办公室爱岗敬业演讲稿|办公室爱岗敬业演讲稿（锦集11篇）
发表时间：2017-06-25办公室爱岗敬业演讲稿（锦集11篇）。
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尊敬的领导，亲爱的同事们：
你们好!
人生在世，七十古稀，青年一代，理当自强，既然我们选择了这分工作，就要真心爱岗、全力敬业，把自我的梦想、才华、青春、热血和汗水毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像花儿爱太阳，就像鸟儿爱天空，就像蜜蜂爱鲜花!
不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!对我们，爱岗敬业，就是要满怀活力地投身工作;爱岗敬业，就是要兢兢业业地做好本职。古人云“爱人者，人恒有爱;敬人者，人恒敬之”。
有人要问，那怎样才是爱岗，如何才算敬业呢
首先，没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜当你自觉晋级升迁没有到达期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发接人待物，为人处世，你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人我要说：非也!在我们身边，就有许多感人的例子。。就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们，想想自我，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢爱岗敬业演讲稿。
其次，细节决定成败，精益求精争创一流业绩。细节差之毫厘，结果谬之千里，真理和谬论往往仅有一步之遥。对我们而言，一个小小的麻痹就可能影响工厂工友的收入，一次小小的失误就有可能给工厂带来巨大的损失。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能成就灿烂辉煌的明天。
最终，实现人生价值，永无止境追求自我完善。人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生提高的动力所在。我的价值观其实很简单：一心一意抓学习，抢字当头做工作，聚精会神练业务，只争朝夕报社会，真正做到学习在岗位，成长在岗位，成才在岗位，奉献在岗位。如果我的努力，能得到领导肯定，获得同事的认可，那就足以使我欣喜万分，就足以使我乐此不疲，这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑：胸无大志，鼠目寸光。我不会反驳，更不会改变初衷。一个人的价值，靠自我追求实现，靠别人评价衡量。如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡汇聚成就伟大，无数个普通集聚成就十分，无数个平淡凝聚成就辉煌，我们的集团，我们的工厂就必须能乘风破浪终有时，直挂云帆济沧海!
各位领导，各位同事，火热的事业当前，火红的青春燃烧，炙热的心房跳跃，让我们珍惜岗位，热爱事业，共同努力完成上级赋予我们的任务，去品尝那秋日里泛着金黄的果香!
多谢大家!
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《爱岗敬业演讲稿：物业爱岗敬业演讲稿范文》，希望大家喜欢。
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无论你选择了这个岗位，还是岗位选择了你，这就意味着你有了一份追求，意味着你有了一份责任，让我们学会懂得珍惜，因为伟大出自于平凡。平凡的岗位是你我展示的舞台。我们是这个阶段的主持人，作为物业公司的员工，我知道责任的重要性。改革浪潮把企业推向了市场。今天，企业面临着市场竞争、竞争对手的挑战和被同行淘汰的危险。
在经济体制改革的大潮一浪高过一浪的今天，企业被改革的浪潮推向了市场，企业今天面临着市场的竞争，面临着对手的挑战，面临着被同行淘汰的危险，在这紧要关头，你想到过生存吗?你想到过怎样去生存吗?一直以来这个问题都和我们每位领导者每位员工息息相关，我认为只有每个人都意识到自己岗位的重要性，对任何一项工作都尽职尽责，竭尽所能，企业才能有动力的源泉，才能有生生不息的力量。
无论你选择了这个岗位，还是岗位选择了你，这就意味着你有了一份追求，意味着你有了一份责任，让我们学会懂得珍惜，因为伟大出自于平凡，马丁。路德。金曾经说：
“哪怕你是一个注定要扫大街的清洁工，你也要对自己工作全力以赴，就如同米开朗其作画、贝多芬作曲、莎士比亚创作戏剧那样投入工作，倾注全力所取得的成就会让每个人对你驻足称赞，称你是一个杰出的清洁工。
平凡的岗位是你我展示的舞台。我们是这个舞台的主人。十多年的工作学习和生活，丰富了我的社会阅历，教会了我担当责任的义务，让我深深体验到责任心在工作学习生活中的份量。这份工作总是意味着责任重大。肩负起自己的责任是多么重要！
因为责任会让我们表现得更好！
作为一名物业公司的员工，我知道责任的重要性。我们的职责是做好生产物流和生产服务。为了树立责任重于泰山，细节决定成败的理念，我们要从工作实际出发，从思想深处着手，从职业道德处着眼使每一个管理干部，使每一个从事具体工作的职工，真正认识到我们每一个岗位的重要性。
后方支前方，前方打胜仗，我们第一物业公司的宗旨就是为生产一线服务。水、电、社保、食堂、班车等任何一个环节出问题，都会直接影响到生产、生活顺利进行，就会直接影响到职工的切身利益，为此我们的任何一项工作等不得、拖不得、靠不得、马虎不得，同时尤显责任意识和责任心的重要性和紧迫感。记得在冬季一个寒冷的夜晚低温超过零下15度，半夜两点钟因车间卸料时，汽车不小心压断了一根长60公分的水管，当时水柱冲上4-5米高，黑灯瞎火，怎么办?
等到明天蓄水池就没有了水，生产区家属区存在着断水的可能，这时物业公司的几个同志，打着手电拿着工具依然投入了维修，头上身上的水成了冰碴，手冻的通红，直到凌晨五点才终于完成了抢修，保证了生产和生活的用水，又达到了节约的目的。一年四季春夏秋冬向这样的抢修不知要遇多少回，但物业上的同志深知工作就是责任岗位就是战场，在平凡的岗位上肩负着光荣的责任，肩负着使命的重托，我们坚信责任胜于能力，宁可辛苦自己也不让别人作难,除了真情，我们还能给你什么?除了感恩，我们还能爱你什么?
除了责任，我们还能保留什么？除了奉献，我们还能忘记什么？让楼盘在普通的柱子上放射出耀眼的光芒！
子规夜半鸣啼血，不信东风换不回，让我们在责任意识活动中不断提升自己的责任心和崇高的事业心，把自己的责任写进历史，写进自己的敬业长歌，让这首曲律昂扬的歌呀，唱也宏亮，想也宏亮 !
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带着叮嘱、带着激情、怀揣梦想，xx年9月我进入中铁四局集团一公司××铁路第一项目经理部，我知道这是我的另一个家，我要在这开始我新的人生之旅。
刚刚从学校毕业出来的我，站在皖西六安这块大别山区，我激动地说：我来了，带着我的青春，带着我的激情，带着我的梦想来了。在如火如荼的××建设工地上，我除了深深感受到皖六安大别山区是个革命老根据地的真挚热情外，更感受到了参建××铁路，设计等级高、工程量大，××铁路时速200km，预留250km，是我国第一条高速铁路，超过以往任何一条铁路线施工标准的这样一条高速铁路的荣誉感和自豪感。
作为中铁建设的一家企业，我更明白了企业的雄厚实力，正以饱满的热情站立在中国同行建筑行业的前列,以及自己肩上的任务和使命。
记得初来工地之时，给我年轻的心灵带来巨大震撼和深远影响力的是有幸参加了项目部党工委组织“客运专线党旗红，中铁四局争先锋”主题系列活动，在庄严的党团突击队旗帜下、在宏伟壮观的桥墩下，我心潮澎湃，激情荡漾，我立誓：从那一刻起，用我有生的时光，与企业同呼吸、共命运、伴随企业一起成长的信念，挥汗在××，拼搏在××，立功在××的决心在我心中已经长成大树。
命运让我的思绪飞了很久。我静静地躺在床上，点燃了思考的灯。我的心怦怦直跳。当我拿着工作证报到的时候，就意味着我踏上了一艘船，从此这艘船的命运就和我的命运牢牢地联系在一起。企业号是艘船，我是水手。让船乘风破浪，安全前进，是我义不容辞的责任。
对每一个员工来说，与企业共命运，永远是每个人的神圣职责。如果我不对我的工作负责，这艘船可能会因为我的失职而沉入大海，所有的人都会因为我而死。因此，任何时候，我都应该和船上的每个人同舟共济，无论遇到什么情况，我都应该负起责任来，与企业共命运，全心全意做好自己的工作。
我问自己：企业现在在做什么，我需要做什么，将来会做什么？很快我就找到了答案，那就是：
企业正处在改革发展的浪尖上，企业正大规模地扩大经营范围，企业在前不久公布的福布斯榜上荣膺世界企业和世界品牌双五百强，这是几代中铁人魂牵梦绕的荣耀，这是几代中铁人奋力拼搏的成果，这是几代中铁人辛苦打下的坚实基业，祖辈的付出不能白费，这就需要我们青年一代，企业发展的**人，企业发展的中坚力量忠于企业、诚信守责、无私奉献、奋力拼搏，让自己火热的青春熔铸在企业发展壮大中，在竞争日益激烈的今天，确保四局中铁排头兵地位，稳坐世界企业五百强。
找到了答案，怀着雄心壮志，投入到工作中，投入到新的生活环境中。作为工作上的新人，必定在一个平凡的岗位上，也许有人会说，我的岗位太平凡了，就是做得再好也不会有突出贡献，也不会有人欣赏，更何况作为一名女孩子。但是我从工作的第一天就本着立足网岗位，迅速实现岗位成才的要求约束自己，正确认清自己的岗位职责，做到爱岗敬业，在平凡的岗位上做出不平凡的事情来，作为一名刚从学校毕业出来的学生，我珍惜每一次工作锻炼的机会，虽然我只是一名普通的试验员。
这近两年，既有苦也有甜。苦，相对于学校那无忧无虑而又丰富多彩的生活来说，工作生活是苦了一点，但我早就听老师和同学谈论过一些在工地上事，所以早就做好了吃苦的准备，努力把每件事都做得更好，所以也不觉得特别的累；甜，在这里，初来乍到,一切都是新奇的,面对这投资上亿的中国第一条客运专线,其涵盖特大及大中桥14座共10135.72延米，其中特大桥4座8363.
89延米， 涵洞118座共2560.46横延米，耐久性混凝土19万方,路基断面土石方共312万方，可想而知的工作量是多么的庞大。*
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企业爱岗敬业演讲稿篇一
当雄壮的义勇军进行曲响起时，当鲜艳的五星红旗冉冉升起时，我的心中总是会蓦然的升起一种无比神圣的使命感和责任感。
生活在新时代，我们不再需要奔赴战场，勇敢地杀敌；我们不再需要继续前进，站在枪口前。
现在，朴实的劳动者用敬业精神去体现自己的爱国之情。从古至今，大凡成就伟业者，无一不是从敬业开始。鲁迅先生崇尚”俯首甘为孺子牛“的精神，使敬业的上升到民族的振兴大业;六十年代的雷锋更是敬业的楷模，他干一行，爱一行，以”螺丝钉“的精神，把青春献给了祖国最壮丽的事业;今天，我们二十三冶人，把自己勤劳的汗水撒在祖国的大江南北，用勤勤恳恳的实干精神抒写着自己的报国之志。
企业爱岗敬业演讲稿在二十三冶，有一群人的身影总是让我们难忘。为了保证企业的正常运转和设备的正常运转，他们默默无闻，无私奉献。除了孤独和无聊，他们每天都离不开是油污染、高温甚至危险源。
然而，在这样恶劣的环境下，他们已经成功完成了200多次年度维修任务，并不断创造新的记录和奇迹。他们是我们衡钢项目部的维修队成员。
在23号冶炼厂，有一个人将永远被我们铭记。2008年11月23日上午11时45分，在亲朋好友的眼中，乐观坚强的余长虎同志永远闭上了眼睛。他仅仅活了45个年头，熟悉他的同事们都说，为了工作，为了这份事业，他太不爱惜自己的身体，完全透支了自己的生命。
23年的职业生涯，他大多数时间都奋战在条件艰苦的施工一线，远离家人，却无怨无悔。
在被检查出患有鼻咽癌的情况下，他不顾虚弱的病体，身先士卒，带领市场开发部同志积极寻找市场。在张家港沙钢项目开拓遇到瓶颈时，躺在病床上的他心急如焚，毅然放弃**，赶赴张家港，与沙钢领导进行会晤。会上，他笑谈”我身患绝症，但为了这个工程，我连命都不要啦“。
他的行动深深打动了沙钢领导。08年5月，正处于**的关键时期，不能离开医院，但是为了无锡环保项目的开拓，他婉言谢绝医生的劝阻，毅然奔赴北京，与设计院相关领导进行沟通洽谈。回到湖南后，他的病情恶化了。
然而8月份，当江西德鑫项目因资金困难等原因导致施工进度滞后时，他二话没说，拖着病体奔赴现场协调工作，通过他的不懈努力，该项目顺利完工。当病魔已经折磨得他无法再继续工作，同事们前去探望他时，病床上他还念念不忘公司的发展，用异常虚弱的声音为大家分析公司目前存在的不足，并对下一步的生产经营和管理工作提出了许多好的建议和意见。
在生命的最后一刻，他紧紧的握着儿子的手说，”孩子，长大以后，做一个敬业的人!“
儿子哭了，那里的人都哭了。
人，最珍贵的是生命，每个人只有一次。余长虎同志平凡而短暂的一生成就了伟大的精神人格，创造了崇高的精神丰碑，保持了永久的精神模范。
这就是我们二十三冶人，平平凡凡但却兢兢业业的二十三冶人，有着同样的坚持，同样的奉献的二十三冶人!五十六载岁月沧桑，步履铿锵;五十六载实业报国，负重奋进;五十六载忠信厚德，屡创辉煌。
沧海横流，方显英雄本色。
我们二十三冶人将继续高举爱国的旗帜，继承前人开创的事业，在改革开放的强国富民之路上高歌奋进;让我们的激情之火，在21世纪的挑战中闪光;让我们的拳拳爱国之心，在祖国新时代的建设中谱写新的篇章!在祖国六十年华诞之际，让我们共同祝愿祖国的明天更加美好!
企业爱岗敬业演讲稿篇二
一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗敬业。
一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为企业的栋梁之材，希望所在!据上海等大学对江苏、浙江、上海152家企事业单位进行调查时发现，有79%的用人单位将爱岗敬业作为最希望员工具备的素养，这足以说明爱岗敬业的重要程度。
爱岗敬业是一种精神。每个人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现生命的价值。将这一意愿变为现实的基础是什么？
靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：”你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。
“一般来说，条件好、工作轻松、收入高的岗位，做到敬业容易，象我们这样的建筑企业，工作环境比较艰苦，流动性大，收入也不算高，做到爱岗敬业确实有些困难。但即便如此，我们绝大部分员工仍然在环境艰苦、劳动繁重的工作岗位上兢兢业业、任劳任怨地工作，象精心施工夺奖杯的劳模虞海龙;敢于挑战的劳模李建明;精打细算忘我工作的劳模何富球，等等……我们的企业正因为有象他们这样具有崇高敬业精神的员工队伍，才能在一次次的竞争中夺得胜利，赢得荣誉，取得辉煌的业绩。试想，没有建设第一线员工的无私奉献，如何实现我们企业的生产经营目标？
如何在祖国的南北建立一座纪念碑？企业产值如何突破5亿、10亿、20亿？一起工作，彼此相爱。
如果我们选择了一份职业，哪怕工作环境再艰苦恶劣，工作内容再枯燥繁琐，我们都应该满腔激情地工作，应该象热爱自己的家庭一样去爱岗敬业。
企业爱岗敬业演讲稿篇三
各位领导、各位评委、各位同事：
大家好!
今天我演讲的题目是《信念如歌》。
一种精神，在神州大地传唱，一种信仰，在中国人心中传承。“向雷锋同志学习”——儿时的记忆在随着年龄增长而历久弥新，雷锋精神伴我走过春夏秋冬。如今“新征程、新气象、新作为”在诠释全新的雷锋精神——解放思想、难题、坚定信念、锐意进取，用满腔的真诚和热情为我们的事业贡献一份力量!
向雷锋学习，很多人认为是为乐帮助别人，但在现实生活中，帮助别人似乎越来越少见。有人说：“雷锋出国了，雷锋精神过时了、当雷锋太傻……”
雷锋日记里有这样一段话：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一份黑暗?
如果你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远坚守着你生活的岗位?……”在这样一段发人深思的问句中，你是否找到了答案?
其实，说到底雷锋精神就是要从平常小事做起，雷锋精神是为人民服务，是真诚和奉献，是幸福他人也幸福自己!“雷锋”就在我们身边，雷锋精神就融化在我们的日子里…
我是接待战线上的一名讲解员，工作至今快七年了。六年多来，主要工作是讲解xx景区。这是一项重复的工作，而且是高度随机的，有大量的活动，很容易让人感到无聊。
但是，我时刻谨记雷锋同志的话“做一颗永不生锈的螺丝钉”。加强学习，改进业务，热爱工作，热爱生活。带着坚定的信念指引你自己走向光明的彼岸！
我们的解释也有一种临时的安排。有各种大型考查或现场会议，提前到现场参观，熟悉不同行业的手稿，并尽量在现场交谈。为了保证讲解的效果，在活动正式开始前，我们要经过多次的稿件修改和现场排练。
有一次，我接手了一个临时性任务，在提前一天的最后一次彩排过程中，突然接到母亲哭着打来的**——“快!孩子突然晕过去了!怎么办啊!
”一下子，我的腿都软了。才一岁多的儿子上午只是稍微有点发烧啊，怎么会晕过去呢?眼泪刷就下来了。
打**给活动负责人**解释原因。同时打车迅速赶回了家中——“高热惊厥。现在还可以，不过最好去xx医院检查一下！
”市医院的医生如是说。但是明天的活动呢？时间这么紧，谁来接手有点紧张！
再一次打**给负责人：“因为这样的事情耽误工作了!实在对不起了。
”“不要紧，孩子健康是第一位的!放心吧!已经有同事接手了!
”此时，一股暖流涌上心头。这不是雷锋精神吗？把同志们当作春天一样暖和，把工作当作夏天一样暖和。雷锋精神不就在我们身边吗?
在我们的日常工作和生活中，我们渴望雷锋，我们就是雷锋，我们需要雷锋精神，我们也正在以自己的实际行动铸就新时代的雷锋精神------那就是在“新征程、新气象、新作为”中昂扬斗志，解放思想、难题、坚定信念、锐意进取、发扬精良的作风，去成就明天的辉煌!
企业爱岗敬业演讲稿篇四
各位领导、各位评委、各位同志：
大家好!
我很荣幸能代表工会的同事在这里发言。我非常珍惜这次机会，但我从未发现自己像现在这样不适合演讲。我实在无法用语言表达此时此刻对自己祖国、对自己学校、对自己亲人、对自己同事、对自己学生、对自己岗位的无比眷恋。
屈指一算我在这个集体里已经成长到第10个年头了。从有理想、有冲动、有激情到现在，都能冷静地审视和反思自己的工作。
孩子是希望！我们很高兴，因为我们还活着，我们的孩子还在笑。我突然觉得我的学生很善良，我的岗位很神圣。
我开始依恋它，充满了爱。语言变得苍白无力，自我变得轻如鸿毛。我不知道怎样才能体现这份爱，才能表达这种情!
我现在唯一的选择就是敬业。
我们可能要面对新的问题，适应新的变化，创造新的生活，而这全新的一切，没有脚踏实地，没有尽职尽责，没有默默奉献又如何能完成?爱岗敬业说得具体就是要尽岗位职责，把具体事物一点一滴地做好，把工作时间一分一秒地抓牢。准备好每一个教学计划、每一节课、每一个家庭作业，抓住每一个学生的成长。
这是奉献，这是爱帮！这是尽职调查！
什么样的工作精神决定着工作的成败，什么样的工作态度决定着学生的成长。我们的态度决定着学生的成长，这是教育神圣的原因，也应该是教师道德水平的重要体现。
我们的敬业爱岗意味着要对学生的成长负责，不仅要关注学生的学业，也要关注学生的情感态度、生命价值;不仅要关注学生的学习，也要关心学生的品德和习惯。我们要成为“学生成长的促进者”，在我们学校培养学生的品德、习惯和学习能力尤为重要，使其和谐、健康的发展。树立起坚定的人生方向。
我们还要成为学生成长的伙伴，既能理解学生成长的苦恼与抗争，具有同理心，又能带动、帮助学生，具有影响力;乐于做学生的伙伴，在平等中感受升华，在成长中享受收获。只有这样，我们的责任感才能成为学生进步和发展的真正动力。
做人必须像人，不求惊天动地，但求问心无愧。忠诚于我们教育事业，就要有胸怀大局，恪尽职守，爱岗敬业的责任心;就要有尊重生命，无私奉献的崇高品德。
能够把个人的爱好作为自己谋生职业的人是很幸运的，能够把赖以谋生的职业变成一生为之追求奉献的事业的人更是了不起。看看我周围的同事，没人是例外。旗帜在前，催人奋进。
我经常问自己，我离卓越还有多远？我会继续努力，为我所设定的新的教育目标而奋斗。
谢谢大家。
企业爱岗敬业演讲稿篇五
各位领导，同事们：
大家好!
清晨温柔的阳光透过绿色的叶子洒向大地，年轮中曾经青涩的时光向未来讲述着美丽的传说。记得奥斯特洛夫斯基的《钢铁是怎样炼成的》这部名著中有这么一段话：“生活赋予我们一种巨大的和无限高贵的礼品，这就是青春。
充满力量，充满期待，充满求知奋斗的雄心，充满希望和信心的青春。”的确如此，青春是人生最美好的季节，是人生最铿锵的篇章，是摧枯拉朽的豪情，是旭日东升力量。我们的青春昂扬，我们的青春敢为人先，我们的青春斗志。
青春的拼搏是人生一副洒满阳光的风景，是一道转瞬即逝的彩虹，是一首用热情奏响的乐章。所谓“高堂明镜悲白发，朝如青丝暮成雪”，说的就是青春。青春不仅是一个强有力的话题，也是一种感觉。
于是，诗意的梦，纯真的幻想，无忧无虑的日子，构成了一幅青春的美丽画卷。但蓦然回首，你发现在天蓝风轻的春光中，一切都像是透明的，从而感到一种超然的力量在心底爆发，时刻提醒着我们要永远向前。人生容易变老，时光飞逝，无论失败还是成功，青春的痕迹告诉我们要永远努力奋斗。
我们有青春，如初升的太阳；我们有青春，如奔腾的山川；我们有青春，如破茧而出的幼蚕
作为刚踏出校门不久的年轻人，我们双手握着梦想，怀揣着美好的明天，带着年轻人无比的朝气和敢为人先的激情，就这样开始了我们人生的旅途跋涉。不过很幸运，我们成为了热电公司的一分子，在这里我们成长了，将理论知识与实际工作得到了融会贯通，将个人的能力和特点在这个大舞台上得到了充分的展现;在这里我们更加深刻的了解了什么是大家庭，什么是团结协作，什么是自我奉献。来到这里，我们默默地为即墨的热电事业贡献着自己的一点点微薄之力，为即墨的广大老百姓在寒冷的冬天中送去一份温暖和关怀，让自己的一点点光和热去温暖每个人的心灵。
也许我们年轻人的工作做的不是很好，也许我们在工作中有过过错和失误，也许在前进的道路中有许多的坎坷和阻挠，但是我们从不气馁，从不妥协，因为我们年轻，因为我们拥有青春，因为我们拥有远大的理想和报复。跌倒了可以再爬起来继续前进，在风雨雷电的洗礼中，只会让我们更加成熟，更加勇敢，更加努力拼搏，为以后能更好的为即墨的热电事业贡献自己的青春和人生而奋斗着。
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尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家上午好
很高兴今天能和大家一起分享爱岗敬业的故事。我今天想和大家讲的，不是某一个人的故事，而是一个爱岗敬业团队的故事，这个团队正是我所属的龙兴C3项目团队，对于项目上每一个人，他们是平凡的，但是有一种精神看似平凡渺小却能成就事业，有一种精神没有豪情万丈的誓言却有赤子情怀，它就是爱岗敬业的奉献精神。在zy建工就有这样一支人人甘于奉献，个个愿意付出的管理团队。
是我们项目上的测量主管，也是我们的老大哥，我们都叫他明明哥，可以说他是我们这个队伍勇于奉献的排头兵，嗓门大是他的特点，在项目生活区都能听见他在现场大声说话的声音。C3项目在桩基础施工期间，他每天早上5点起床，开始测量放线、校核桩基位移的工作，那个时候正是夏天，每一天他在这个岗位上会待上10个小时，烈日当头，也从没听他说累。他对工作非常认真，对于定位的每一个点，他都会检查一遍，他给我说过一句话：搞测量的，马虎不得，多检查几次，放心一些。有一次我配合他的测量工作的时候，突然下雨，但是为了把控制线放出来，只有冒雨工作，他叫我马上回去拿了两把伞，一把给了我，一把他拿着却没有挡自己，大部分都拿着给仪器挡雨，他说仪器淋了雨，会失去精度。我看在眼里，那一刻，心里感觉被什么东西扎了一下，这样一个和我父亲年龄差不多的老工人，不说苦，不怕难，承担着，奉献着。
是C3项目生产经理，也是我的师父，我到现场的第一天，他就给我说，你要学习的东西都在现场，我的工作太忙了，不能手把手教你，只能指点你。的确，他的工作太忙了，每天要视察现场情况，了解生产动态，制作生产计划，安排施工任务，保证任务节点。夜间浇筑混凝土时候，他都会不定时地巡视现场，查看混凝土浇筑情况，为管理人员和工人交代施工质量控制措施，强调注意安全。有一次晚上12点左右，车库浇筑混凝土的时候，突然现场电路故障停电，他率先抄起电筒，直奔现场，亲自在现场指挥抢修，与混凝土工人沟通，安排各个事项。他告诉我们施工人员，现场管理不仅是质量安全，也要注意在现场突发情况的时候，安抚工人情绪，这样才叫做好现场管理工作。
而更多的员工，可能不被大家所知，工程部的施工员，连续五天晚上守在现
场，保证车库混凝土顺利浇筑，白天依然上班，报着图纸在现场检查钢筋有无施工错误，检查标高是否有误，模板轴线是否移位。我们的预算部门，经常能看见办公室灯通宵亮着，个个都耐心地工作。我们的安全部门，每天不厌其烦地给工人做安全交底，嘱咐注意安全，检查现场安全隐患。他们或在寒风的现场，或在深夜的电脑屏幕前，或在图纸边耐心地分析。
项目上的每一个人，他们的职位不同，工作不同，但是每个人都在履行着自己的职责，坚守着自己的责任，他们都是那种把工作当成了人生的追求，享受工作的人，爱岗敬业就是做好自己的本职工作，他们控制着每一个标准，搞好每一次测量，做好每一次安检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。
亲爱的同事们，企业是我们人生的追求，企业的明天是我们的，为了这个共同的事业，共同的追求，让我们携手并进吧。
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各位领导、各位朋友：
今天，在座的百分之九十以上都是年轻的员工。我想问大家一个问题：你为xx公司的生产发展准备好了吗?也许你会说，我一个平常老百姓，在平凡的岗位上工作，我们能做什么?那些都是领导的事情。在这里，我要大声地说：你错了!在xx公司的生产发展过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一粟，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为xx公司发展壮大的坚实基础。
人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，再说得朴实点，就是要有个谋生的依托。既然把黄磷生产作为终身职业，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉献给这庄严的选择，就像鱼儿爱大海，就像禾苗爱春雨，就像蜜蜂爱鲜花!怎样才能体现这份爱，怎样才能表达这种情呢?我们会义无返顾的选择：敬业。有句口号说得好：不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作，把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢。搞好每一项维修，做好每一次巡检，填好每一张记录，算准每一个数据，写好每一篇文稿。古人说：不积跬步，无以致千里，不善小事，何以成大器。从我做起，从小事做起，从现在做起，这就是敬业，这就是爱岗!
怎样才算爱岗，怎样才算敬业呢?
没有任何借口，扎扎实实做好本职工作。当你接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成不讲任何理由?当你在工作中遇到困难和挫折的时候，是等待观望半途而废，还是自我激励攻坚克难无往而不胜?当你自觉晋级升迁没有达到期望值的时候，是牢骚满腹怨天忧人，还是自我反省加倍努力厚积而薄发?总之，接人待物，为官处世，你是喜欢拿着放大镜百般挑剔找外因，还是常常拿着显微镜自我剖析找内因?也许有人会说，人之初，性本惰，能修炼到默默奉献无怨无悔的境界，古往今来能有几人?我要说：非也!在我们公司，就有许多感人的例子。何永良，十多年敬业奉献，曾三次荣获集团公司劳模称号;刘开福，全身心投入生产技术工作，获今年优秀技术工人;老主任郑德友，沤心沥血，鞠躬尽瘁，汗水染白了双鬓，赢得了大家的敬仰。他们，就是无私奉献的典范，他们就是爱岗敬业的榜样!比比他们，想想自己，我们有什么理由不珍惜所从事的事业、有什么借口不努力地完成本职工作呢?
细节决定成败，精益求精争创一流业绩。有哲学家说过：细节差之毫厘，结果谬之千里，真理和谬论往往只有一步之遥。相信大家都有过这样的体验：一个错误的数据可以导致磷炉停产，一个标点符号的错误，可以使几个通宵的心血白费，一篇材料的失误，可以使若干年的努力泡汤，而人生紧要关头一步踏错，可以使一生的命运彻底改变。这就是细节的重要，这就是精细的力量。看看今天的xx公司，从“做好每一天事和做好每一件事”入手、科学决策，精诚团结、精细管理，各项工作都取得了令人瞩目的成绩：生产规模不断扩大，经营效果明显改观，职工收入稳步增长。事实证明，细节是成功的关键，精细是致胜的法宝，事事精细成就百事，时时精细成就一生，而如果我们人人都精细，就能成就xx公司繁荣兴旺的明天。
实现人生价值，永无止境追求自我完善。什么是人生价值?在平凡的岗位上如何实现人生价值?相信许多人在思考，许多人在追求，也有许多人感到困惑迷茫。有句广告说得好：思想有多远，我们就能走多远。一个人的价值取向决定人生的奋斗目标，也是人生进步的动力所在。我不想讲空泛的理论，也没有过高的奢望。我的价值观其实很简单：废寝忘食、绞尽脑汁，苦熬一个个不眠之夜，如果写出的材料能得到领导的一声肯定;诚心诚意，尽职尽责，干过一件件份内份外之事，如果付出的努力能得到同事的一声赞许，就足以使我欣喜万分，就足以使我乐此不疲。这就是我在平凡工作岗位上无怨无悔的动力所在。也许有人会讥笑：真是胸无大志，真是鼠目寸光。我不想反驳，但也不会改变初衷。一个人的价值，靠自己追求实现，靠别人评价衡量。我想，如果我们每个人都在平凡的岗位上实现好普通的价值，无数个平凡就成了伟大，无数个普通就成了非常，就能实现xx公司的兴旺发达，就能实现中华民族的灿烂辉煌!
各位领导，各位同事，今天在座的各位都是xx公司的精英和栋梁，既然生在这个伟大的时代，既然投身这一事业，就应该不负时代的重托，不负事业的期望。再过十年、二十年，当我们回首往事，就会为自己终身奋斗的xx工事业，终生追求的爱岗敬业的奉献精神，感到无比自豪!感到无尚荣光!
谢谢大家，我的演讲完毕!
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团支部爱岗敬业演讲稿范文
百花争艳，万木复苏。在这个美好的时刻，我们迎来了入世后的又一个起点。新的一年，我们有难得的发展机遇。
与此同时，我们面临着前所未有的新挑战。自20xx年以来，各种**都空前飙升。令人震惊的不仅仅是米袋和花椰菜。生产所需的一系列原材料大幅提高，运输成本居高不下，市场竞争力有增无减。
仅20xx年一年,约计我们的损失将超过1500万元，这无疑大大压缩了我们的利润空间，大势所趋，我们公司的发展形势也逃不过一个“难”！
直面着我们的衣食父母步履维艰，我们作为它的一个子民，是不是可以冷眼旁观，是不是可以两耳不闻窗外事，潇洒一如从前。也许有人说：“兵来将挡，水来土淹”，决策是领导的事，我们着它哪一门子急？
“错”！国之兴亡，匹夫有责，这是古人的通晓的道理，中国历史浩浩荡荡前进了上下五千年，发展到今天，难道我们还不如从前吗？况且，大河有水小河满，小河无水大河干，如果我们的企业随风却了，请问我们将置身何处，又靠什么营生？
再次茹毛饮血，吃糠咽菜吗？
“书中自用颜如玉，书中自用**屋”，还是让我们一起读一下《致加西亚的信》这本小册子吧？“把信交给加西亚”，罗文接过的只是一道命令，任重道远！且没有丝毫的解释和半点指点。
生命，更是危在旦夕而没有疑点，没有怨言，火速上路，仅用了三周时间，罗文便出色的完成了任务。将信交给了加西亚将军！
罗文他，异忽常人吗？一名地道的军人而已！他靠的什么？
信念！不屈不挠，勇敢，主动，冷静乐观！这种士气使罗文一生闻名遐.。 这种精神比战争更有益吗？
它已超越时空，漂洋过海，作为一种忠诚敬业的象征、作为一种内动力，感染着不同角度、不同语言、不同肤色的一代代人们！谁能估计在罗文之后有多少罗文。罗文们所创下的又是多少功勋！
当他翻开这本书时，罗文无私无畏的军人形象出现在报纸上。让我怦然心动；透过书本，现实中的罗文活生生的，他们那种执着与热情，更让我由衷地感动。读书看报，我没有理由无动于衷。
“做个中国新罗文”是我给自己的许诺。也以此与大家共勉！
也许我们很多人认识她-trevor。现在是四分厂的一名包装工。她的脸和她的名字一样普通。
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但她对工作的热情和投入，她不计得失的奉献精神，是普通人所无法企计得。不折不扣是我们大家的楷模！说她是咱们鲁阳的罗文，我觉得一点儿也不为过！
她是咱们鲁阳的一名老职工。从____年入厂，迄今已满十一个年头，十一年来，她歇过的假日，她自己记得，领导们记得！除非病得实在爬不起来，否则，她绝对不允许自己不在班上。
除非家里的事情非她不可，否则她决不允许去忙私活！一个人加班加点，在她是常事。为了饿着肚子工作，在她身边！
还是在二分厂做班长的时候，有次上两点班，班上产品出了些小差错，需要二次加工，别人十点钟下班之后，她是一个人默默地继续干，一口气干到了第二天的早上六点多，直到值班经警过去喊她“该下班了”，她还浑然不觉已是什么时间？问她为什么一个人加班，她的回答不能动！她说：
“他们都年龄小，晚上加班，他们会困，再说干不好，那是我的错”。多么善良的心灵，多么简单的语言，多么崇高的思想境界！
各位同仁们，与她比起来，咱们是不是略显渺小些了呢？甚至有一种人，专爱投机取巧，见了好处，趋之若骛，见了困难，惟恐避之不及。如果工作中有错误，找这个人负责，那个人负责，但不要问自己是否有错误。
平时工作，惟恐比别人多干一点点，还说什么任劳任怨。如此无忧无虑，如此憔悴攀比，试问，罗文精神**？内功又将如何练？
还谈何奉献、谈何发展！
面对严峻的形势，在我们练内功的今天，罗文精神的到来可谓是一种及时的帮助。我们最需要的，也便是罗文那种强烈的主人翁感、那种不打折扣的服从意识、那种有条件要上，没条件也要上的创造精神、那种鞠躬尽瘁，无私无畏的奉献精神！
内忧外患当前，公司领导审时度势、**远瞩、恰当好处地提出了“更新观念练内功，增强核心竞争力”的英明决策，但要政令畅通实现后的飞跃，达到预期的效果，则是一场艰苦卓绝的攻坚战。练内功不是某个领导或哪个员工的单打独斗，必须全员动员，全员参与，确实地从内部狠下工夫。上到公司领导，下至一般职员，心往一处想，劲往一处使，以相同的，绝对的责任心，形成一股坚不可摧的凝聚力与向心力，事无巨细，一点一滴，我们都必须拿得起。
微利时代吗？我们必须坚持两手抓、两手要硬的原则。一手抓一心为公的罗文，一手抓勤俭持家的主妇。
勒紧腰带，当心，节约一切可能的能源，把我们的生产成本降到最低。
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一列列电气化火车跑起来。
一条条高速公路隧道亮起来。
在窦铁成身上，积聚了一连串醒目的数字：参加工作近30年，窦铁成负责安装的铁路变配电所38个，全部一次性验收通过，一次性送电成功。施工过程中，窦铁成解决技术难题52个，解决送电运行故障310次，记下了六十余本、百万余字的工作学习日记，用自己所学知识节省成本、为企业创造效益1380万元……
是的，即使是最普通的工作也会有亮点。在平凡的岗位上，也能创造巨大的人生价值。
也许有时候，我们不能选择自己的工作；有的时候，你所从事的工作，是你所不喜欢的。当我们不能选择工作时，我们能选择的时我们对工作的态度。要想工作上有成绩，要想事业上有成就，要想实现人生的价值，就要有一种认真负责的工作态度，有一种勤劳扎实的工作作风，有一种对待工作高度敬业的精神，平凡无奇的工作同样可以变得色彩纷呈，同样可以拥有美丽的人生。
平凡孕育伟大。如果你真的珍惜自己的生命，请站在共同立场上，把工作做好！
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大家上午好!我叫x，来自××的××，非常荣幸参加这次与祖国同奋进，与企业共发展的演讲比赛，今天我演讲的题目是《奉献无悔青春，唱响安保之歌》。
身为炎黄子孙，龙的传人，我感到莫大的骄傲和自豪;作为一名安保里的青年员工，能在这个平凡的岗位上为祖国的繁荣兴旺添砖加瓦，为首都机场的发展壮大贡献自己的青春，我更是感到光荣和幸运。
革命战争年代，一曲《义勇军进行曲》唤起无数热血青年为挽救民族危亡而奋斗牺牲。新中国成立初期，“把青春献给祖国”的响亮口号燃起一代团员青年建设社会主义的巨大热情保安人员爱岗敬业演讲稿3篇保安人员爱岗敬业演讲稿3篇。改革开放初期，“团结起来，振兴中华”;“从我做起，从现在做起”的口号响彻祖国大地，成为激励一代青年奋发进取的强大精神力量。如今，“我与祖国共奋进，与企业同发展”又成为我们当代青年站在新的历史起点上发出的时代最强音。
“与祖国共奋进”是时代赋予我们的责任;“与企业同发展”则是我们青年人实现理想和价值的必经之路。作为安保里的年轻人，我深知，个人的命运与企业的命运、国家的命运密不可分。
有人曾问过一位哲学家这样一个问题，“一滴水怎样才能不干涸?”哲学家回答说：“把它放到大海里去”。这个富有哲理的小对话能给我们太多的启示：为什么汹涌的波涛蕴涵着激荡一切的无穷力量，正是因为有那一滴滴海水的力量汇集;而那一滴滴水，也只有纳入大海的怀抱里，才能以多样的形态来证明和展示自己演讲稿。安保的今天不就是这滴滴水珠汇聚而成，而这滴滴看似渺小的水珠，正是在这个集体的大海里，实现了生命的价值，获得了充盈的力量。
早在培训班上，老师给我们讲述了安保事业二十多年来的发展和所取得的光辉成绩。是多少代安检人用青春铸就了保卫祖国航空安全的生命颂歌。生命不仅仅是一滴滴的鲜血，它更是渴望燃烧的激情;青春也不仅仅是一声声的赞美，它更是拥有使命并为之奋斗不息的源泉，因为生命的光环，一个个看似平凡的身体赋予了安检人独有的坚强灵魂;因为青春的绚丽，一个个懵懂的少年捍卫着代表荣誉的“蓝色盾牌”。
为表彰先进，激励员工队伍，公司对XX年工作中表现突出的员工给与了表彰奖励，XX年是集团公司的价值年，也是安保公司创业之后的关键年——成长年。在这里我要问大家，在每一位的心里什么是最有价值的员工?是接受很多的表扬信吗?是脚踏实地的工作吗?是那些服务标兵吗?
在我们的团队里，有这样一个人。XX年10月的一天，我们得知××的爸爸患了肝癌!爸爸病了，女儿一定很着急，一定很心疼，尤其是这样的不治之症——癌症!可是××仍然坚持工作在安检现场!~我们每天都不曾想过这样的事情会发生在自己的身边，可是它竟然真的降临在一个仅仅22岁的女孩身上!~一个女孩每天要为空防安全辛辛苦苦的工作，下班后又要为爸爸那高昂的医疗费用而发愁!小小年纪的她承受着常人无法忍受的生活重担!春节就要到了，爸爸想和她一起过新年，可是××看到别的同事因为想家而落泪，毅然放弃了休假!没有陪爸爸回家过年。她心里其实也很想回去陪爸爸。可是竟把这样的机会让给了别人!有一次晚上回家的路上，我遇见了她，只见她正坐在车里掉眼泪，原来她爸爸的病更加严重了，吐了一地的血。可是家里所有的钱都已经用在了为爸爸治病上，眼看着家里再也拿不出钱了，爸爸放弃了治疗!….就在这样的情况下，××没有被生活打倒，主动要求战斗在安检第一线——人身现场。并连续四个星期查出的违禁品获得部里第一名!就在这个时候，爸爸真的离她而去了
听到这个噩耗时，她哭了。一遍又一遍的呼喊着爸爸、爸爸….就是这样的一名员工，舍小家，顾大家，从没请过一天的假!送走爸爸以后，又全身心的投入到工作中这不就是我们身边的徐秀丽吗!!××是来自一线的最普通的员工演讲稿。在日常工作中，立足岗位做贡献，扎扎实实干工作。她是平凡而又是伟大的，是广大员工的优秀代表，为我们树立了光辉榜样。.这不正是安保公司最有价值的员工吗?
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尊敬的各位领导各位同事大家晚上好，首先感谢支行给我参加这次演讲的机会，感到非常荣幸，我叫李玲子，来自熊河支行，我的岗位是前台营业员，今天我们以爱岗敬业为演讲主题，来展现我们银行每一位员工的工作热情，那么在这里我想请问一下，大家是怎么理解爱岗敬业的，在词典里是这样解释的，认真的对待自己的岗位，无论任何时侯都尊重自己岗位的职责。广泛的就是对自己的岗位负责到底，在我看来不仅仅是这样。我钦佩我们银行的老员工，他们把大部分的生命都奉献给了这里。
对工作的态度就是所谓的敬业精神。从不放弃，一份职业一个工作岗位都是人赖以生存和发展的基础保障，当然只有敬业的人才会在工作岗位上勤勤恳恳，不断的钻研学习回想一下，我入行的这两年虽然不算长，没有老员工的经验但也不断地在学习，说实话这份工作很磨练一个人的耐心，和做事的细心。因为在这个位置上我必须适应这个环境。
毕竟，工作不适合我，这是必要的。我的熊河支行也得到了当地所有人的认可。他们大多是老顾客。以前学操作时，他们面对的是顾客和电脑。因为什么都不会，要慢慢去摸索很多客户就会反应说办业务速度慢能不能找个办业务快点的，使我更加紧张和有压力，本来这份工作就跟平常的工作不一样，跟钱打交道时刻都要集中精神，担心害怕的时候同事都会鼓励我说时间长了就好了多练。
大家都是从你这样走过来的，细点心，需要一个学习的过程。在我看来进步不是说以前不会的东西现在会了，而是让人认为你是一个很专业的银行人员，什么都懂，能够很清淅的为客户解释他所要理解的问题，工作2年了我所看到的变化就是以前办完业务客户从来都没说谢谢，而现在10个人，8个人就会说，心里有种说不出的满足感，哪怕是一点点进步因为我的工作是被认可的，每次开会的时侯同事就会交流怎么才能更好的让客户有好的印象。客户过来办业务，简单的一句问好和一个微笑关系自然就会亲近，办业务也会跟你打招呼了。
当然每个地方都会有不一样的人，遇到一些不讲理的也有，我们只能做好解释工作，做服务行业，不受点委屈是不可能的，虽然你态度在怎么好，但也会有非常挑剔的客户。有时只能这样安慰自己，遇到客户办理业务时不时就喜欢说你几句或是说你们银行这那的问题，每当这个时候我就会想，虽然你是说了几句心里舒服了。但你愿意把你所有的资产交给我们管理，这意味着你信任我们。
在大家看来做为银行前台营业员并不累，每天都做着同样的事情并且都是很熟悉的，这单单只是一小部份。主要还是学习。精通商务，学会如何与客户沟通取决于自己的大脑。
并不轻松。让我记忆最深刻的就是去年夏天，那是我刚从武汉学习回来，也是我们银行与电力公司合作代收电费的最高峰，我2个月没有为客户办理过业务。此外，系统已经重新安装，这使我的精神更加紧张。
每天从早上一开门到晚上下班都是忙碌的。忙碌的不仅仅是手术，还有不断的评论。说收了电费没单子，大多数不接受，最多的是以老年人为主，反正就是不停的吵闹。
本来营业厅里都是满的，又发出吵闹声，使我们的工作很受影响。不管我们怎么耐心地解释，在每个人眼里都是我们的错。有些人甚至抱怨，这让我们哭笑不得。
要么一天中来吵闹的人少了。但我们不容易，因为是电工亲自拿着300.400本存折省电，所以很安静。
只听得见键盘的声音，日子持续了两三个月。我们银行的所有职员都花时间解释。渐渐的过来理论的人少了，有的开始接受了。
我觉得比以前方便多了。我看到了这个结果。我们总算是没白忙毕竟几十年的习惯因为我们而改变了想法，想想真是值得的我们做的努力也被认可了。在以后的工作当中，我深信只要不断钻研，学习新业务，服务态度周到，遵守银行从业人员的职业操守和规章制度，作为一个社会人或一名银行人员都不会违反银行的形象，最重要的就是学习，人一生活到老，学到老，中国邮政储蓄银行以后为出现更多的新业务，目前要做的首先熟悉银行的全部业务，在发展新业务，从我们每一个员工做起，认真的对待自己的工作，大家一起做到进步与您同步！
演讲完毕。谢谢大家！
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尊敬的各位领导各位工友：
大家好，我是罗x。学习老板好榜样！这是一个听上去挺新鲜的口号。为什么要学习老板呢？我们先要搞清楚什么是老板。
有人说老板是资本的拥有者，也有人说老板是拍板的人，老板是对董事会大喊大叫的人，老板是面对老板的人。什么是老板？我先讲一个和老板有关的故事：
一个老板去警察局报案，他对警察说：“有个流氓冒充我公司的ｃｅｏ在某地赚了１００万元，这比我公司真正的ｃｅｏ在客户身上赚到的钱还要多，你们一定要找到他。”
警察信誓旦旦的说：“我们一定把他抓住，并把他关进监狱。”
老板着急的说：“不要把他关进监狱，我要聘用他。”
读完了这个故事，我好像明白了：老板原来是创造财富的人，哪怕是冒牌的老板。对不对呢？再听下一个故事：
一只兔子在山洞前写东西，一只狼走过来问：“兔子，你在干嘛？”兔子回答说：“我在写**。”狼问：“什么题目。”兔子说：“论兔子如何打败狼。”
狼听后哈哈大笑说：“兔子打败狼，这是天底下最大的最大的笑话啦！”兔子说：
“你不信是吧？好的，你跟我来。”于是狼跟着兔子走进了身后的山洞里。
接着，只听见一声惨叫．．．．．．
看完这个故事，我明白了这句话：读完卷书不如走万里，走万里不如读完人，读完人不如跟老板同步。
老板，不是随随便便就能成为老板的。老板首先需要钱，所以有资本的才是老板。老板要聪明，要眼观六路、耳听八方，他们对本行业非常精通，面对问题敢于和善于做出拍板决断，所以是老拍板的人。
面对下属的兵变，老板是做主的人。当要树立威信时，老板的脸总是板着，所以也是老板着脸的人。
天啦！老板到底是什么人呢？
对我来说，是老板让我学习的。
学习老板，不是因为他是老板，而是因为他比我强。
向老板学习不是让你学会做老板，摆出老板的架子，因为你还不是老板。
向老板学习就是让你先学会了解老板。
老板的话一句顶不了一万句，但一句顶一句。至于老板的安排，我们理解的要落实，不理解的要落实。
老板，不是随随便便就能成为老板的。当你有一天成为老板的时候，你会发现当老板并不容易。
所以当你是一名员工的时候，花点时间去了解你的老板。因为对于员工来说，老板能看多远决定了你能走多远。
刘备是个好老板。他有个人魅力、雄心和与世界抗争的能力。更重要的是，他对下属比对儿媳和儿子好。关羽、张飞、赵云、诸葛亮这些都是很厉害的员工，但是在厉害的员工如果没有跟对老板也是白费。
唐僧是个好老板，如果没有唐僧，本事比天大的孙悟空也只能落得个被如来佛祖压入五行山下，强制反省改造５００年的下场。如果没有唐僧，猪八戒这只懒猪怎么能成为清净祭坛的使者，修行成佛，最终成为正果。
由此可见，老板不能随意当老板。所以在你成为老板之前，要学会理解你的老板。
不想当厨子的裁缝不是好司机。不了解老板的员工不可能是好员工。学习老板的好榜样，了解老板的好员工，与你分享。
哦，我终于差点忘了。向老板学习有两条定律：第一，老板总是对的。第二，如果你怀疑老板错了，请参考第一条。
我的演讲到此结束！
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