正式套服）

3．培训期间应遵守纪律，尊重讲师。课堂中应关掉手机或调成震动或无声模式，不得在课堂上接听电话。不得随意进出教室。

4．请注意维护培训地点的清洁卫生，随手将垃圾放在垃圾桶中，不得随意乱丢垃圾。

七．注意事项

1．所有准备入司的新人务必参加这次培训，只有全程参加培训并且考核合格者，才能办理入司手续。

2．请各位学院认真遵守培训纪律，严重违反纪律者将被取消本次培训资格，敬请各位学员认真配合，以免造成不必要的损失。

特此通知

公司人力资源部

二○xx年十一月九日

培训通知（十）：

公司各机构：

为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育用心向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争潜力。公司决定开展一次企业文化入门培训。

培训讲师：

培训题目：进门者请放弃一切自治

培训时间：12月19日(今晚7:00)

参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。

培训地点：食堂三楼礼堂

请接到通知后，行政部后勤科布置好会场;各参会人员做好时间调整。

公司办公室

二〇xx年十二月十九日

培训通知（十一）：

相关培训通知

根据市劳动局172号文件要求，凡有培训就业需求的均可登记参加免费学习，石家庄市金博瑞职业技能培训校园做为就业局"再就业"培训授权单位，特兴办免费技能培训大型公益活动，旨在帮忙已毕业的大中专毕业生和社会无业人员拥有一技之长，寻找到适合的工作岗位，从而改变命运，改善生活。现将具体事项公布如下：

一、免费培训开设课程：

人力资源管理师（三、四级）

营销师（三、四级）

物流师（三、四级）

物业管理师（三、四级）

心理咨询师（三、四级）

社会工作者（三、四级）

以上课程均为200个课时。

二、报名对象：

1、拥有河北省户籍的人员；

2、16至48周岁，有工作意愿，暂无工作的社会待业人员及大中专毕业生。

三、报名时携带材料：【培训通知格式】

1、本人的就业失业登记证原件及复印件二份。

（注：就业失业登记证可在本人户口所在就业局免费办理。）

2、一寸免冠照片8张。

3、身份证复印件8张。

四、开课及报名截止时间：

开课及报名截止时间：7月。（具体时间另行通知）

五、获取证书

（一）经培训合格后颁发人力资源和社会保障局的《结业证书》；

（二）经职业资格鉴定考试合格颁发《职业资格证书》，获得任职资格证明。

报名电话：xxxxxxxxx

报名地址：石家庄市长征街75号长征大厦南楼311室

联系人：张老师

咨询qq：xxxxxx

xxxx年xx月xx日

培训通知（十二）：

机关科室、各事业部：

根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。

培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9:00-11:30

签到时间：20xx年5月25日8:40

培训地点：行政楼二楼会议室

名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部

6人，XXX事业部6人。

人力资源部

20xx年5月21日

培训通知（十三）：

培训通知范文

机关科室、各事业部：

根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关资料如下。

培训资料：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9：00-11：30

签到时间：20xx年5月25日8：40

培训地点：行政楼二楼会议室

名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部

6人，XXX事业部6人。

人力资源部

20xx年5月21日

培训通知（十四）：

各位教师：

我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。

驻操营小学

20xx年11月22日

教育技术潜力培训通知

各位教师：

我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术潜力培训，期望各位教师能提前做准备。

xx小学

20xx年11月22日

培训通知（十五）：

相关培训通知

各部门：

为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神，狠抓教育培训工作，进一步促进职工队伍整体技能素质的提高，经公司党委研究，决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作，现将有关要求通知如下，望认真贯彻落实。

一、总体思路

岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点，开展全员性岗位技能培训工作，坚持与生产经营同步，坚持时效性、实用性、长期性。设立岗位技能培训专项奖，加大岗位培训奖励力度。

二、总体目标

营造职工队伍学知识、比技术、重技能的良好学习氛围，大力提高职工队伍整体技术素质，促进岗位成才，加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。

三、实施措施

1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》（见附件一）。

2、公司成立岗位技能培训考评委员会。由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加，并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训状况及岗位技能培训奖金落实状况，并提出考评意见。

3、各部门以不少于月度奖金的20％作为职工岗位技能培训工作的奖金。

4、公司设立月奖金额度5％－10％的公司岗位技能培训专项奖。各部门根据开展岗位技能培训工作状况可填写岗位技能培训专项奖申报表（见附件二）向公司岗位技能培训考评委员会申请专项奖，公司岗位技能培训考评委员会对申报部门开展岗位技能培训状况进行检查认定。对于切实开展岗位技能培训工作并透过公司岗位技能培训考评委员会检查的部门，公司将给与5％－10％的岗位培训专项奖励。

5、岗位技能培训工作是一项长期性的工作，各部门要高度重视，精心设计，精心组织，要象抓安全生产一样，抓好岗位技能培训工作。成立由各部门党政主要负责人任组长的岗位技能培训考评领导小组，切实将岗位技能培训工作及岗位技能培训奖金落到实处。根据本部门实际状况认真研究制定切实可行的岗位技能培训计划、目标和岗位技能培训奖励办法并报公司岗位技能培训考评委员会备案。

四、几点要求

1、各部门于8月20前制定出本部门下半年职工岗位技能培训计划、目标并分解到季度，制定职工岗位技能培训奖励办法，经分管总经理助理、总师审阅签字后报公司岗位技能考评委员会备案。

2、运行分场、各检修分场、实业公司于8月15前各选出一名职工代表报公司职工岗位技能考评委员会批准后，作为公司职工岗位技能考评委员会成员。其中，检修分场的职工代表（含化学分场、燃料分场）由锅炉分场党支部牵头选出。

3、各部门岗位技能培训工作及岗位技能培训奖励办法务必在9月份全面实施。

4、公司职工岗位技能培训考评委员会于9月底对各部门开展岗位技能培训状况进行全面检查、认定。

5、教培中心负责制定职工岗位技能培训专项奖（月度奖金额度5％－10％）检查、考核办法。

6、公司领导、总经理助理、总师的岗位技能培训工作由总经办、人事部、教培中心负责组织落实。岗位技能培训计划及岗位技能培训专项奖由总经办负责制定、申报。

特此通知。

xxxx年xx月xx日

培训通知（十六）：

培训通知范文

XXX各部门：

为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全职责，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的状况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关状况通知如下：

一、培训时间：20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部门自行安排培训时间)

二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。

三、培训对象：XX全体人员

四、培训资料：

见附件

五、要求：

1、根据国家《安全生产监督管理办法》规定：安全生产实行谁主管谁负责和属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。

2、各部门务必在20XX年XX月XX日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。

特此通知

XXXXXXXXX有限公司

20XX年XX月XX日

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的客户：

“中秋”临近，为方便您在“中秋”期间办理存取款业务，现将我行“中秋”期间各网点营业安排情况告知如下：

一、10月1日—10月4日，我行有39个机构网点保持营业，有45个机构网点放假。需办理存取款业务的客户可到保持营业的网点或在全市有银联标志的ATM取款机及我行自助银行办理。

二、10月1日—10月4日保持营业的39个机构网点是：__

三、10月1日—10月4日放假的.45个机构网点是：__

四、10月5日开始，我行市区营业网点恢复正常营业，可办理储蓄业务，10月8日起恢复办理对公业务。

xx银行

20xx年9月28日

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的客户：

您好！感谢您一直以来对我行的支持与信任。现特向您宣布一个重要的消息：为提升服务质量，创造更加舒适便捷的办公环境，我行决定自即日起将营业网点搬迁至位于市中心的新址。新营业网点正式开业的消息，希望您能提前了解并相应地做出调整。

为了让您更好地了解及适应新的变化，本通知将具体介绍搬迁后的银行营业网点的位置、环境等相关信息，以便您能更好地利用我们的服务。

新址位于市中心的商业楼宇内，交通便利，周边有大型购物中心、餐饮娱乐场所，为您提供全方位的服务和舒适的消费环境。新地址距离原营业网点仅有几公里的距离，非常方便客户前往。另外，我们还为您准备了专门的停车位，解决了以往停车难的问题，让您能更轻松地办理业务。

新的营业网点内部设计现代化，功能分区清晰，各类业务办理区域布局合理。为了更好地服务客户，我们引入了最先进的自助服务设备，如自助取款机、自助缴费机等，方便您随时办理相关业务。同时，我们增加了柜台数量，大大提高了办理业务的效率，减少了客户等待的时间。

为了确保搬迁期间的便捷与通畅，我们将提前组织专业团队进行搬迁工作，并在正式搬迁之前进行大规模宣传。搬迁期间，我们会尽量减少对您的影响，确保您的正常使用。截止目前，我们已积极与电信、供水、供电等各部门协调，以确保新址设施得到全面的保障。

银行搬迁是为了更好地服务客户，改善客户体验。我们始终坚持以客户为中心的原则，不断提升服务质量是我们始终不变的宗旨。我行将一如既往地为您提供全面、高效、优质的金融服务，使您在走进新的银行营业网点后，能够感受到更好的服务体验。

在此，我们衷心感谢您对我行一如既往的支持与理解。如果您对此次搬迁有任何疑问或需要更多的信息，欢迎随时拨打我们的客户服务热线进行咨询。在新的营业网点开业之际，我们将为您准备精心的礼品，以表达我们的感激之情。

最后，再次感谢您的信任与支持。期待在新址见到您，并与您一同开创更美好的金融未来！

此致

敬礼

XXX银行

❈ 银行培训通知 ❈

大学第一课讲什么？——大学通知书的"陷阱"。近日，不少湖北考生收到大学录取通知书时，却发现里面夹带着特定的银行卡和手机卡。虽然学校声称学生可以自愿选择是否开通号码，但同时称，如果不开通，有可能收不到学校发送的信息。这不免让人产生“强制消费”的怀疑。大学的录取通知书，在每个学子乃至家人眼里，都闪着特殊的光环。

在录取通知书中夹带这卡、那卡并非湖北首创，上海、江浙等地也早有先例。从商业推销的角度，这一招的确是“高”：针对性强、信息有效传播，且目标群体巨大。从法律上讲，只要学校声明学生可以“自愿”选择是否开通这些卡，就算不上真正的强制消费。从学校管理的角度，如果学生都用上了指定的电话号码，学校发通知、发信息也更加方便。

但这真的是多赢的好事吗？从学生及家长的质疑就可看出，这一行为让大学的书香染上了重重的铜臭味，让大众难以接受。而此前爆出类似“夹带”事件的南开、同济等大学总是急着撇清：这些“夹带”是别人放进去的，与我无关。这是否也说明，大学本身也应羞于与“夹带”为伍呢？

大学，在人们心目中是一片净土；在充满憧憬的新生眼里，更是如此。大学之所以让人仰望，不仅仅在于其学问之广博，更在于其操守之清高。这“清高”并不是与世隔绝，人人不提“阿堵物”，而是意味着一种淡定的价值追求，意味着在商业社会里坚守着精神高地。可是，让推销夹进录取通知书，却让人感觉，商业气息早已渗入大学最细小的毛孔，这无疑和大学的`形象太不相称。

大学，更是教书育人之地。前苏联教育家苏霍姆林斯基说过，教育应是“让学校的每一面墙壁都会说话”。同样可以说，大学的一举一动，都将对学生产生潜移默化的影响。大学录取通知书，是大学给新生的第一印象，也可算是大学给新生上的“第一堂课”。当大学决定发出夹带着浓浓推销气息的大学通知书时，是否应该想想，这将对新生施加怎样的影响？是教他们早点适应某种所谓的“潜规则”，还是教他们早点破除对大学的美丽幻想？

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的各位银行员工：

大家好！为了关心和保障每一位员工的健康状况，确保工作的安全和高效进行，我们计划进行一次全员体检活动。现特向全体员工发出银行体检通知。

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一、体检目的

体检是对身体健康的全面检查，可以帮助我们得到最权威的医学建议，及早发现和预防疾病。通过进行全员体检，我们能够及时发现职场中可能潜藏的隐患和早期病变，为员工提供及时、准确的检查结果，为各类宣传、健康讲座、培训和干预活动提供科学依据。

二、体检时间和地点

为方便员工，我们安排了不同时间和地点的体检，您可选择最适合自己的体检时间和地点。以下是安排的具体信息：

时间：体检将在接下来一个月内进行，每周五至周日，分为上午和下午两个时段。

地点：我们选择了若干专业医疗机构作为合作单位，详细的体检地点将在之后以邮件方式通知。

三、体检项目

我们精心策划了一系列体检项目，以确保各项指标的全面检查。具体项目包括但不限于：

1. 体格检查：测量身高、体重、血压、脉搏、呼吸、肺活量等。

2. 血常规：了解血液中的红细胞、白细胞、血小板等指标，检测贫血、感染等问题。

3. 尿常规：分析尿液中的蛋白质、糖、细胞等，了解肾脏、泌尿系统的情况。

4. 血脂检查：检测总胆固醇、低密度脂蛋白胆固醇、高密度脂蛋白胆固醇等，了解血脂代谢情况。

5. 心电图检查：记录心脏的电活动情况，排除心脏疾病。

6. 肝功能检查：了解肝脏的代谢功能及疾病情况。

7. 内科专项检查：根据需要进行针对性的检查，如胃镜、肠镜等。

除了以上项目，我们还将针对个人的工作情况和身体状况，进行一对一的咨询和建议。

四、体检注意事项

1. 请提前了解体检项目的具体要求，如是否需要空腹、是否需要停止某些药物等。

2. 请确保充足的休息和良好的饮食状态，以保障体检结果的准确性。

3. 请携带有效的身份证件和员工工作证，以便进行身份核实和工作证的记录。

4. 体检过程中，请保持秩序和耐心，遵守医务人员的安排和指示。

五、体检结果和隐私保护

体检结果是员工个人的隐私，我们将以严格的保密措施对待，只有相关医务人员和经过授权的管理人员才能查看体检结果。根据体检结果，我们将制定个人健康干预计划和相关的培训方案，以帮助员工改进生活习惯和提升健康水平。

六、结束语

以人为本是我们一贯坚持的原则，体检活动是我们对每位员工的关心和关注。希望大家能够积极参与体检，做好自我护理，保持良好的精神和体魄，为银行事业健康发展贡献自己的力量！

衷心祝愿大家体检顺利、身体健康！

银行办公室

日期：xxxx年xx月xx日

❈ 银行培训通知 ❈

银行下款通知：详细、具体、生动地描绘

作为一家信誉卓著，服务广泛的银行，我们一直致力于为客户提供优质的金融产品，同时也努力保障客户的利益。在此，我们高兴地通知您，您所申请的贷款已经通过了我们的审批，将会迅速下款到您的账户中。

首先，让我们来介绍一下您在本行所申请的借款信息，包括借款本金、期限、利率等信息。您所申请的借款本金为XX万元，借款期限为XX个月，年利率为X.XX%。在您的申请中，我们还注意到您提供了充分的担保措施，以确保您的借款安全与稳定。同时，我们也对您的个人资产和信用状况进行了充分评估，发现您有良好的信用记录和还款能力，因此我们批准您的借款申请。

接下来，我们将详细说明您在下款过程中需要注意的事项。首先，请您及时查收手机短信或者邮件，以便及时了解本行的下款信息。其次，请您确保您的银行账户已经开通，并且账户信息准确无误，以免造成不必要的延迟。最后，请您按照约定的还款计划按时归还贷款本息，以保障您的良好信用记录和避免额外的逾期费用。

如果您在下款过程中遇到了任何问题，请及时联系我们的客户服务中心，我们将会第一时间为您提供帮助。同时，我们也欢迎您对我们的服务提出任何意见或建议，以便我们做得更好。

在这里，再次恭喜您成功通过贷款审批，我们将会尽快为您下款。衷心感谢您对本行的信任和支持，祝您生活愉快，事业顺利！

❈ 银行培训通知 ❈

近期已签约的加盟商和意向加盟客户：

根据东方正捷总部运维中心、金融培训中心工作安排计划，定于20xx年11月23日至11月27日（星期一至星期五）举办第55期加盟商培训，共5天。自今日（11月18日）起，总部开始接收各加盟商提出的培训申请，请认真填写加盟商培训申请表格并于11月20日中午12点前反馈至东方正捷运维中心邮箱dfzjddb@，总部将尽快对培训申请作出回复，请收到回复后再合理安排行程。

加盟商培训内容主要涉及宏观民间金融形势、多种业务流程和操作技巧、法律风险防范、企业管理技巧、品牌宣传方略、优秀经验案例分享等多项内容。针对新加盟店对于业务实际操作经验不丰富、品牌宣传策略不熟悉的情况，金融培训中心在认真总结十年业务经验的.基础上，进一步创新了培训模式，全部按照“业务实例结合理论”模式进行讲解。

❈ 银行培训通知 ❈

尊敬的各位银行新员工：

大家好！非常高兴地通知您，首都银行将于本月底举办一次全面而系统的新员工入职培训，以帮助您更好地适应和融入我们的银行团队。本次培训将为您提供必要的银行知识、技能和职业素养，助力您在未来的工作中取得优异的成绩。

一、培训目标

此次入职培训将旨在增强您的银行业务能力，提升与客户沟通能力，培养团队意识和职业道德，以及熟悉并适应银行的工作流程和文化。通过培训，我们希望您能全面了解银行的各项业务，理解并掌握银行的操作规范，提升个人的业务能力和服务质量。

二、培训内容

1. 银行基础知识：包括银行的发展历程、组织架构、经营理念、产品与服务等方面的知识，以帮助您全面了解与银行相关的基本概念和知识。

2. 业务知识培训：涵盖个人储蓄账户、贷款业务、信用卡业务、外汇业务等银行的主要业务，以及相关的操作流程和操作规范。

3. 客户服务技巧：培养与客户进行有效沟通和交流的技能，包括如何提供优质服务、解决问题以及提高客户满意度的方法。

4. 职业素养培养：助力您塑造专业的银行从业者形象，包括职业道德、法律法规意识、风险识别与防范等方面的培训。

5. 团队协作与领导能力：为您提供团队协作的机会，培养合作精神和团队意识，帮助您更好地适应银行的工作环境。

三、培训安排

入职培训将于本月底开始，为期两周。具体的培训时间和地点将在后续通知中给出，请您及时关注公司的邮件和公告，以便做好相应的准备。

四、培训方式

本次培训将采用多种形式，包括课堂培训、案例分析、模拟操作、角色扮演、小组讨论等方式，以促进您的学习和实践能力的提升。

五、培训考核

为了确保培训的质量和效果，我们将对您的学习成果进行考核。请您认真对待培训内容，完成相关任务和作业，并按时参加考试。

六、培训后续安排

培训结束后，我们将安排您进入实际岗位，并和您的导师一起进行实际操作的指导和培养。您将有机会在实际工作中将所学知识与技能运用于实践，这将是您继续提升和成长的重要阶段。

七、其他事项

1. 培训期间的食宿费用由公司承担，请提前告知我们您的特殊需求。

2. 培训期间请遵守公司的规章制度和培训纪律，不得擅自离开培训班。

3. 如需请假，请提前向您的导师或培训负责人请假，提供相关请假事由和证明材料。

以上是有关银行新员工入职培训的通知内容，请您务必参加培训，并按照培训的要求做好各项准备。期待与您共度培训时光，祝您在未来的职业生涯中取得卓越的成绩！

首都银行培训部

日期：年 月 日

❈ 银行培训通知 ❈

根据人力资源社会保障部、省人力资源社会保障厅有关工作部署，结合我市实际，我市继续组织参加全国统一鉴定（以下简称“全国统考”），实施全省统一鉴定（以下简称“全省统考”）。现就有关事项通知如下：

一、统考职业

1、全国统考：企业人力资源管理师、物流师、心理咨询师、电子商务师、理财规划师、企业培训师、职业指导人员、劳动保障协理员等8个职业。

2、全省统考：秘书、公关员、营销师、婚姻家庭咨询师等87个职业（工种）。

二、统考考核时间

全国统考时间为5月21-22日，全省统考时间为5月21-23日。

三、统考报名事项

1、网上报名时间：3月22日—28日止。报名请登录，点击首页右上角菜单栏的“网上办事大厅”，进入大厅后点击页面中间位置的“职业技能鉴定”。

2、现场审核时间：3月29日—4月6日（工作日内，按短信通知时间参加审核）。

审核地点：政务新区C区6楼605室。

3、准考证打印时间请关注网站通知

4、报全国统考职业一级（高级技师）、二级（技师）考生请在4月7日—4月13日（工作日内）提交论文(一式三份)，其中物流师（2-1级）、理财规划师（2-1级）不提交论文。

四、注意事项

1、不受理户口不在本市且不在本市辖区内的学制教育学生、就业人员、现役军人、长期居住人员报名；

2、不受理社会力量办学单位代学员集体报名；

3、不受理考生跨地域报名；

4、机关事业单位在编在岗工勤人员应按《关于印发安徽省机关事业单位工勤人员职业技能鉴定实施意见的通知》（皖人社发〔20xx〕2号）中要求的申报条件及程序报名。

咨询电话：3991242，3991363

芜湖市职业技能鉴定中心

❈ 银行培训通知 ❈