述职范文|企业负责人自我介绍简短(经典十四篇)
发表时间:2018-12-06企业负责人自我介绍简短(经典十四篇)。
企业负责人自我介绍简短 篇1
20xx年,对房地产行业来讲是极不寻常的一年,从20xx年持续进行的“抑制房价过快上涨”为主要目标的宏观调控政策的打压下,消费者的心理预测期受到抑制,而紧随着20xx年的国际金融危机的蔓延影响,市场观望情绪进一步加重,全国房产成交量出现急剧下滑,使得市场营销难度加大,今年,在成绩的背后,从企业本身及全体员工到我个人都经历了诸多的困难考验,我遵照公司的经营策略,在保证企业收益的同时把工作重点放在寻找土地资源的重大问题上。现将我这一年来的工作状况向各位简要汇报如下:
企业负责人自我介绍简短 篇2
我局因工作性质,主要的安全隐患有以下几个方面:
1、文物安全。
2、文化娱乐场所安全。
3、交通车辆安全。
4、节假日期间机关办公安全。
针对上述问题,主要采取以下措施:
一是文管所职工每天24小时值班,主要领导带班,值班有考勤,有记录,出现什么问题及时向县、市有关部门汇报,保证文物安全。
二是加大对文化娱乐场所检查力度,对无证违规超时经营网吧及相关娱乐场所,该关停的关停,该整顿的整顿,该处罚的严厉处罚。对县电影院因存在消防安全隐患,实行封闭。确保文化娱乐场所安全。
三是所有交通车辆晚上一律停在可靠安全场所,规定司机在开车期间一律不准喝酒,违者停职罚款。节假日期间车辆不经允许一律封存,禁止外出。
四是我局机关及二级机构办公场所,全部配消防器材,每天都有专人24小时值班,主要领导带班,保证办公场所安全。
企业负责人自我介绍简短 篇3
当我认识到自已工作上的错误与不足时,认识到这系列的错误给自已工作上带来的严重后果,我以决心努力改进,在工作上与同事以一种谦虚认真的态度多多交流沟通学习,取长补短,多听取大家的有效意见和见解,与同事之间建立友好关系,以便提高自已的工作效率,将自已的本职工作做的更好,对工作严肃认真,按时到岗,工作上听从领导按排。休息时间做到劳逸结合,与同事搞好团结。
一年多来的工作实践使我体会到,干好办公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。
企业负责人自我介绍简短 篇4
xx县安全生产委员会办公室:
今年以来,我局坚持以科学发展观统领全局,认真贯彻上级相关部门对于安全生产工作的一系列重要指示,按照建设和谐社会的要求,围绕安全生产年各项工作部署,落实责任,强化监管,严防重特大事故发生,具体工作如下:
一、特种设备的基本情况。
目前我县共有特种设备使用单位32户企业,各类特种设备共计锅炉19台,压力管道1792.24m,压力容器46台,起重机械14台,电梯8台,厂内机动车辆13台。今年上半年我局积极组织执法人员认真对全县在用的锅炉、压力容器、气瓶、电梯、起重机械开展了安全监察工作。今年以来我县未发生特种设备安全生产事故。
二、特种设备安全监察工作情况。
1、我局按照县人民政府及州质量技术监督局有关特种设备安全监察工作的文件要求,对全县在用的特种设备进行了安全巡查及隐患排查治理工作,并现场做了检查记录,检查特种设备50多台(次),发现隐患10项,已现场下达整改监察指令书,督促企业进行整改,目前企业均已在要求的整改期限内积极进行了整改。
2、我局派出人员配合州质监局技术检测中心工作人员对xx县境内的在用锅炉进行了定期检验,共检验锅炉15台。
3、组织执法人员对xx县新老城区的在用电梯进行了检查,对未按时进行定期检验的企业下达了监察指令书,企业均已在要求的整改期限内积极进行了整改。
三、存在的主要问题。
部分企业负责人只注重眼前利益,对特种设备安全认识不够。主要表现在:一是不重视。存在侥幸心理,认为自己是小企业、使用的是小设备,一直来都很安全,不会发生事故。二是不投入。部分企业把安全当成本,舍不得投入,不主动申报登记,不主动申报检验,不主动申报培训。三是不整改。对安全监察中发现的问题、隐患,个别企业只强调生产忙、经济困难,不愿花时间、精力去整改。
今后,我局将按照xx县安全生产目标管理的'有关文件要求,通过特种设备日常巡查、定检、重大隐患挂牌督办、跟踪治理和逐项整改制度及隐患登记、整改和销号的隐患全过程监管等工作制度的落实,进一步完善特种设备安全监察机制。通过完善机制,切实提高特种设备安全监管工作的有效性,确保我县特种设备的安全运行。
企业负责人自我介绍简短 篇5
1.利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司生产、经营、管理方面的规定,并配合有关科室执行。
2.建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制;确保公司资金安全,使用高效。
3.制定公司运营计划,监督资金管理报告和预算、决算;
4.对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算,并提供最为经济的筹资方式;
5.筹集公司运营所需资金,保证公司发展的资金需求,审批公司重大资金流向;
6.对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制;
7.协调公司同银行、工商、税务、等政府部门的关系,维护公司的利益;
8.参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;
9.每月编制审核6部门报表:山东省太阳能协会报表、市统计局报表、财政局报表、开发区报表、市担保公司报表、建行报表。向董事长、总经理提交财务管理工作报告。
10.参与编写向财政局、经信局、科技局、发改局基建、技改、资金补贴等项目报告。
11.审核太阳能、壁挂炉安装项目预算、决算及工程物料领取、使用、剩余回收。
12.计算审核业务员提成。
13.管好职工食堂米面油、蔬菜等物品的采购、壁挂炉零部件的采购财务负责人职责;
14.审核生产经营费用的支出凭证,把好资金使用关。
15.做好壁挂炉事业部凭证审核、编制、记账、报表等会计工作。
16.完成总经理临时交办的其他任务。
企业负责人自我介绍简短 篇6
20xx年是xxx科技可持续发展至关重要的一年,机遇与挑战并存。结合去年公司运作情况,我们的工作思路是:
1、提高赢利水平,可持续项目全面启动。将中方桃花源小区、湖天一色宽带增值服务项目的实施作为公司工作的重中之重。
2、围绕集团主业,力足创新。在智能化小区、集团信息化建设方面做好后台支撑和服务。
3、开拓对外市场,实现新的增长。在系统集成、网站建设、DM广告、e0745网商务等方面力求新的突破。
4、整合资源,提升服务档次。成立服务中心,实施智能小区维护与集团网络维护联动服务。
5、有限度开展液晶广告体系得推广,结合网站广告,创立独有宣传品牌。
6、以集团网站为阵地,网站运营尝试对集团项目及企业文化作深挖掘,进一步实现从报道到运营的转变。
7、全面强化公司项目管理机制、落实成本管理,进一步提升公司管理层整体管理能力,成为一支出之能战,战之能胜的精兵。
以上为20xx年度全年述职报告,请各位董事予以审议!
企业负责人自我介绍简短 篇7
一、加强理论学习,提升个人修养
第一、认真加强思想政治学习,不断提高自己的政治理论水平。20xx年我办开展解放思想大讨论、深入学习实践科学发展观、法律进机关活动和建设机关文化塑造机关精神活动四大活动。我认真对待办里搞的每一次教育活动,坚持认真研读与其相关的图书、有关学习资料和各级党报党刊,始终做到从思想上行动上与党中央保持高度一致。通过办里的统一学习和自主学习,使自己对党的各项理论、路线、方针、政策有了更为深刻的认识。对当今国内国际形势和发展趋势有了更为理性的分析。从而丰富了自己依法办事等方面的知识,增强了自己实践“三个代表”重要思想、“两个务必”、全面落实科学发展观等重要理论的自觉性,同时也提高了自己在新世纪、新形势下拒腐防变和抵御风险的能力。
第二、认真加强专业知识学习,不断充实自己公文写作知识。由于自已平时不注意知识积累和研究各科室业务工作,从事文字材料工作有点力不从心,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,自已努力坚持“向人学、向书本学”的学习型适应思路:一方面,虚心向办里具有丰富文字材料经验的同事请教,通过他们的写作思路、独特见解和经验来加深自已对材料工作的实践与思考;另一方面,认真学习《公文与写作》、《秘书》等书籍杂志,从中汲取营养,努力掌握有关写作专业知识,提高自已的写作水平。在工作中,魏主任和曲书记经常耐心地帮我较为准确地捕捉住写作上的根由和症结,从中大大提高了自已的写作能力。
第三、认真加强科学文化学习,不断提高自己的综合素质。我严格按照领导干部所必须的知识结构要求自己,在工作之余努力丰富自己全面的科学文化知识。去年9月,我利用在市委党校学习的机会,阅读了大量的科学文化知识。同时,在网上有重点地加强对科学文化知识的'学习提高了自已的综合素质。
二、认真履行职责,开展工作
第一、文字材料工作。08年4月份以来,办党组安排我从事文字材料工作,由于自已的能力所限,干起工作有点力不从心,为千方百计做好本职工作,我跳出了“就写作而写作”的思维模式,努力做到脑子不懒、手脚勤快,材料写好后注重进行探究求索,找寻文章的成功亮点和不足根由,从中进行归纳分析,提炼出规律性的东西。20xx年4月份以来,共起草18份材料,虽然质量不高,离领导的要求还很远,但我却是全身心地投入。
第二、礼品发放和办公耗材管理工作。
今年单位搬入海关后,礼品摆放很乱,礼品发放给领导和同事们的工作带来了极大的不便。经请示,购买了礼品货架,在同事们的帮助下对礼品进行了集中统一摆放。由两个大房间集中到一个小房间,既节省了空间又便于发放和保管。在礼品发放时注意做到出入库有登记,帐目清晰。一年来,无出现任何差错。办公耗材是不易管理的一项工作,本着节约的原则,大到纸张的购买,小到一个曲别针,我能认真地从价格和质量上多方综合考虑,从中选优,既节约了经费又保证了领导和同事们正常的办公需要。
第三、其他工作。
秘书科的公差勤务很多,凡遇办里重大活动、开会和接待时机需要人手时,我都能够听从领导和科室的安排,积极认真地做好本职工作,让领导满意。在今年的单位搬家工作中,礼品和档案数量多,时间紧,任务重,要求高,我工作在前,提前打好包做好标号,没出现任何物品丢失。
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三、坚持严于律己、勤于工作
第一、加强思想作风建设。按照提出的“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,勤于工作。
第二、加强勤政廉政建设。自到外办工作以来,十分珍惜办领导给我这次工作机会,平时严于律己、以身作则、勤奋从政、克己奉公、淡泊名利,努力克服生活上的各种困难,主动、超量地开展工作。在领导和同事们以身作则的榜样激励下,培养了自己不怕吃苦、不怕劳累、连续作战、持久作战的工作作风:上半年,刚接手文字材料工作,由于水平有限,写一个材料需要花费大量时间,通宵加班三次。我都无任何怨言。
企业负责人自我介绍简短 篇8
你们好!我是山东xxx集团有限公司的董事长xxx,为公司安全生产的第一责任人,现根据省政府《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》和《开发区企业负责人“安全生产述职”工作方案》的要求,结合本公司安全生产工作的实际情况,向大家作安全生产工作述职报告,请审议。
我们xxx集团有限公司始建于2000年,现有员工1750人,是一家集棉花加工、纺纱、织布、床上用品、淀粉、精细化工生产销售及国际贸易于一体的省级高新技术企业和省级农业产业化重点龙头企业。目前,公司拥有30万纱锭精纺生产规模和国际领先水平的日本丰田710特宽幅喷气织机200台及绗缝、刺绣配套设备。公司自组建至今,除了各级领导给予的支持帮助外,还得益于安全生产提供的保障。可以说,没有安全,就没有企业的今天,就没有企业的未来。
这些年来,以我为第一责任人的企业领导班子,始终对安全生产高度重视,安全生产成为我们齐抓共管的重中之重。作为企业负责人,我的认识是:“生产再忙,安全不忘”、“安全就是企业的生命线,安全就是效益”。在周边及各地不时发生的生产安全事故时刻警惕着我,尤其是省政府出台《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》以来,我对安全生产认识又有了进一步的提高,增强了安全管理的责任心和管理意识。下面,我就如何开展安全生产工作向各位领导、同仁汇报如下:
企业负责人自我介绍简短 篇9
面对当前严峻的经济和安全生产形势,以安全为第一责任,提高认识,统一思想,成立了以我为组长的“安全责任落实年领导小组”和专门管理机构,副总分块包干,层层立下军令状,建立了职能部门责任落实扛指标,“安全、节能、环保”统一考核,效益工资双挂钩的新体系。“带着责任来上班,扛着紧迫去工作,捧着安全来交卷”已成为昊龙员工的特色风采。同时强化日常管理,把管理细化,安全生产检查由我带队,实行定期、不定期检查相结合的模式,避免了检查的盲区。检查过程中,我和安保部人员一起检查,效果非常好,并且我还能亲自掌握企业安全生产方面的薄弱环节,对各种违章现象也能及时纠正,对需要安全投入进行隐患整改的也可以及时拍板。
同时,以安全管理机制创新为基线,以推广“自查互检”工作法和提高“三同时”为抓手,创立了“五个以”制度,即:以“安全操作规程为准绳”,规范操作,杜绝违章;以“法规和安全制度为依据”,指导监督、检查工作;以“全员参加为手段”,提高团队整体素质和安保技能;以“安全生产为第一要务”督促各项工作落实,以“安全教育和经济处罚为措施”,保障其严肃性和实用性。牢固树立“安全为了生产,发展必须安全”的意识,制定了相应的应急预案4个。一至四月份,共计查处各类事故隐患67项,整改67项,整改率为100%。
企业负责人自我介绍简短 篇10
由于以前我是从事大众消费油品(大豆油等价位较为低廉的大众油品)销售的,而对花生油(一种营养丰富,但价位较高,仅适合高消费群体的油品)及其深加工产品(花生蛋白素肉)没有销售经验的,仅凭对销售工作的热情,而缺乏营养小食品销售经验和行业知识。为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,经常请教公司几位领导和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略,取得了良好的效果。但对于营养小食品的市场了解还不够深入,对产品的技术问题掌握的过度薄弱,不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决问题的方法。在与客户的沟通过程中,过分的依赖和相信客户,以至于引起一连串的不良反应。本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对市场销售人员的培训,指导力度不够,影响供销部营养小食品(花生深加工一类产品,如蛋白素肉、蛋白肉等)的销售业绩,在以后工作中还有待继续学习,逐渐提高。
企业负责人自我介绍简短 篇11
在过去的20xx年里我们的主要精力全都放在资金上,为了银行兑付,为了资金链,无暇顾及、关注自身业务发展。为了获取客户的预付款,不得不在明知亏损的情况下,仍旧大量收取货款;为了维护承兑运转,不得不舍进货而进行贴现,花钱兑付银行……同时,承兑现金比无法达到钢厂要求,货款无法按时到位,导致了钢厂优惠无法拿到,并且还要承受钢厂收息和外部临时借款利息,这些都导致了公司成本直接上升。因为资金紧缺,我们无暇顾及周全,所以06年化肥部冬储无法进行,重庆分公司无资源配给,导致了两货场基本闲置,浪费了大量的人力、物力、财力……这一切都让我们心痛不已,而造成这一切的根本原因就是资金的短缺,是资金惹的祸。
虽然我们完成了任务,但却感觉不到任务完成的喜悦,我们在担心如果20xx年流动资金没有得到很好的解决,我们只能被动的工作,离我们想要达到的目的相距甚远。
20xx年工作让我们更加充分认识到自身薄弱环节,面对重重困难,我们付出了很多艰辛和汗水,也正因如此才激发了我们的斗志,增强了我们的生命力,让我们勇往直前! “冬天已过去,春还会远吗?”所以这些问题难不倒我们,我们有信心在20xx年打个胜利战,因为xx集团的主体在蒸蒸日上,加上我们贸易公司产业无可挑剔,我们具备别人无法超越的核心竞争力,有一个齐心协力的团队以及拥有众多高素质的人才,这些都注定我们一定会成功。
企业负责人自我介绍简短 篇12
定位为公司“管理年”。一年来,我能团结和依靠领导班子和全体员工扎实工作,勇于创新,内抓管理求效益,外树形象创品牌,在公司上下的努力下,较好地完成了全年的工作任务。主要有:
一是按照市委、市政府及市供热办的要求,积极响应全市“煤改气”号召,全力推进“煤改气”工程进度,确保燃气锅炉供热生产安全、平稳运行。
二是以强化宣传教育、提高职工素质为保障,以遏制安全事故的发生为重点,以不断健全和完善监督管理机制为关键的现代安全生产管理模式,全面加强安全管理,提高安全管理水平。
三是加大对能耗的考核力度,实施多项技术改造,节能降耗,节约成本。
四是在强化安全生产的同时,认真做好了设备档案管理、设备维护保养、巡检和维修管理和重大原材料、物资采购等工作,实施了夏季检修工作,提高了设备管理工作的质量和效率。
五是坚持“以品牌服务创品牌企业”的发展方向,在充分总结上一采暖期热费收取的经验教训的基础上,加大热费收缴力度,创新收费方式,以优质的供热质量和耐心细致的供热服务态度做好了用户服务工作,取得良好的效果。
六是以建立健全公司各项规章制度为重点,以完善公司绩效考核体系为手段,以实施全面预算管理为抓手,求真务实练内功,下大气力理顺内部关系,扎扎实实强化内部管理,夯实发展基础。
七是着眼于提高企业核心竞争力、着眼于提高员工队伍素质、着眼于提高公司的凝聚力和向心力,积极推进企业文化建设,为企业发展带给强大精神动力。
八是结合公司供热能源产业结构调整的实际,优化公司内部部门设置和人员配置,降低人力成本;加强员工培训教育,提高员工整体素质水平。
企业负责人自我介绍简短 篇13
落实公司XX年工作计划会议精神,用“三个代表”以十六大精神指导我们各项工作,转变观念,适应电力体制改革需要,增强忧患意识,居安思危,倍加珍惜公司来自不易的成绩,确保永济工程、漳三工程、王曲工程土建实验任务的完成和新开项目试验室的组建和承担任务。对降低混凝土成本和提高混凝土表面工艺质量,进行摸索,总结经验。配合公司“三证合一”的认证,抓住有利时机,落实公司各项管理规章制度,建立完整的管理体系,大力私扬“同心、诚信、创新”的企业精神,与时俱进,开拓创新,规范行为,把企业文化引向深入,同心同德,不断提高自身素质,为企业改革奠定基础。
企业负责人自我介绍简短 篇14
以我为责任人的安全班子,根据企业实际,自上而下制定了“自查互检”的工作模式,检查过程中不放过任何点点滴滴,防隐患于未然。在全县开展的“自查互检”活动中成绩名列前茅,被评为安全生产先进单位,并率先通过“安全标准化”三级达标,进一步完善了“管理标准化、作业流程化、现场标志化”。在春季战役中实现了安全生产“开门红”,为全年实现“零事故”打下了坚实的基础。
各位领导、同志们,我在履行企业安全生产主体责任方面做了一些工作,取得了一定的成绩,但是在安全生产管理方面的经验还有待于丰富,水平有待于提高,作为安全生产的第一责任人,我在今后的企业安全生产管理中,打算如下:
一是加强安全管理人员的配备和培养。通过培训现有的安全管理人员和外聘安全专家相结合的模式,迅速提高企业的安全管理现状。
二是加强企业员工的安全生产教育,认真落实企业“三级安全教育”制度,努力提高全员安全生产意识,杜绝人为因素导致的生产安全事故。
三是加强企业的安全文化建设。通过独具特色的企业安全文化,营造良好的安全氛围,不断强化员工的安全生产意识,努力打造员工重视安全生产的自觉性。
四是坚决落实山东省关于《落实生产经营单位安全生产主体责任暂行规定》,将安全生产方针贯彻于生产经营活动的全过程,预防生产安全事故,切实搞好安全生产工作,
最后,欢迎在座的各位领导、朋友、同志们莅临我们昊龙集团对安全生产工作进行指导。谢谢大家!
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